Referent IT-Systeme / SAP-Integration - BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH

Referent IT-Systeme / SAP-Integration - BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH

Berlin Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite die IT-Transformation und koordiniere spannende SAP-Projekte.
  • Unternehmen: BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH, Teil des Bundesministeriums der Finanzen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Entwicklungsmöglichkeiten und ein individuelles Onboarding warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT in einem dynamischen Umfeld mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im SAP-Umfeld.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Die BVVG Bodenverwertungs- und ‑verwaltungs GmbH ist ein Unternehmen im Geschäftsbereich des Bundesministeriums der Finanzen. Ihr Geschäftsauftrag ist die Verwaltung und Privatisierung der ehemals volkseigenen land- und forstwirtschaftlichen Flächen in den neuen Bundesländern. In unserer Zentrale in Berlin - Prenzlauer Berg suchen wir ab sofort und unbefristet einen Referent IT-Systeme / SAP-Integration (m/w/d) zur personellen Verstärkung unseres IT‑Teams in Vollzeit.

Wir befinden uns in einem der zentralen IT‑Transformationsprojekte unseres Unternehmens: der Transformation und der Migration unserer bestehenden SAP ECC-Landschaft in eine moderne SAP S/4HANA Cloud-Umgebung. Als Unternehmen mit mehreren Standorten und historisch gewachsener Systemlandschaft modernisieren wir unsere Geschäftsprozesse grundlegend und führen bestehende SAP‑ sowie Legacy-Anwendungen in einer zukunftsfähigen Cloud-Architektur zusammen.

Zur Verstärkung unserer internen IT suchen wir eine Persönlichkeit, die den Transformationsprozess auf Unternehmensseite aktiv begleitet, interne Aufgaben koordiniert und als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, externen Implementierungspartnern und SAP agiert.

Das können Sie von uns erwarten:

  • Neben einer attraktiven Grundvergütung zahlen wir Ihnen ein 13. Monatsgehalt sowie eine zusätzliche Prämie bei unternehmensweiter Zielerfüllung.
  • Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle und Mobilarbeit (bis zu 2 Tage in der Woche), um Ihnen die Möglichkeit zu geben, Privates und Beruf zu vereinen.
  • 30 Urlaubstage im Jahr bei Vollzeitbeschäftigung.
  • Einen Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage, mitten im attraktiven Berliner Stadtbezirk Prenzlauer Berg.
  • Vielfältige Sozialleistungen und attraktive Regelungen, z. B. eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement, zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Unterstützung beim Erwerb eines Jobtickets, Möglichkeit zum Aufbau eines Wertguthabenkontos, um dieses perspektivisch für Freistellungszeiträume einzusetzen, ein individuelles Onboarding mit persönlicher Unterstützung innerhalb des Teams.

Ihre Aufgaben:

  • Umsetzung von Aufgaben im SAP‑Transformationsprozess mit RISE with SAP und bei der Überführung einer Mainframe-basierten Legacyanwendung nach SAP RE-FX.
  • Übernahme einer zentralen Rolle bei der Koordination von Aufgaben und Leistungen im Rahmen des Gesamtprojekts.
  • Übernahme der fachlichen und organisatorischen Verantwortung für das SAP‑Vertrags- und Cloudmanagement (z. B. SAP S/4HANA Cloud, BTP, SuccessFactors, BDC, FIORI) einschließlich der Prüfung und sachlichen Bestätigung externer Dienstleistungen.
  • Planung, Steuerung und Weiterentwicklung unserer SAP‑Cloud-Systemlandschaft.
  • Koordination zentraler Betriebs- und Cloud-Themen wie Releases, Upgrades, Monitoring, Qualität, Sicherheit und SLA‑Management innerhalb der SAP‑Umgebung.
  • Verantwortung für ausgewählte Bereiche des SAP‑Cloud- und Vertragsmanagements und Unterstützung bei strategischen Fragestellungen sowie der Weiterentwicklung unserer zukünftigen SAP‑System- und Betriebslandschaft.
  • Vorbereitung und Unterstützung bei Make-or-Buy-Entscheidungen.
  • Erstellung von Berichten zum Projektfortschritt, Mitwirkung beim Projektcontrolling.
  • Konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung von Anwenderschulungen, Fachberatungen und Workshops.

Ihr Profil:

  • Hochschul-, Universitäts- oder Fachhochschulausbildung in geeigneter Fachrichtung (Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik), vergleichbare Qualifikation oder langjährige Berufserfahrung in der IT, ergänzt durch nachgewiesene Weiterbildungen.
  • Mehrjährige Erfahrung im SAP‑Umfeld, idealerweise im Kontext von SAP S/4HANA, RISE with SAP und SAP‑Cloud-Lösungen und entsprechender Transformationsprojekte.
  • Kenntnisse der RISE-Vertrags-, Betriebs- und Lizenzmodelle, des SAP‑Cloud-Betriebs und ‑Cloud-Managements sowie Erfahrungen mit deren Schnittstellen und Werkzeugen.
  • Erfahrungen mit SAP BTP, SAP Cloud Connector und SAP Web Dispatcher.
  • Kenntnisse in den SAP‑Modulen FI, HR, CO; Erfahrungen im Liegenschaftsmanagement mit RE-FX sind wünschenswert.
  • Fähigkeit, komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge strukturiert zu steuern.
  • Sehr gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte, verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache.
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres Gehaltswunsches vorzugsweise per E‑Mail oder per Post an BVVG Bodenverwertungs- und ‑verwaltungs GmbH, Bereich Personal/Berichtswesen, Schönhauser Allee 120, 10437 Berlin.

Fragen beantwortet Ihnen gerne Pauline Hillmann.

Referent IT-Systeme / SAP-Integration - BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH Arbeitgeber: Jobware

Die BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH bietet Ihnen als Referent IT-Systeme / SAP-Integration in Berlin-Prenzlauer Berg ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit zur Mobilarbeit. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein individuelles Onboarding. Zudem profitieren Sie von einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge und einem aktiven Gesundheitsmanagement, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent IT-Systeme / SAP-Integration - BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für IT-Systeme und SAP-Integration! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent IT-Systeme / SAP-Integration - BVVG Bodenverwertungs- und -verwaltungs GmbH mit Bravour zu bestehen

SAP S/4HANA
RISE with SAP
SAP Cloud-Lösungen
SAP BTP
SAP Cloud Connector
SAP Web Dispatcher
SAP-Module FI

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Referent IT-Systeme / SAP-Integration interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im SAP-Umfeld hervor. Wenn du bereits an Transformationsprojekten gearbeitet hast, lass uns wissen, wie du dazu beigetragen hast. Wir suchen nach jemandem, der wirklich versteht, worum es geht!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Verstehe die SAP-Welt

Mach dich mit den spezifischen SAP-Lösungen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie SAP S/4HANA und RISE with SAP. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Technologien verstehst und bereit bist, aktiv an der Transformation teilzunehmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im SAP-Umfeld und deine Rolle in Transformationsprojekten verdeutlichen. So kannst du im Interview zeigen, wie du komplexe technische und organisatorische Zusammenhänge erfolgreich gesteuert hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Position eine zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen darstellt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Projekte voranzutreiben.

Fragen stellen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im SAP-Transformationsprozess oder wie das Team zusammenarbeitet, um Lösungen zu entwickeln. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.