Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die technische Betreuung von Logistikimmobilien und entwickle innovative Prozesse.
- Unternehmen: Mileway, Europas führender Eigentümer von Last-Mile-Logistikimmobilien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristetes Arbeitsverhältnis und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: 28 Tage Urlaub und regelmäßige Teamevents für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Nutze deine technischen Fähigkeiten, um nachhaltige Strukturen in einem dynamischen Team zu schaffen.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium sowie mindestens 5 Jahre Erfahrung im Immobilienmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Als Senior Technical Property Manager (m/w/d) gestaltest du die Weiterentwicklung unserer technischen Property-Management-Aktivitäten im Rhein-Main-Gebiet maßgeblich mit. In dieser verantwortungsvollen Rolle hast du viel Freiraum, eigene Ideen einzubringen, Prozesse weiterzuentwickeln und nachhaltige Strukturen zu schaffen.
Dich erwartet ein kollegiales Umfeld mit klarer Aufgabenverteilung. Gemeinsam mit zwei Technical Property Managern bringst du deine Erfahrung ein, während dir das kaufmännische Property Management den Rücken freihält, sodass du dich auf die technischen Themen konzentrieren kannst.
Deine Aufgaben:
- Eigenständige technische Betreuung eines Gewerbeportfolios
- Erstellung von Investitionsbudgets in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Management (KPM) und dem Asset Management
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen Instandhaltung und Instandsetzung der Immobilien
- Einholung von Angeboten, Vergabe, Überwachung und Abnahme technischer Dienstleistungen und Bauleistungen
- Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister (z. B. Facility Management, Hausmeisterdienste)
- Verantwortung für Wartungszyklen, Prüfungen und Betreiberpflichten - inklusive Dokumentation im CAFM-System Planon
- Regelmäßige Objektbegehungen (mindestens monatlich) mit Zustandsdokumentation
- Bereitstellung technischer Unterlagen für Reporting, Due Diligence oder Vermarktungsprozesse
Dein Profil:
- Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Bauwesen, Gebäudetechnik oder Facility Management
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im technischen Immobilienmanagement mit abgeschlossenem Studium oder mindestens 7 Jahre Berufserfahrung ohne Studium
- Ausgeprägtes technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Erfahrung mit ERP-, CAFM- und CRM-Systemen (Yardi, Planon, deepki von Vorteil)
- Führerschein Klasse B
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Kenntnisse in Englisch
Was wir Dir bieten:
- Attraktive Vergütung & Bonus: Wir honorieren Deine Leistung mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und zusätzlichen Bonuszahlungen
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten Dir Sicherheit und Perspektive
- Weiterentwicklung: Nutze unsere internen Trainings und Programme, um Deine Skills kontinuierlich auszubauen
- Hybrides Arbeiten: Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit, sowohl im Büro als auch remote zu arbeiten.
- Moderne Technik: Wir stellen Dir topaktuelle Tools und Technologie bereit, damit Du vernetzt und effizient arbeiten kannst
- Work-Life-Balance: Bei uns findest Du Raum, um Beruf und Privatleben optimal zu verbinden
- Vielfältige und internationale Unternehmenskultur: Arbeite in einem dynamischen Team mit Kolleg:innen aus über 51 Nationen, die unterschiedliche Perspektiven einbringen
- Außerbetriebliche Events: Regelmäßige Team-Events und soziale Aktivitäten sorgen für Spaß, Austausch und stärken den Zusammenhalt
- 28 Tage Urlaub für Deine Erholung und neue Energie
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Senior Technical Property Manager (m/w/d) - Logistikgewerbeimmobilien/ Eigentümerseite Arbeitgeber: Jobware
Mileway ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Senior Technical Property Manager (m/w/d) im Rhein-Main-Gebiet die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit einem Fokus auf kontinuierliche Weiterbildung und flexiblen Arbeitsmodellen unterstützt das Unternehmen deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du an innovativen Projekten in der urbanen Logistik mitwirken kannst. Zudem profitierst du von einer attraktiven Vergütung, einer ausgewogenen Work-Life-Balance und einem internationalen Team, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Technical Property Manager (m/w/d) - Logistikgewerbeimmobilien/ Eigentümerseite erhalten könnten
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Jobware ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Jobware auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Jobware bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Jobware nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Jobware auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Technical Property Manager (m/w/d) - Logistikgewerbeimmobilien/ Eigentümerseite mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Jobware anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Senior Technical Property Manager (m/w/d) - Logistikgewerbeimmobilien/ Eigentümerseite bei Jobware zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Jobware erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Jobware aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
