Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze junge Mütter in ihrer Erziehung und Alltagsbewältigung.
- Unternehmen: Moderne diakonische Sozialeinrichtung mit Fokus auf Teilhabe und Entwicklung.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Offene Willkommenskultur und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben junger Mütter und ihrer Kinder in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium der Sozialpädagogik oder Heilpädagogik sowie Erfahrung in der Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3967 - 5454 € pro Monat.
Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.
Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.
Was Sie bei uns erwartet:
- Sie übernehmen als Gruppenleiter (m/w/d) die Leitung des Teams der Wohngruppe und verantworten unter anderem die Dienstplangestaltung sowie weitere organisatorische Aufgaben.
- Sie begleiten Schwangere und junge Mütter in einer Wohngruppe, leiten sie bei der Pflege und Erziehung ihrer Kinder an und stärken deren Alltags- und Elternkompetenz.
- Sie betreuen und fördern die Kinder unserer Klientinnen.
- Ein Team mit 6 Personen.
- Sie arbeiten im Schichtdienst (Tag-/Spätdienst) mit Nachtbereitschaften, Wochenenddiensten und zwei Sonntagsdiensten im Monat.
Damit überzeugen Sie uns:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder der Heilpädagogik.
- Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und in der Leitung eines Teams.
- Vielfältige Erfahrung in der Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen.
- Erfahrung im Umgang mit Neugeborenen und Kleinkindern bis 3 Jahre.
- Weiterbildung in entwicklungspychologischer Beratung.
Wir bieten Ihnen:
- Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung.
- Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80 % bis 90 % (31,20 bis 35,10 Wochenstunden).
- Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung.
- Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 12 bei entsprechender Qualifikation (3.967,57 € - 5.454,65 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen.
- Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits.
- Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste.
- Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS.
- Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss.
Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular. Bewerbungsschluss ist der . Vorstellungsgespräche sind geplant im Zeitraum von bis . Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Frau Loni Reisser-Kriesel, Abteilungsleitung stationäre Jugendhilfe.
Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) in Teilzeit I Gruppenleitung Mutter-Kind-Gruppe in Weiler zum Stein gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die Paulinenpflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer Vielzahl von Qualifizierungsmöglichkeiten, unterstützt das Team in Weiler zum Stein nicht nur die Klientinnen und Klienten, sondern auch die eigene berufliche Entfaltung. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Sozialleistungen, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und innovativen Angeboten wie Bikeleasing und Shopping-Rabatten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) in Teilzeit I Gruppenleitung Mutter-Kind-Gruppe in Weiler zum Stein gesucht erhalten könnten
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Jobware schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Jobware zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Jobware zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Jobware.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) in Teilzeit I Gruppenleitung Mutter-Kind-Gruppe in Weiler zum Stein gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Jobware suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Jobware einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
