Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Bewohner:innen im Alltag und begleite sie bei Freizeitaktivitäten.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einem zukunftssicheren Umfeld.
- Vorteile: Faire Vergütung, 32 Tage Urlaub, attraktive Zusatzleistungen und flexible Dienstplanung.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Ausbildung als Sozialbetreuer oder Heilerziehungspflegehelfer, Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Sie wünschen sich eine sinnstiftende Tätigkeit mit langfristiger Perspektive? Sie möchten Menschen im Alltag begleiten und in einem wertschätzenden Umfeld arbeiten? Dann ergreifen Sie jetzt Ihre Chance!
Wir suchen für unsere Wohngruppen der Eingliederungshilfe des Unternehmensbereichs WOHNEN und FÖRDERN am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialbetreuer, Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) sowie Betreuungshelfer/Hilfskräfte (m/w/d) ohne Ausbildung, die im Quereinstieg ebenfalls willkommen sind (in Voll- oder Teilzeit, unbefristet).
Über uns: Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen, die aufgrund ihrer Hilfebedürftigkeit momentan oder längerfristig nicht mehr in ihrer gewohnten Umgebung zurechtkommen, finden bei uns in fördernder Atmosphäre ein weitgehend barrierefreies Wohnen. Eine Vielzahl tagesstrukturierender und aktivierender Angebote schafft die Voraussetzung, um sich im Alltag wieder möglichst eigenständig zurechtzufinden. Wir bieten fachlich kompetente Unterstützung und Hilfe an, sofern Bewohner diese wichtigen Verrichtungen des Alltags nicht mehr selbst erledigen können. Wir vereinen Begleitung und Assistenz, immer mit Blick auf die persönliche Lebenssituation unserer Bewohner.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Sie unterstützen unsere Bewohner:innen lebenspraktisch und anleitend bei der Bewältigung des Alltags und begleiten diese bei Freizeitmaßnahmen, Arztbesuchen, Behördengängen etc.
- Sie helfen unseren Bewohner:innen bei allen Arbeiten und Aufgaben des täglichen Lebens, wie bspw. bei der Wäscheversorgung, Zimmerreinigung, Einkäufen, beim gemeinsamen Kochen etc.
- In enger Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Einrichtung unterstützen Sie konstruktiv und verlässlich die gemeinsame Arbeit.
- Darüber hinaus beteiligen Sie sich am Schicht-System.
Ihre Vorteile:
- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz sowie eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem engagierten Team.
- Faire Vergütung gemäß TVöD SuE.
- Attraktive Zusatzleistungen, wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge usw.
- 32 Tage Urlaub pro Jahr.
- Mitarbeiterfreundliche Dienstplanung mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen sowie Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Maßnahmen zur Gesunderhaltung.
- EGYM Wellpass.
- Möglichkeit zum Fahrradleasing.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Sozialbetreuer (m/w/d), Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation.
- Auch motivierte Quereinsteiger:innen ohne Ausbildung sind willkommen.
- Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit.
- Aufgeschlossene und zuverlässige Arbeitsweise.
- Gültige Fahrerlaubnis Klasse B.
Wir über uns:
„mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgabengebiet: Gerhard Becker, Geschäftsleitung WOHNEN und FÖRDERN.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Anja Hörger, Service-Center Personal.
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!
Sozialbetreuer, Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem wertschätzenden und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, wo Sie Menschen mit seelischen Beeinträchtigungen im Alltag begleiten können. Mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz, fairer Vergütung nach TVöD SuE und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und 32 Tagen Urlaub pro Jahr fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Gesundheit und Zufriedenheit. Werden Sie Teil eines engagierten Teams in Günzburg und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine sinnstiftende Zukunft.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialbetreuer, Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Einrichtung vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke sind Gold wert! Sprich mit Leuten aus deinem Umfeld oder nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennt jemand eine offene Stelle oder kann dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die soziale Arbeit zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialbetreuer, Heilerziehungspflegehelfer (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Sozialbetreuung zu arbeiten. Das macht einen echten Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du eine Ausbildung hast oder Quereinsteiger: Teile uns mit, welche Erfahrungen du bereits im Umgang mit Menschen gesammelt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Einrichtung und deren Philosophie aneignen. Schau dir an, wie sie mit ihren Bewohner:innen arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder deiner bisherigen Arbeit, in denen du Einfühlungsvermögen, Teamarbeit oder Belastbarkeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen deine Antworten greifbarer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Alltag der Bewohner:innen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung und den Menschen, mit denen du arbeiten möchtest.
