Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Wasserbauprojekte von der Planung bis zur Umsetzung.
- Unternehmen: Innovatives Ingenieurbüro mit Fokus auf nachhaltige Wasserbauprojekte.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsangebote.
- Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Infrastruktur, die Städte vor Hochwasser schützt und Gewässer nachhaltig aufwertet.
- Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung im Wasserbau erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
spiekermann ingenieure - Interdisziplinäre Beratung. Smarte Planung. Nachhaltige Ergebnisse. Wir planen und realisieren anspruchsvolle Projekte im Wasserbau - von der Idee bis zur Umsetzung. Unsere Projekte sind technisch komplex und leisten einen aktiven Beitrag zum Hochwasserschutz, zur Sicherheit von Stauanlagen und zur ökologischen Entwicklung unserer Gewässer.
Bei uns übernehmen Sie nicht nur Aufgaben, sondern echte Verantwortung: Sie leiten Projekte ganzheitlich, treffen Entscheidungen und gestalten aktiv Infrastruktur, die Städte und Regionen langfristig vor Hochwasser schützt und Gewässerlandschaften nachhaltig aufwertet.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Leitung und Steuerung von Wasserbauprojekten über alle HOAI-Projektphasen
- Fachliche Führung und Koordination interner und externer Projektbeteiligter
- Verantwortung für Qualität, Termine, Kosten, Verträge und Risiken
- Fachliche Verantwortung für Hochwasserrückhaltebecken, Stauanlagen, Deiche sowie Ein- und Auslaufbauwerke
- Planung von Gewässerbaumaßnahmen, insbesondere Renaturierungen, ökologische Umgestaltungen und Ufer- sowie Sohlsicherungen
- Zentrale Ansprechperson für Auftraggeber, Behörden und Fachplaner
- Erstellung von Genehmigungsunterlagen und Begleitung von Planfeststellungsverfahren
- Mitwirkung bei Ausschreibung, Vergabe und Projektakquise
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen mit Vertiefung Wasserbau, Wasserwirtschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung im Wasserbau, Hochwasserschutz oder Gewässerbau
- Sehr gute Kenntnisse der HOAI sowie relevanter Normen und Regelwerke
- Erfahrung im Gewässerbau und/oder mit Maßnahmen gemäß EU-Wasserrahmenrichtlinie (WRRL) wünschenswert
- Strukturierte, wirtschaftliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), Englisch wünschenswert
Unsere Benefits
- Work-Life-Balance - flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Sabbatical, 30 Tage Urlaub sowie Überstundenausgleich und attraktive Bürostandorte
- Wellbeing & Gesundheit - geförderter EGYM Wellpass (verschiedene Fitness- und Wellness Angebote, 6.000+ Partner im Sport- und Wellnessbereich, 2.000+ Online Kurse zu Bewegung, Ernährung und Mediation)
- AKADEMIE - zahlreiche Weiterbildungsangebote über unsere unternehmenseigene AKADEMIE
- Altersvorsorge - umfassende betriebliche Altersvorsorge, die mehr bietet als der gesetzliche Standard
- Mobilitätszuschuss - gefördertes Fahrradleasing über JobRad und das Deutschlandticket zu den aktuellen Konditionen
- Corporate Benefits - Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter
- Engagement & Nachhaltigkeit - Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm mit Prämien z. B. zu Nachhaltigkeit oder humanitärer Unterstützung
- Weitere Benefits - unbefristete Festanstellung, Kaffee Flat, Sommer- und Weihnachtsfeiern
Zusammen einzigartig. Unsere Projekt-Teams. Je mehr fachliche Hintergründe die Teammitglieder mitbringen, umso unterschiedlicher sind die Perspektiven auf die Projekte und umso größer wird die Kraft, die ein Team auf den Weg bringen kann. Das ist besonders wichtig, wenn wir komplexe Projekte bearbeiten. Aber auch in kleineren Projekten können wir voneinander lernen und uns so kontinuierlich verbessern.
Sie und wir und unsere Themen würden wohl passen? Prima! Dann bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
JETZT BEWERBEN!
Ihr spiekermann Recruitingteam
Projektleiter Wasserbau (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Als Projektleiter Wasserbau (m/w/d) bei spiekermann ingenieure profitieren Sie von einer hervorragenden Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unser engagiertes Team fördert Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch zahlreiche Weiterbildungsangebote in unserer unternehmenseigenen Akademie, während wir gleichzeitig einen aktiven Beitrag zur Nachhaltigkeit leisten. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Teamarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Wasserbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Fachleuten aus der Wasserbau-Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für nachhaltige Projekte im Wasserbau.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Wasserbau. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für Interviews und Networking-Events.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Wasserbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Projektleiter Wasserbau brennst.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben, die zu den Anforderungen passen.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Schau dir die Jobbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, dass du die geforderten Kenntnisse im Wasserbau und Hochwasserschutz mitbringst und wie du diese in unseren Projekten einsetzen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Projekte
Mach dich mit den spezifischen Projekten im Wasserbau vertraut, die das Unternehmen realisiert hat. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Projekte passen könnten. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Wasserbau verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Wasserbau unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfolge und die Herausforderungen, die du gemeistert hast, zu sprechen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Wasserbau oder der Teamdynamik. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du technische Begriffe verständlich erklärst, besonders wenn du mit Personen sprichst, die möglicherweise nicht aus dem Wasserbau kommen. Gute Kommunikation kann den Unterschied machen!