Rechtsreferentin bzw. Rechtsreferent (m/w/d)

Im Rechtsreferat der Behörde für Kultur und Medien (BKM) arbeiten Sie in einem eingespielten Team mit vier weiteren Kolleg:innen und einem breiten inhaltlichen Spektrum an Themen. Wir beraten die gesamte Behörde in allen rechtlichen Fragen - entsprechend vielseitig und praxisnah sind unsere Aufgaben.

Als Teil der Präsidialabteilung sind wir nah an den zentralen Themen der Behördenleitung und begleiten komplexe Entscheidungen juristisch. Dabei arbeiten wir eng mit dem Senatorenbüro und dem Presseteam zusammen und bringen unterschiedliche Perspektiven zu tragfähigen Lösungen zusammen.

Innerhalb des Referats suchen wir den regelmäßigen fachlichen und kollegialen Austausch, um die Qualität unserer Rechtsberatung stetig zu verbessern. Dadurch ist es uns gelungen, eine kommunikative Arbeitsatmosphäre zu etablieren, die es jedem Einzelnen erlaubt, neue rechtliche Lösungsoptionen zu entwickeln und zur Diskussion zu stellen.

Ihre Aufgaben

• Begleiten von Widerspruchsverfahren und Vertreten der BKM unter anderem in Denkmalschutzverfahren vor Gericht.
• Bearbeiten öffentlich-rechtlicher Verträge und denkmalschutzrechtlicher Verfügungen aller Art wie bspw. Betretungs-, Sicherungs- und Wiederherstellungsverfügungen.
• Klären von Grundsatzfragen und Einzelfällen des öffentlichen Rechts und des Zivilrechts, wie beispielsweise im Zuwendungsrecht, Archivrecht und Vertragsrecht.
• Betreuen von Gesetzgebungsverfahren unter anderem im Denkmalschutzrecht ministeriell.
• Übernehmen der Rolle als Datenschutzbeauftragte:r und Ausbilden von Rechtsreferendar:innen.

Ihr Profil

• Erstes und Zweites juristisches Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt).
• Umfassende Kenntnisse im öffentlichen Recht.
• Berufserfahrungen in einem rechtlich geprägten Kontext.
• Praxiserprobtes Wissen auf dem Gebiet des Denkmalschutz- und Baurechts oder die Bereitschaft, sich intensiv in das Denkmalschutzrecht einzuarbeiten.
• Überzeugungsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Konfliktmanagement kombiniert mit strukturierten Problemlöse- und Organisationsfähigkeiten.
• Ausgeprägtes Engagement gepaart mit hoher Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfreude und kontinuierlicher Lernmotivation.

Unser Angebot

• Eine unbefristete Stelle.
• Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch die Ermöglichung von Telearbeit oder mobilem Arbeiten.
• Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen.
• Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie weitere attraktive Benefits der FHH.
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Fortbildungsziele.
• Innenstadtlage mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV, Nutzung von Dienstfahrrädern und Unterstellmöglichkeit von privaten Fahrrädern.

Ihre Bewerbung

Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen.