Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Payroll und Unterstützung bei HR-Projekten.
- Unternehmen: Dorsch Service GmbH, Teil einer der größten Ingenieurgruppen Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit tollen Teamevents und nachhaltigen Initiativen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Payroll und gute Kenntnisse im Lohnsteuerrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ganzheitliche Planung für eine nachhaltige Zukunft. Die Dorsch Service GmbH (DS) ist Teil der Dorsch Europe, einer der größten Beratungs- und Ingenieurgruppen Deutschlands mit rund 1.500 Mitarbeitenden an 26 Standorten. Als interner Dienstleister bietet die DS zentrale Services für alle operativen Gesellschaften der Gruppe und ermöglicht so effiziente, reibungslose Abläufe.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung der Payroll inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
- Ansprechperson für Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen - eigenverantwortlich von der Vorbereitung bis zum Abschluss
- Sparringspartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei payroll-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Reports, Analysen und abrechnungsrelevanten Auswertungen
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden HR-Bereichen sowie externen Partnern und Behörden
- Mitarbeit an HR- und Payroll-Projekten sowie aktive Mitgestaltung und Optimierung digitaler Prozesse
- Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten und Rückstellungen
- Selbstständige Prüfung und Abwicklung von Reisekostenabrechnungen
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in der Payroll / Entgeltabrechnung
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Gute Excel-Kenntnisse
- Sicherer Umgang mit DATEV Lohn & Gehalt oder vergleichbaren Payroll-Systemen
- Interesse an digitalen HR-Lösungen, Prozessautomatisierung und KI-gestützten Tools
- Strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Hands-on-Mentalität
Unsere Benefits:
- Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte
- Wellbeing & Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation)
- Familienfreundlich - pme Familienservice - Lösungen für ein erfolgreiches Arbeits+Leben (z.B. Unterstützung bei der Kita Suche, Mental Health)
- AKADEMIE - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere unternehmenseigene AKADEMIE
- Altersvorsorge - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard
- Corporate Benefits - Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
- Engagement & Nachhaltigkeit - Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm mit Prämien z. B. zu Nachhaltigkeit oder humanitärer Unterstützung
- Weitere Benefits - unbefristete Festanstellung, Kaffee Flat, Sommer- und Weihnachtsfeiern
Überzeugt? Wunderbar! Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Payroll Specialist (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Dorsch Service GmbH bietet als Teil einer der größten Ingenieurgruppen Deutschlands ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Darmstadt, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance sowie Gesundheit, ist die Dorsch Service GmbH ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Bereich Payroll anstreben. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Corporate Benefits und einem engagierten Ansatz für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also scheue dich nicht, aktiv nach Verbindungen zu suchen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe direkt auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben eine einfache und schnelle Möglichkeit geschaffen, sich direkt über unsere Website zu bewerben. Nutze diese Chance, um uns von dir zu überzeugen und deinen Traumjob zu landen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Payroll-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen Payroll-Prozessen und -Systemen vertraut, die Dorsch Service GmbH verwendet. Wenn du während des Interviews zeigen kannst, dass du die Abläufe verstehst und wie du sie optimieren könntest, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragen vor
Da die Stelle viel mit Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht zu tun hat, solltest du dich auf mögliche Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Payroll Specialist wirst du oft als Ansprechpartner fungieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitenden oder Führungskräften kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen zu vermitteln.
✨Interesse an digitalen Lösungen zeigen
Dorsch Service GmbH legt Wert auf digitale HR-Lösungen und Prozessautomatisierung. Informiere dich über aktuelle Trends in der Payroll-Technologie und bringe Ideen ein, wie du diese in die bestehende Struktur integrieren könntest.
