Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner mit Herz und Kompetenz in der Pflege.
- Arbeitgeber: Haus Edelberg - ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Dienstpläne, faire Vergütung und bezahlte Fortbildungen.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit über 3.200 Mitarbeitenden und tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach den Unterschied im Leben von Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Leidenschaft für den Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Voll- oder Teilzeit
Marienweg 3, 76684 Östringen
Mit & Ohne Berufserfahrung
DEIN START BEI HAUS EDELBERG - als Pflegefachkraft (m/w/d)
Hey! Wir sind Haus Edelberg, wo Pflege mehr bedeutet als nur Aufgaben abzuarbeiten. Bei uns geht’s um Menschen, Mitgefühl und Miteinander. Du bist Pflegeprofi mit Herz oder stehst am Anfang deiner Laufbahn und willst durchstarten? Dann komm in unser Team und mach den Unterschied - Tag für Tag!
DEINE ROLLE BEI UNS:
- Pflege mit Herz & Kompetenz: Du unterstützt unsere Bewohner ganzheitlich - von der Grundpflege bis zur Behandlungspflege.
- Gemeinsam für Qualität: Du arbeitest eng mit Kollegen, Ärzten und Therapeuten zusammen, um die bestmögliche Versorgung sicherzustellen.
- Planung & Dokumentation: Du hilfst bei der Erstellung individueller Pflegepläne und dokumentierst alle Maßnahmen zuverlässig.
- Teamgeist leben: Du bringst dich aktiv in Teammeetings ein, gibst Impulse zur Weiterentwicklung unserer Pflege und unterstützt neue Kollegen.
- Verantwortung übernehmen: Du erkennst Veränderungen im Zustand unserer Bewohner frühzeitig und triffst Entscheidungen fundiert, professionell und zielgerichtet.
DAS MACHT DICH AUS:
- Abgeschlossene Ausbildung: Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachmann/Pflegefachfrau.
- Berufserfahrung: Bei uns sind Berufserfahrene, Berufseinsteigende und Wiedereinsteigende gleichermaßen herzlich willkommen und werden umfassend begleitet und unterstützt.
- Motivation: Leidenschaft für den Pflegeberuf, Freude am Umgang mit den Bewohnern und Teamgeist.
DARAUF KANNST DU DICH FREUEN:
- Kultur: Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echter Teamkultur und kollegialer Zusammenarbeit über alle Berufsgruppen hinweg.
- Bildung & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, eigene Akademie sowie bezahlte Fort- und Weiterbildungen, wie z.B. Trainee-Programme.
- Fairness: Flexible Dienstpläne, faire Vergütung und Corporate Benefits.
- Karriere & Sinn: Ein Job mit Sinn, Herz und Haltung - Tag für Tag, mit Perspektiven für deine berufliche Laufbahn.
- Entlastung & Fokus: PeBem sorgt dafür, dass Fachkräfte mehr Zeit für ihre Kernaufgaben haben.
DEIN ARBEITGEBER:
Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde 1980 gegründet und betreibt heute 26 moderne Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit mehr als 2.750 Pflegeplätzen und über 3.200 Mitarbeitenden. Wir verbinden höchste Pflegequalität mit Nähe, Verlässlichkeit und einer persönlichen Atmosphäre - nicht nur für unsere Bewohner, sondern auch für unsere Mitarbeitenden. Bei uns finden engagierte Menschen ein Umfeld, das Wertschätzung, Teamgeist und Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Unsere Einrichtungen sind Arbeitsorte, an denen man sich wohlfühlt, sich einbringen und gemeinsam etwas bewirken kann. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Online bewerben
Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum Östringen - Haus Edelberg Senioren-Zentren Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum Östringen - Haus Edelberg Senioren-Zentren
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Ansprechpartner im Senioren-Zentrum Östringen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Haus Edelberg und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege und deinen Teamgeist in das Gespräch einbringen kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Haus Edelberg. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Tipps, wie du dich von anderen Bewerbern abheben kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in unser Team zu kommen und den Unterschied zu machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum Östringen - Haus Edelberg Senioren-Zentren
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für den Pflegeberuf.
Betone deine Teamfähigkeit: Teamgeist ist uns wichtig! Erkläre in deiner Bewerbung, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Das zeigt uns, dass du gut zu uns passt.
Dokumentation nicht vergessen: Da die Planung und Dokumentation ein wichtiger Teil deiner Rolle ist, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du in der Vergangenheit mit Pflegeplänen umgegangen bist. Das zeigt uns deine Professionalität!
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die Philosophie von Haus Edelberg. Sie legen großen Wert auf Mitgefühl und Teamarbeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zum Teamgeist beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Pflegekompetenz und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder wie das Team zusammenarbeitet, um die bestmögliche Versorgung der Bewohner sicherzustellen.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für den Pflegeberuf durchscheinen. Sei ehrlich über deine Motivation und warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.