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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Sortierung und Qualitätskontrolle von NE-Metallen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: GMH Recycling GmbH, führendes Unternehmen in der Kreislaufwirtschaft mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Gewinnbeteiligung.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein engagiertes Team und spannende Herausforderungen im Freien.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines klimafreundlichen Unternehmens und trage aktiv zur Nachhaltigkeit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Materialkenntnisse im Bereich Stahlschrott und NE-Metalle sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die GMH Recycling GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Platzarbeiterin / Platzarbeiter in der Kreislaufwirtschaft - Standort Bous (w/d/m) mit Schwerpunkt NE-Metalle.
Wer wir sind: Mit rund 6.000 Kolleginnen und Kollegen ist die GMH Gruppe das klimafreundlichste Stahlunternehmen Deutschlands. Bis 2039 liefern wir CO2-neutralen Stahl an unsere Kunden, die vor allem aus den Bereichen Mobilität, Energie und Maschinenbau stammen. Wir setzen auf partnerschaftliche Zusammenarbeit mit flexiblen Strukturen, flachen Hierarchien und einem ausgeprägten Wir-Gefühl. Die GMH Recycling GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Schrott- und Metallhandel und setzt auf nachhaltige Lösungen für die Kreislaufwirtschaft.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Platzarbeiter/in, die/der unsere Prozesse rund um die Sortierung und Qualitätskontrolle von Metallen unterstützt.
Was wir vorhaben:
- Fachgerechte Sortierung von NE-Metallen unterschiedlicher Qualitäten sowie Sicherstellung der Produktqualität
- Zuverlässige Trennung von Stahlschrott und Nichteisenmetallen
- Reinigung und Unterstützung während der Stillstandzeiten unserer Produktionsanlagen
- Dokumentation der Kundenanlieferungen im Bereich NE-Metalle
- Be- und Entladung von NE-Metalllieferungen
- Qualitätskontrolle der angelieferten NE-Materialien
- Transport der Materialien in die vorgesehenen NE-Boxen
- Aufräum- und Reinigungsarbeiten zur Erhaltung der Ordnung und Sauberkeit auf dem Betriebsgelände
Wen wir suchen:
- Materialkenntnisse im Bereich Stahlschrott und NE-Metalle von Vorteil
- Fahrerlaubnis für Flurförderzeuge und ggf. Baumaschinen wünschenswert
- Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft zu praktischer Arbeit im Außenbereich
- Leistungswille und hohe Einsatzbereitschaft
- Freude an Teamarbeit
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
Was wir bieten:
- Weihnachtsgeld
- Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gewinnbeteiligung
- Unfallversicherung
Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Bewerben Sie sich online in unserem Bewerberportal.
Anke Sievers-Richter HR Business Partner
Platzarbeiterin / Platzarbeiter in der Kreislaufwirtschaft -Standort Bous (w/d/m) - Bous Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Platzarbeiterin / Platzarbeiter in der Kreislaufwirtschaft -Standort Bous (w/d/m) - Bous
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Platzarbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt im Unternehmen nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die GMH Recycling GmbH und deren Werte. Zeige, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und Teamarbeit verstehst und bereit bist, deinen Teil beizutragen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Platzarbeiterin / Platzarbeiter in der Kreislaufwirtschaft -Standort Bous (w/d/m) - Bous
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Vermeide es, Standardfloskeln zu verwenden und bringe deine eigenen Erfahrungen und Ansichten ein.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Wenn du Materialkenntnisse oder Erfahrung in der Kreislaufwirtschaft hast, erwähne das unbedingt!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Bewerberportal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Informiere dich über die Kreislaufwirtschaft
Mach dich mit den Grundlagen der Kreislaufwirtschaft und den spezifischen Prozessen bei GMH Recycling vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von nachhaltigen Lösungen verstehst und wie deine Rolle zur Qualitätssicherung von NE-Metallen beiträgt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Sortierung und Qualitätskontrolle von Metallen unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle klar zu kommunizieren.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit hier großgeschrieben wird, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung des Teamklimas beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.