Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Lehrveranstaltungen und begleite Auszubildende in der Praxis.
- Unternehmen: Innovatives Ausbildungszentrum für Gesundheit und Pflege mit einem starken Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Altersversorgung, Jobticket und viele Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Tolle Verkehrsanbindung und Möglichkeiten zur Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und bringe deine Kreativität ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Studium der Pflegepädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Das Ausbildungszentrum Gesundheit und Pflege sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Wir bieten Ihnen:
- Verantwortungsvolles Aufgabengebiet, in das Sie Ihre Kreativität und Ihre Handlungskompetenzen einbringen können
- Professionelle Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen, kompetenten und leistungsfähigen Team
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
- Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze vorhanden
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
- Vorbereitung, Durchführung, Nachbereitung und Evaluation von theoretischen und praktischen Lehrveranstaltungen
- Eigenverantwortliche Kursleitung
- Praxisbegleitung in den Einrichtungen der praktischen Ausbildung
- Durchführung von Prüfungen in Theorie und Praxis
- Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung von Konferenzen, bei der Auswahl von neuen Auszubildenden und bei der Öffentlichkeitsarbeit
- Mitarbeit an zukunftsorientierten Konzepten für die theoretische und praktische Ausbildung
- Mitarbeit bei der curricularen Entwicklung im Rahmen des Pflegeberufegesetzes
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder vergleichbarer Studienabschluss (Master)
- Aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit den Einrichtungen
- Professionelles und pflegerisches Selbstverständnis mit einer hohen Fach- und Sozialkompetenz
- Kooperationsfähigkeit und Organisationsgeschick
- Bereitschaft, an strukturellen Veränderungen mitzuarbeiten und bestehende Ausbildungskonzepte weiterzuentwickeln
Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Ausbildungszentrum Gesundheit und Pflege Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau I. Müller.
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Onlinebewerbung
Pflegepädagoge*in (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Das Ausbildungszentrum Gesundheit und Pflege der Universitätsmedizin Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem kreativen und kompetenten Team zu arbeiten. Mit einer professionellen Arbeitsatmosphäre, attraktiven Sozialleistungen wie einem Deutschland-Jobticket und einer zusätzlichen Altersversorgung fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Unsere zentrale Lage und die sehr gute Verkehrsanbindung machen den Arbeitsweg für Sie besonders angenehm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegepädagoge*in (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Ausbildungszentrum Gesundheit und Pflege und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflegepädagogik! Teile in Gesprächen, warum dir die Ausbildung von zukünftigen Pflegekräften am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegepädagoge*in (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ!:Nutze die Chance, deine Kreativität in der Bewerbung zu zeigen. Erzähl uns, wie du deine Ideen in die Ausbildung einbringen möchtest und was dich motiviert, Pflegepädagoge*in zu werden.
Zeig deine Sozialkompetenz!:In der Pflege ist Teamarbeit das A und O. Betone in deinem Anschreiben, wie du mit anderen zusammenarbeitest und welche Erfahrungen du in der Praxis gesammelt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich antreibt. Ein persönlicher Touch kann deine Bewerbung hervorheben.
Bewirb dich online!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Ausbildungszentrum Gesundheit und Pflege verschaffen. Schau dir deren Website an, informiere dich über ihre Werte und Ziele. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Philosophie eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegepädagoge*in unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du kreativ warst oder erfolgreich mit einem Team zusammengearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Initiative. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Ausbildung oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Teams fragen.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und positiv aufzutreten. Deine Körpersprache spielt eine große Rolle – halte Blickkontakt, lächle und sitze aufrecht. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung der Ausbildungskonzepte beizutragen.
