Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Personaladministration und Entgeltabrechnung im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Universitätsklinikum Schleswig-Holstein, größter Arbeitgeber in Schleswig-Holstein.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Mitarbeiterrabatte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und unterstütze ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Personalmanagement erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) verbindet internationale Spitzenforschung mit interdisziplinärer Krankenversorgung. Wir sind einziger Maximalversorger und größter Arbeitgeber des Landes Schleswig-Holstein. Unsere rund 17.000 Mitarbeitenden stellen eine höchst individuelle Versorgung sicher - unverzichtbar für die Menschen im Land.
Der Bereich Zentrales Personalmanagement ist die zentrale Anlaufstelle für die Beschäftigten und Führungskräfte des UKSH entlang des gesamten Employee Life Cycle. Werden Sie Teil unseres HR-Teams und unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis!
Das erwartet Sie:
- Verantwortung für die Personaladministration, von der Einstellung bis zum Austritt, für einen festgelegten Betreuungskreis
- Vorbereitung, Abstimmung und Umsetzung von personellen Maßnahmen sowie Durchführung von Mitbestimmungsverfahren
- Selbstständige Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung nach steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Gesichtspunkten
- Erstellung von Arbeitsverträgen unter Anwendung der tariflichen und gesetzlichen Bestimmungen sowie deren Rücklaufkontrolle
- Korrespondenz mit Ämtern, Krankenkassen, Versicherungen und Behörden
Das zeichnet Sie aus:
- Eine fundierte kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Zusatzqualifikation zum/zur Personalfachkaufmann/-kauffrau oder vergleichbarer Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen
- Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeits- und Tarifrecht und in der Anwendung von Tarifverträgen (TV-L, TV-Ärzte)
- Sicherer Umgang mit SAP HR
- Eigenständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit und ein hohes Dienstleistungsbewusstsein
Das bieten wir Ihnen:
- Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe E 9b TV-L, je nach Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen
- Eine Vollzeitbeschäftigung, zzt. 38,5 Stunden/Woche; eine Teilzeitbeschäftigung kann im Rahmen bestimmter Arbeitszeitmodelle vereinbar sein
- Viele Mitarbeiterrabatte auf diversen Online-Plattformen und bei verschiedenen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit und der Möglichkeit zur partiellen Arbeit im Home-Office
Unsere Stärken - Ihre Vorteile am UKSH: Bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützen wir Sie, und auch an Ihre Zukunft ist gedacht - Mitarbeitende können von einer Vielzahl an Angeboten profitieren: Beratungs-, Begleitungs- und Informationsangebote rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie | Gesund im Beruf - betriebliches Gesundheitsmanagement | betriebliche Sozialberatung | Betriebs- und Hochschulsport | Fitness zum Firmentarif | Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes | individuelle Arbeitszeitmodelle | Willkommensveranstaltungen | E-Learning & Online-Wissensbibliotheken | UKSH Akademie | begleitende Karriereprogramme | attraktive Mitarbeitendenrabatte und vieles mehr.
Das UKSH und seine Töchter folgen den Grundsätzen der Chancengleichheit, wir schätzen Vielfalt. Darum begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von allen Mitgliedern der Gesellschaft und arbeiten kontinuierlich an deren Gleichstellung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum , bitte über unser Onlineformular (Ausschreibungsnummer 28643): Jetzt bewerben! Mehr Infos unter: Lübeck Ausschreibungsnummer: 28643 Ihr Kontakt zu uns: Lisa Pluschkat, Tel. Recruiter: Anna Wolbert, Tel. Universitätsklinikum Schleswig-Holstein Dezernat Personal | Recruiting Center
Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrales Personalmanagement - Lübeck Arbeitgeber: Jobware
Das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein (UKSH) ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Vollzeitstelle im zentralen Personalmanagement bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Benefits. Unsere Mitarbeitenden profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einem betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie attraktiven Mitarbeiterrabatten, was die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert und individuelle Karrierewege unterstützt. Arbeiten Sie in Lübeck, einer Stadt, die für ihre hohe Lebensqualität bekannt ist, und werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen in Schleswig-Holstein einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrales Personalmanagement - Lübeck erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Position zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, aber sei auch bereit, deine eigenen Erfahrungen und Erfolge zu teilen. Wir wollen sehen, wie du in das Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Kleide dich angemessen für das Gespräch. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Onlineformular, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) Zentrales Personalmanagement - Lübeck mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams im zentralen Personalmanagement zu werden.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Betone relevante Erfahrungen!:Wenn du bereits Erfahrung im Personalmanagement oder im Gesundheitswesen hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor, damit wir sehen, wie gut du zu uns passt.
Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Universitätsklinikum Schleswig-Holstein verschaffen. Informiere dich über deren Werte, die Struktur des Personalmanagements und aktuelle Projekte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern, insbesondere in Bezug auf die Entgeltabrechnung und die Erstellung von Arbeitsverträgen.
✨Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
Da diese Position fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht erfordert, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten im UKSH vor. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an einer Zusammenarbeit interessiert bist. Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind besonders relevant für die Position.
