Senior Specialist Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) - Fritzmeier Systems GmbH

Senior Specialist Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) - Fritzmeier Systems GmbH

Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenständige Planung und Steuerung der Produktionsabläufe in einem dynamischen Umfeld.
  • Unternehmen: Fritzmeier Systems GmbH, ein familiengeführtes Unternehmen mit über 2.200 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Exzellente Karrierechancen und ein unterstützendes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion in einem innovativen und global agierenden Unternehmen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Fertigungssteuerung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld

  • Eigenständige Erstellung, Pflege und Aufbereitung der rollierenden Produktionsplanung
  • Planung, Steuerung und Überwachung von Fertigungsaufträgen unter Berücksichtigung von Kapazitäten, Restriktionen und Fertigungsstufen
  • Termin- und kapazitätsgerechte Einplanung von Serien-, Varianten-, Sonder- und Projektaufträgen
  • Vorbereitung, Moderation und Nachbereitung von regelmäßigen Planungsgesprächen
  • Sicherstellung eines abgestimmten Material-, Kapazitäts- und Fertigungsflusses in Zusammenarbeit mit Produktion und SCM
  • Strukturierte Erfassung, Bewertung und Aufbereitung von Restriktionen aus Fertigung und Lieferkette
  • Aktives Eskalationsmanagement bei Abweichungen sowie Bewertung der Auswirkungen auf Termine, Montageabfolgen und Kundenprojekte
  • Einleitung und Koordination geeigneter Gegenmaßnahmen in Abstimmung mit Fertigung, Einkauf, Qualität, Logistik und Projektmanagement
  • Analyse, Aufbereitung und Visualisierung relevanter Produktionskennzahlen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Mitwirkung bei der Pflege und Weiterentwicklung von ERP-Stammdaten, Planungsprozessen und Steuerungssystemen

Einblicke in Ihre Kompetenzen

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (Produktion oder Produktionsnähe) mit umfangreicher Zusatzqualifikation (Industriefachwirt, Meister (m/w/d) bzw. Techniker (m/w/d))
  • Mehrjährige Erfahrung in der Fertigungssteuerung oder in einer vergleichbaren Position
  • Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • Fundierte Kenntnisse mit MS Office und ERP-Systemen

Einblicke in unsere Kompetenzen

  • Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.
  • Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).
  • Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.
  • Gesundheit und Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.
  • Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits).

Über Fritzmeier Systems

Die Fritzmeier-Gruppe ist ein familiengeführtes Unternehmen mit 2.200 Mitarbeitern an verschiedenen Standorten in Europa, welches seit 1926 existiert. Die Fritzmeier Systems GmbH als Teil der Fritzmeier-Gruppe ist seit 1926 Weltmarktführer für die Herstellung von Fahrerkabinen, Systembaugruppen sowie Verkleidungsteilen für Hersteller von Flurförderzeugen, Off-Highway- und Nutzfahrzeugen. Sicherheit, Ergonomie, Wirtschaftlichkeit und Integrationsfähigkeit sind die zentralen Mehrwerte, an denen die Entwicklung und Fertigung ausgerichtet sind. Um unsere Kunden weltweit optimal zu bedienen, verfügen wir über mehrere Fertigungsstandorte in Europa, ein Joint Venture in Indien sowie Kooperationspartner rund um den Globus.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) per E-Mail unter Angabe der Job ID an oder direkt über unser Bewerbungsformular.

Ihre Ansprechpartnerin

Fritzmeier Systems GmbH
Daniela Nedbal
HR Service Partner Schwerpunkt Recruiting
Forststraße 2, 85653 Großhelfendorf
+ 6-0

Senior Specialist Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) - Fritzmeier Systems GmbH Arbeitgeber: Jobware

Die Fritzmeier Systems GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket mit 13. Monatsgehalt und Sonderzahlungen. In einem familiengeführten Unternehmen mit einer starken Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Gesundheits- und Fitnessangebote sowie Mitarbeiterrabatte, um das Wohlbefinden und die Zufriedenheit am Arbeitsplatz zu steigern.

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Specialist Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) - Fritzmeier Systems GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Fragen, die du im Vorstellungsgespräch stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Unternehmen zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die für die Position relevant sind. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktionsplanung und -steuerung unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Branche zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Specialist Produktionsplanung und -steuerung (m/w/d) - Fritzmeier Systems GmbH mit Bravour zu bestehen

Produktionsplanung
Fertigungssteuerung
Kapazitätsmanagement
Eskalationsmanagement
Datenanalyse
MS Office
ERP-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine lockere Sprache und bring deine Motivation für die Stelle klar zum Ausdruck. Erzähl uns, warum du bei Fritzmeier Systems arbeiten möchtest und was dich an der Produktionsplanung begeistert.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Position passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!

Zeugnisse nicht vergessen:Füge alle relevanten Zeugnisse und Nachweise bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Einblick in deine bisherigen Leistungen und Erfahrungen.

Bewerbung über unsere Website:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles direkt bei uns landet und wir deine Bewerbung schnell bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Verstehe die Produktionsplanung

Mach dich mit den Grundlagen der Produktionsplanung und -steuerung vertraut. Lies dir die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche durch, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Fertigungsaufträge geplant oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.

Kenntnisse über ERP-Systeme zeigen

Da fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen gefordert sind, solltest du dich auf Fragen dazu vorbereiten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit bestimmten Systemen zu erläutern und wie du diese zur Optimierung von Prozessen eingesetzt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Fritzmeier Systems GmbH, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.