Obermonteur (m/w/d) Elektrotechnik
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Respekt, Wertschätzung und Erfolg reizen dich? Dann bist du bei uns richtig. Bewirb dich bei uns!

Vertragsarten: Vollzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Einsatzort: Essen, Düsseldorf, Dortmund

Bereich: Projektabwicklung

Die Salvia Gebäudetechnik ist ein mittelständisches Unternehmen mit deutschlandweit mehr als 2.200 Mitarbeitern. Als professioneller Multidienstleister bildet die Gruppe, an 30 Standorten in ganz Deutschland, den kompletten technischen Lebenszyklus von Gebäuden ab. Von der Planung bis zum Betrieb.

Deine Aufgaben:

  • Montageleitung auf der Baustelle: Du übernimmst die fachliche Führung eines kleinen Montageteams auf unseren Großprojektbaustellen im Bereich Elektrotechnik.
  • Koordination der Montagearbeiten: Du planst und koordinierst die täglichen Arbeiten Deines Teams und stellst eine termingerechte und qualitativ hochwertige Ausführung sicher.
  • Installation von TGA-Anlagen: Gemeinsam mit Deinem Team installierst Du elektrotechnische Anlagen, Schaltsysteme sowie Kabel- und Leitungswege gemäß technischen Zeichnungen und Plänen.
  • Schnittstelle zur Bauleitung: Du arbeitest eng mit Bauleitern und Projektleitern zusammen, stimmst Arbeitsabläufe ab und meldest Fortschritte oder Herausforderungen auf der Baustelle zurück.
  • Qualität und Arbeitssicherheit: Du achtest auf die fachgerechte Ausführung der Arbeiten sowie auf die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
  • Baustellendokumentation: Du unterstützt bei Aufmaßen, dokumentierst den Baufortschritt und hältst ausgeführte Leistungen fest.

Du bringst mit:

  • Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (z. B. für Energie- und Gebäudetechnik), Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation im elektrotechnischen Bereich.
  • Berufserfahrung: Dank Deiner mehrjährigen Erfahrung auf Baustellen kennst Du die Abläufe, Anforderungen und Herausforderungen im elektrotechnischen Umfeld.
  • Verantwortungsbewusstsein: Du arbeitest zuverlässig und verantwortungsvoll und behältst dabei stets das Gesamtziel des Projekts im Blick. Dein Einsatz trägt maßgeblich zum erfolgreichen Abschluss der Projekte bei.
  • Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig und strukturiert, bist aber gleichzeitig ein Teamplayer. Deine Kollegen können sich auf Dich verlassen und schätzen Deine engagierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.

Wir bieten Dir:

  • Karriere & Entwicklung: Nach deiner umfangreichen Onboarding- und Einarbeitungsphase gestalten wir Deine Weiterentwicklung in unserer Salvia Akademie - in der Du fachlich und persönlich weiterentwickelt wirst. Du kannst Karrierechancen in der gesamten Unternehmensgruppe wahrnehmen.
  • Verdienst & Vorsorge: Du kannst die Bereitschaft der übertariflichen Bezahlung erwarten, verknüpft mit weiteren geldwerten Vorteilen und geförderter betrieblicher Altersvorsorge, die über den vorgeschriebenen Rahmen hinaus geht. Gerne kannst Du auch Deine vermögenswirksamen Leistungen in die Altersvorsorge einfließen lassen.
  • Wachstum & Markt: Die Salvia Gruppe konnte innerhalb von 15 Jahren zu einer festen Größe der technischen Gebäudeausrüstung und Service heranwachsen. Mit Expertise und vollen Auftragsbüchern bieten wir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch eine perspektivisch wachsende Unternehmung, in der du die Möglichkeit hast, mitzuwachsen und teilzuhaben.
  • Unternehmenskultur & Umgang: Du wirst in ein familiäres Arbeitsumfeld integriert, in welchem du neben einem dynamischen Team eine kurze und offene Leitung zu deiner Führung hältst. Natürlich lassen wir uns auch die Möglichkeit eines alljährlichen Sommerfestes nicht entgehen. Zur Weihnachtszeit kannst du dann unser Betriebswichteln miterleben, um bei Waffeln, Glühwein in festlicher Atmosphäre, andere und dich selbst überraschen zu lassen.
  • Coaching & Kurse: Wir als Unternehmen müssen natürlich fordern, aber wollen auch fördern. Dies geschieht mit Angeboten zur Ausbildung, Weiter- oder Fortbildung aus unserer Salvia Akademie heraus. Dort kannst du dein Wissen in verschiedenen Anwendungen und Bereichen vertiefen, Konfliktmanagement oder andere Softskills erlernen, als auch dein Wissen in Erste-Hilfe-Kursen, VOB-Schulungen und anderen essenziellen Bereichen auffrischen.
  • Equipment & Wellbeing: Moderne Werkzeuge, neuste Ausstattung, gute Arbeitskleidung als auch digitale Unterstützung durch effektive Software stellen wir unseren Mitarbeitern ebenso zur Verfügung wie performante Hardware, die zur Erledigung des Jobs benötigt wird. Offene Bürokonzepte, Gleitzeitregelungen und ein Auge für die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter sind uns wichtig.

DU HAST NOCH FRAGEN? STEPHAN HAT ANTWORTEN. MELDE DICH EINFACH! TELEFON: www.salvia-gebäudetechnik.de Online-Bewerbung

Jobware

Kontaktperson:

Jobware HR Team

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, was du mitbringst. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt kommt!

Betone deine Teamfähigkeit: Da du als Obermonteur ein Team führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-Qualitäten hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du Herausforderungen gemeinsam gemeistert hast.

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schneller eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest

Mach dich mit den Projekten vertraut

Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, spezifische Fragen zu stellen, die deine Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten als Teamplayer und Führungskraft zu demonstrieren.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur positiven Atmosphäre beiträgst.

Sicherheitsstandards und Qualität

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Sicherheitsstandards und Qualitätskontrollen zu sprechen. Das ist besonders wichtig in der Elektrotechnik, und es zeigt, dass du die Verantwortung für die Sicherheit und Qualität der Arbeit ernst nimmst.

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