Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle pädagogische Konzepte für unsere Kita.
- Unternehmen: Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH - ein Ort der Zusammenarbeit und Innovation.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, JobRad, regelmäßige Fort- & Weiterbildungen und ein kollegiales Netzwerk.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und viel Freiraum für kreative Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder Ausbildung als Erzieher:in und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Vollzeit, unbefristet 41462 Neuss
Für die pädagogische Weiterentwicklung einer sechsgruppigen Kindertageseinrichtung suchen wir die versierte Unterstützung einer erfahrenen pädagogischen Team-Leitung.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Sie arbeiten rollierend in allen Gruppen als pädagogisches Vorbild und vermitteln im gemeinsamen Handeln unsere hohen pädagogischen Qualitätsanforderungen.
- Sie entwickeln das pädagogische Konzept partizipativ mit dem Team und den Kindern weiter.
- Sie reflektieren die pädagogische Arbeit mit den Mitarbeitenden.
- Sie erläutern den Eltern transparent die pädagogische Arbeit und beziehen diese in konzeptionelle Entwicklungen ein.
- Sie sind für die Mitarbeiterführung, Qualitätssicherung und Teamentwicklung verantwortlich.
- Sie arbeiten eng, im Sinne einer Erziehungspartnerschaft, mit den Eltern zusammen.
- Sie sind von organisatorischen und administrativen Aufgaben entbunden.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in.
- Sie haben eine Zusatzqualifikation aus dem Spektrum der Erwachsenenbildung, Personalführung oder Kommunikation.
- Sie haben einschlägige, pädagogische Berufserfahrung und fundierte Fachkenntnisse zu allen Altersgruppen.
- Sie verfügen über Berufserfahrung in der Anleitung und Personalentwicklung oder im Coaching.
- Sie sind in hohem Maße engagiert, geduldig, belastbar, teamfähig und empathisch.
- Sie kommunizieren wertschätzend und klar.
Ihre Vorteile:
- Wir bieten Ihnen eine intensive Einarbeitung und Begleitung sowie ein kollegiales Netzwerk.
- Die Stelle bietet viel Freiraum zur pädagogischen und methodischen Ausgestaltung.
Benefits:
- geregelte Arbeitszeiten
- Jahressonderzahlung
- JobRad
- kirchliche Zusatzversorgung
- Konzepttage
- Mitarbeitendenfeste
- Pädagogische Teamtage
- regelmäßige Fort- & Weiterbildungen
- Zuschuss zum Jobticket
Urlaub: 30 Tage, zusätzlich am 24.12., 31.12. und 2 Regenerationstage
Gehalt: Kindergeldzulage (pro Kind), Tarif: BAT-KF
Interessiert? Frau Georgina Joiko (Bewerbermanagement) Telefon: 02131 -
Pädagogische Kitaleitung Kita Neusser Furth (m/w/d) - Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH Arbeitgeber: Jobware
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit einer intensiven Einarbeitung, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen sowie einem hohen Maß an Freiraum für die pädagogische Gestaltung fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Benefits wie geregelten Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einer Jahressonderzahlung, was die Kita Neusser Furth zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Kitaleitung Kita Neusser Furth (m/w/d) - Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und das Konzept der Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über die Organisation und deren pädagogische Ansätze.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In deinem Gespräch solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement unter Beweis stellen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Kitaleitung Kita Neusser Furth (m/w/d) - Diakonie Rhein-Kreis Neuss KiTa gGmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Leidenschaft für die Pädagogik mit uns teilen wollen. Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau zu uns und der Kita Neusser Furth passt. Zeig uns, dass du die Anforderungen und Werte unserer Einrichtung verstehst und schätzt.
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Ob in der Teamleitung oder in der Arbeit mit Kindern – wir wollen wissen, was du mitbringst und wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich über unseren 'Jetzt online bewerben' Button zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und sicher bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Sei ein pädagogisches Vorbild
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Ansichten über die pädagogische Arbeit klar zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit als Vorbild für dein Team und die Kinder fungiert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du partizipative Ansätze schätzt und bereit bist, das pädagogische Konzept gemeinsam weiterzuentwickeln.
✨Elternkommunikation im Fokus
Überlege dir, wie du Eltern in den pädagogischen Prozess einbeziehen würdest. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du Transparenz in der Zusammenarbeit mit den Eltern schaffen kannst.
✨Engagement und Empathie zeigen
Sei bereit, über deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Kindern zu sprechen. Zeige, dass du geduldig, belastbar und empathisch bist, indem du konkrete Situationen schilderst, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.
