Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate die Behörde in rechtlichen Fragen und begleite Widerspruchsverfahren.
- Unternehmen: Behörde für Kultur und Medien in Hamburg mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersversorgung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und gute Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte rechtliche Lösungen in einem dynamischen Umfeld und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Erstes und Zweites juristisches Staatsexamen sowie Kenntnisse im öffentlichen Recht.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Im Rechtsreferat der Behörde für Kultur und Medien (BKM) arbeiten Sie in einem eingespielten Team mit vier weiteren Kolleg:innen und einem breiten inhaltlichen Spektrum an Themen. Wir beraten die gesamte Behörde in allen rechtlichen Fragen - entsprechend vielseitig und praxisnah sind unsere Aufgaben. Als Teil der Präsidialabteilung sind wir nah an den zentralen Themen der Behördenleitung und begleiten komplexe Entscheidungen juristisch. Dabei arbeiten wir eng mit dem Senatorenbüro und dem Presseteam zusammen und bringen unterschiedliche Perspektiven zu tragfähigen Lösungen zusammen.
Innerhalb des Referats suchen wir den regelmäßigen fachlichen und kollegialen Austausch, um die Qualität unserer Rechtsberatung stetig zu verbessern. Dadurch ist es uns gelungen, eine kommunikative Arbeitsatmosphäre zu etablieren, die es jedem Einzelnen erlaubt, neue rechtliche Lösungsoptionen zu entwickeln und zur Diskussion zu stellen.
Ihre Aufgaben:
- Begleiten Widerspruchsverfahren und vertreten die BKM unter anderem in Denkmalschutzverfahren vor Gericht.
- Bearbeiten öffentlich-rechtliche Verträge und denkmalschutzrechtliche Verfügungen aller Art wie bspw. Betretungs-, Sicherungs- und Wiederherstellungsverfügungen.
- Klären Grundsatzfragen und Einzelfälle des öffentlichen Rechts und des Zivilrechts, wie beispielsweise im Zuwendungsrecht, Archivrecht und Vertragsrecht.
- Betreuen Gesetzgebungsverfahren unter anderem im Denkmalschutzrecht ministeriell.
- Übernehmen die Rolle als Datenschutzbeauftragte:r und bilden Rechtsreferendar:innen aus.
Ihr Profil:
- Erstes und Zweites juristisches Staatsexamen (Befähigung zum Richteramt).
- Umfassende Kenntnisse im öffentlichen Recht.
- Berufserfahrungen in einem rechtlich geprägten Kontext.
- Idealerweise praxiserprobtes Wissen auf dem Gebiet des Denkmalschutz- und Baurechts oder die Bereitschaft, sich intensiv in das Denkmalschutzrecht einzuarbeiten.
- Überzeugungsstärke, Verhandlungsgeschick und souveränes Konfliktmanagement kombiniert mit strukturierten Problemlöse- und Organisationsfähigkeiten.
- Ausgeprägtes Engagement gepaart mit hoher Verantwortungsbereitschaft, Entscheidungsfreude und kontinuierlicher Lernmotivation.
Unser Angebot:
- Eine Stelle, unbefristet, zu besetzen.
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeit, 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u.a. durch die Ermöglichung von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, Eltern-Kind-Büro in der Behörde.
- Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen, Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) sowie weitere attraktive Benefits der FHH.
- Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für persönliche und fachliche Fortbildungsziele.
- Innenstadtlage mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV, Nutzung von Dienstfahrrädern und Unterstellmöglichkeit von privaten Fahrrädern.
Wir bitten um Zusendung folgender Dokumente: Motivationsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation, aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen.
Jetzt online bewerben.
Kontakt bei fachlichen Fragen: Behörde für Kultur und Medien, Recht, Christian Braune.
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren: Behörde für Kultur und Medien, Recruiting, Sarah Gerken.
Rechtsreferentin bzw. Rechtsreferent (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Behörde für Kultur und Medien in Hamburg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Rechtsreferent:innen, die sich in einem dynamischen Team engagieren möchten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten fördert die Behörde die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Mitarbeiter:innen von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer zentralen Lage mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsreferentin bzw. Rechtsreferent (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Behörde für Kultur und Medien arbeiten oder gearbeitet haben. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Vorstellungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im öffentlichen Recht und im Denkmalschutzrecht am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Stelle verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch. Die Behörde sucht nicht nur nach Fachwissen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt und die kommunikative Atmosphäre schätzt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere Stellenangebote zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsreferentin bzw. Rechtsreferent (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Sei ehrlich und authentisch, und erzähle uns, was dich an der Stelle reizt und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, welche Qualifikationen und Erfahrungen du hast. Vergiss nicht, relevante Stationen hervorzuheben!
Nachweise und Zeugnisse:Stelle sicher, dass du alle geforderten Nachweise und Zeugnisse beilegst. Das zeigt uns, dass du die Anforderungen ernst nimmst und gut vorbereitet bist. Achte darauf, dass sie aktuell sind und in einem einheitlichen Format vorliegen.
Online-Bewerbung:Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Recherchiere die Behörde
Informiere dich gründlich über die Behörde für Kultur und Medien. Verstehe ihre Aufgaben, aktuellen Projekte und Herausforderungen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da du als Rechtsreferent:in arbeiten möchtest, solltest du dich auf mögliche rechtliche Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse im öffentlichen Recht und im Denkmalschutzrecht verdeutlichen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle ist es wichtig, überzeugend und klar zu kommunizieren. Übe, wie du komplexe rechtliche Sachverhalte einfach erklären kannst. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Frage nach der Teamdynamik
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre im Team. Frage nach dem Austausch unter den Kolleg:innen und wie die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen aussieht. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst.
