Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Exportdokumente und arbeite an Zoll- und Außenwirtschaftsthemen.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit Innovationskraft in der Bahntechnologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Prämien und Unterstützung bei sportlichen Aktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die grüne Mobilität der Zukunft und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Kenntnisse im Zollrecht erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Mehr als ein Jahrhundert an Gleisbautradition trifft auf Innovationskraft, modernste Technologien und den unbändigen Willen Lösungen für unsere Kunden rund um den Globus zu entwickeln und umzusetzen. Unser Planet braucht eine starke Schiene. Die Schiene braucht eine starke ROBEL Gruppe. Diese besteht aus starken, für unsere Kunden agierenden Mitarbeitenden und Partnern.
Verstärke unser Team und gestalte die grüne Mobilität der Zukunft mit!
Deine Aufgaben:
- Anforderung und Erstellung von Exportdokumenten (Lieferanten- und Ursprungserklärungen, Präferenzkalkulationen, etc.)
- Stammdatenpflege exportrelevanter Daten
- Abgabe von Intrastat / Extrastat-Meldungen
- Tarifierung der Produkte in den Zolltarif, in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Interner und externer Ansprechpartner für Zoll- und Außenwirtschaftsthemen
- Abwicklung von Importen
- Unterstützung bei der Umsetzung neuer Gesetze und Richtlinien
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Speditionskaufmann/-frau, Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse zu Lieferantenerklärungen, Tarifierung, Zoll- und Außenwirtschaftsrecht sowie Präferenzrecht
- Gute Kenntnisse hinsichtlich Intrastat/Extrastat-Meldungen
- Gute Kenntnisse in MS-Office und ERP-Systemen
- Schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohes Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
Wir bieten mehr als nur einen Job!
- Betriebliche Altersvorsorge
- Förderung sportlicher Aktivitäten
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Treue- & Sonderprämien
- Einmalprämie
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Kantine
- 30 Urlaubstage
- Vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildung
- JobRad
- Gruppenunfallversicherung
- Fahrtkostenzuschuss
- Dienstfrei am 24.12, 31.12.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH
Industriestraße 31
D-83395 Freilassing
Hier bewerben
Spezialist Zoll (m/w/d) - Freilassing gesucht Arbeitgeber: Jobware
Die ROBEL Bahnbaumaschinen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf über ein Jahrhundert Gleisbautradition zurückblickt, sondern auch innovative Lösungen für die grüne Mobilität der Zukunft entwickelt. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen eine inspirierende Arbeitsumgebung in Freilassing, die Teamarbeit und persönliche Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Spezialist Zoll (m/w/d) - Freilassing gesucht erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Branche! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Zollwesen und bringe diese Themen in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du engagiert und informiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die grüne Mobilität der Zukunft zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist Zoll (m/w/d) - Freilassing gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein sauberer Lebenslauf und ein gut strukturiertes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Jobbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Zollthemen
Mach dich mit den aktuellen Zoll- und Außenwirtschaftsrichtlinien vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Branche, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Trends und Herausforderungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Zoll- oder Exportdokumente bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Zollfragen zu klären oder Probleme zu lösen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die Herausforderungen im Zollbereich angeht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.
