Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten.
- Arbeitgeber: Robert-Bosch-Krankenhaus, ein führendes Krankenhaus mit über 3.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Altersversorgung, Jobticket und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Mitarbeiterwohnungen und Betreuungsmöglichkeiten für Kinder in der Nähe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Sicherstellung einer kompetenten Pflege und bedarfsorientierten Versorgung unserer Patienten
Anleitung, Schulung und Beratung von Patient*innen und deren Angehörigen
Vorbereitung, Unterstützung und Nachsorge diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit
Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards
Motivierende Zusammenarbeit mit allen am Versorgungsprozess beteiligten Berufsgruppen zum Wohle unserer Patienten
Qualifikationen
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft
- Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen
- Freude am Umgang mit Menschen
- Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit
- Umsetzung und Weiterentwicklung von fachlichen Qualifikationen
Wir bieten Ihnen:
- Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
- Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
Für nähere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Jutta Schrempf unter 0711/ gerne zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.
Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistische Intermediate Care mit geriatrischem Schwerpunkt am Standort City - Stuttgart gesucht Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistische Intermediate Care mit geriatrischem Schwerpunkt am Standort City - Stuttgart gesucht
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Bewerbungsprozess kann manchmal länger dauern. Halte den Kontakt zu den Unternehmen, bei denen du dich beworben hast, um dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistische Intermediate Care mit geriatrischem Schwerpunkt am Standort City - Stuttgart gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie du diese in die Position einbringen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du dir Mühe gibst und professionell bist.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Karriereportal für deine Bewerbung. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du hast die besten Chancen auf eine Einladung zum Gespräch.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Robert-Bosch-Krankenhaus und seine Werte aneignen. Schau dir die verschiedenen Fachabteilungen an und überlege, wie deine Rolle als Pflegefachkraft in die Gesamtstruktur passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamfähigkeit und deinen Umgang mit Patienten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet – das kommt immer gut an!
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist wichtig, besonders im Gesundheitswesen. Sei freundlich und zeige deine Begeisterung für die Pflege – das wird positiv wahrgenommen!