Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Rehabilitanden bei der beruflichen Wiedereingliederung.
- Unternehmen: Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. - ein führender Verband für Sicherheit und Gesundheit.
- Vorteile: Sinnvolle Arbeit, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung mit Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit sicherer und gesünder für alle.
- Qualifikationen: Hochschulstudium im Bereich Sozialversicherung oder gleichwertige Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Kommen Sie in unser Team des Landesverband Nordost und helfen Sie mit, Arbeit noch sicherer und gesünder zu machen. Wir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV), der Spitzenverband der neun gewerblichen Berufsgenossenschaften und 24 Unfallkassen in Deutschland. Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Wir kümmern uns um die Sicherheit der Menschen beim Arbeiten und Lernen.
Ihr zukünftiges Team: Die Hauptabteilung Versicherung und Leistungen (VL) initiiert und organisiert den fachlichen und sozialpolitischen Austausch mit und zwischen den Unfallversicherungsträgern, Unternehmen, Versicherten, dem Medizinbereich, anderen Sozialversicherungen, Ministerien und Verbänden. Im Fokus stehen dabei grundsätzliche Fragen zu Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten sowie zur Rehabilitation der Betroffenen. Die Landesverbände der DGUV beteiligen Krankenhäuser, Ärzte, Rehabilitationseinrichtungen und Psychotherapeuten an den besonderen Heilverfahren der gesetzlichen Unfallversicherung. Der Bereich DGUV job unterstützt im Auftrag der UV-Träger bei der Umsetzung zur Teilhabe am Arbeitsleben.
Ihre Aufgaben:
- Vermittlung von Rehabilitandinnen und Rehabilitanden
- Individuelle berufliche Eignungsabklärung (Feststellung der persönlichen Situation, Optionen betrieblicher Wiedereingliederung sowie Qualifizierungsmaßnahmen)
- Beratung im Bewerbungsverfahren sowie zu sozialrechtlichen Themen und zu Leistungen anderer Sozialversicherungsträger
- Abstimmung und Austausch mit den Reha-Bereichen der gesetzlichen Unfallversicherungsträger und Unternehmen
- Beratung und Unterstützung von Unternehmen
- Erstellen von Berichten, Bewerberprofilen und Stellensuche sowie Anfertigung individueller Arbeitsmarktübersichten und Statistiken
- Netzwerkbildung und -pflege
- Mitwirkung bei und Teilnahme an Veranstaltungen und Projekten
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom-FH) im Bereich Sozialversicherung, Schwerpunkt gesetzliche Unfallversicherung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
- Alternativ: Prüfung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst in der gesetzlichen Unfallversicherung oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen
- Berufserfahrung im Leistungsbereich der gesetzlichen Unfallversicherung, vorzugsweise in der Rehabilitation
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung, sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Bereitschaft zu Dienstreisen (bis zu 3 Tage pro Woche), Außendiensttätigkeit in Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teilen von Sachsen, Thüringen und Sachsen-Anhalt
- Vorliegen der Fahrerlaubnis Klasse B
Ihre Vorteile:
- Tätigkeit mit Sinn: Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale Sicherheit
- Transparente Bezahlung: Ein sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und Leistungsprämie
- Urlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach Stellenprofil
- Vielfalt und Inklusion: Vielfalt hat zahlreiche Facetten. Dazu gehört die Inklusion von Menschen mit Behinderung
- Sicherheit und Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport- und Bewegungsangebote
- Lebenslanges Lernen: Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm
- An die Zukunft denken: Abgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
Wir unterstützen die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns besonders für die Belange von Menschen mit Beeinträchtigungen ein. Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.
Rehabilitationsfachberatung in der Geschäftsstelle des Landesverbandes Nordost (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV) bietet Ihnen als Rehabilitationsfachberater in der Geschäftsstelle Nordost die Möglichkeit, aktiv zur Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfangreichen Fortbildungsprogramm und einer transparenten Vergütung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Inklusion fördert. Zudem profitieren Sie von einer ergonomischen Arbeitsplatzausstattung und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, was Ihre Work-Life-Balance erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rehabilitationsfachberatung in der Geschäftsstelle des Landesverbandes Nordost (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Wir können uns auch initiativ bewerben und zeigen, dass wir wirklich an der Sache interessiert sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die DGUV und ihre Aufgaben. Wenn wir im Vorstellungsgespräch zeigen, dass wir die Mission und Werte des Unternehmens verstehen, hebt uns das von anderen Bewerbern ab. Übe auch typische Fragen, die in einem Interview gestellt werden könnten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dass wir Bewerbungen nur über unser Online-Formular annehmen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Also, klick auf den Button und leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rehabilitationsfachberatung in der Geschäftsstelle des Landesverbandes Nordost (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Motivationsschreiben einzigartig!:Dein Motivationsschreiben ist deine Chance, uns zu zeigen, warum du die perfekte Person für die Stelle bist. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Sei kreativ und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Lebenslauf auf Vordermann bringen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die direkt mit der Rehabilitationsfachberatung zu tun haben. Wir wollen schnell sehen, was dich auszeichnet!
Sprache ist wichtig!:Da gute Deutschkenntnisse ein Muss sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzustellen, dass alles klar und verständlich ist. Wir schätzen klare Kommunikation!
Bewerbung über unsere Website einreichen:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular einzureichen! Bewerbungen per E-Mail oder Post können wir leider nicht berücksichtigen. Mach es uns leicht, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über die DGUV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung verschaffen. Verstehe ihre Aufgaben und Ziele, insbesondere in Bezug auf Prävention und Rehabilitation. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Rehabilitationsberatung und im Umgang mit Kunden unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu aktuellen Projekten oder zu den Herausforderungen in der Rehabilitationsberatung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine ausgeprägte Kommunikationsstärke erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung zu unterstreichen.
