Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Motorworld Region Stuttgart und manage ein dynamisches Team.
- Unternehmen: Motorworld - ein innovativer Treffpunkt für Fahrzeugliebhaber und Events.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeite in einer der faszinierendsten Locations der Eventbranche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einer einzigartigen Erlebniswelt.
- Qualifikationen: Erfahrung im Management und Leidenschaft für Mobilität und Events.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Motorworld Region Stuttgart in Böblingen ist seit 2009 ein pulsierender Treffpunkt auf rund 50.000 m2 Fläche für Fahrzeugliebhaber und Automobilenthusiasten, der seine Strahlkraft längst weit über Baden-Württemberg und Deutschland hinaus entfaltet. In den eindrucksvollen, denkmalgeschützten Hallen des ehemaligen Württembergischen Flughafens verschmelzen Leidenschaft für Mobilität, Fahrkultur, Events, Lifestyle und Handel zu einer einzigartigen Erlebniswelt.
Für die Besetzung einer strategisch wichtigen Schlüsselposition im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir Sie als Standortleiter*in - Centermanager*in (m/w/d) Vollzeit. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die als zentrale*r Ansprechpartner*in für die über 70 Mieter und Geschäftspartner agiert und die operative Verantwortung für den Standort übernimmt.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen die operative Gesamtverantwortung für die Motorworld Region Stuttgart und sind zentrale Ansprechperson für Mieter, Geschäftspartner, Dienstleister, Behörden, Institutionen und Interessenten.
- Sie akquirieren, beraten und betreuen Mieter und Geschäftspartner und entwickeln bestehende Beziehungen nachhaltig weiter.
- Sie stellen die Einhaltung vertraglicher Vereinbarungen sicher.
- Sie verantworten die Budget-, Kosten- und Investitionsplanung des Standorts und steuern dessen wirtschaftliche Entwicklung.
- Gemeinsam mit Ihrem Team gewährleisten Sie den reibungslosen Betrieb der Erlebnis- und Gewerbeimmobilie und verantworten sämtliche infrastrukturellen, technischen und baulichen aber auch repräsentativen Belange.
- Sie arbeiten eng mit der Geschäftsleitung des Objekteigentümers sowie den kaufmännischen und technischen Fachbereichen der Motorworld-Group zusammen.
- Sie berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung und fungieren als wichtiger und kompetenter Partner zu allen standortrelevanten Fragen.
- Sie führen und entwickeln Ihr Team in den Bereichen Facility Management, Events und Tagungen und fördern eine leistungsorientierte, wertschätzende Zusammenarbeit.
- Als Gesicht der Motorworld Region Stuttgart präsentieren Sie den Standort bei Messen, Netzwerkveranstaltungen, offiziellen Terminen sowie gegenüber relevanten externen Geschäftspartnern, Behörden und Institutionen.
- Als Schnittstelle koordinieren Sie die kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Motorworld-Standorten und sorgen für einen kontinuierlichen Austausch mit den relevanten kaufmännischen, technischen und Marketing-Abteilungen des Headquarters.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, des Facility-, Event- oder Veranstaltungsmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Center-, Property- oder Asset Management sowie idealerweise im Betrieb komplexer Gewerbe-, Erlebnis- oder Mixed-Use-Immobilien.
- Nachweisliche Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung externer Dienstleister und Partnerunternehmen.
- Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse in der Budgetierung, Kostenkontrolle, Investitionsplanung und im kaufmännischen Controlling.
- Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung kombiniert mit einem ausgeprägten Qualitätsanspruch.
- Souveränes, verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke im Umgang mit Mietern, Geschäftspartnern und Behörden.
- Unternehmerisches Denken, hohe Eigenverantwortung sowie die Fähigkeit, operative und strategische Themen gleichermaßen erfolgreich zu steuern.
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen, eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität.
- Hohe Sozialkompetenz, Begeisterungsfähigkeit sowie Freude an einer repräsentativen Rolle mit vielfältigen internen und externen Kontakten.
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie Affinität zu digitalen Medien und relevanten Social-Media-Plattformen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sie begeistern sich für die Welt der Mobilität und teilen unsere Leidenschaft für außergewöhnliche Fahrzeuge, Events, Lifestyle und einzigartige Erlebnisse.
Wir bieten Ihnen:
- Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum.
- Die spannende, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe, den Erfolg der Motorworld Region Stuttgart operativ und strategisch maßgeblich mitzugestalten.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer dynamisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmensgruppe.
- Das attraktive Gesamtpaket eines erfolgreichen, inhabergeführten mittelständischen Unternehmens mit starkem Unternehmergeist.
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein umfassendes Onboarding.
- Attraktive Vergütungs- und Benefit-Modelle, 30 Tage Urlaub sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
- Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch standortübergreifenden Austausch, regelmäßige Center-Management-Meetings und das Lernen voneinander.
- Einen modernen, bestens ausgestatteten Arbeitsplatz, kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt vor Ort sowie eine sehr gute Verkehrsanbindung.
- Das Beste: Sie arbeiten in einer der schönsten, vielseitigsten und faszinierendsten Locations der Mobilitäts-, Lifestyle- und Eventbranche - einem echten Great Place to Work für Menschen, die ihre Leidenschaft für Mobilität zum Beruf machen möchten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die selbstverständlich streng vertraulich behandelt werden, an Frau Jennifer Krayl unter Motorworld Consulting GmbH & Co. KG, Ferdinand-Dünkel-Straße 5, 88433 Schemmerhofen.
Standortleiter*in - Centermanager*in (m/w/d) - Stuttgart, Böblingen Arbeitgeber: Jobware
Die Stadtwerke Solingen bieten dir als Kantinenhelfer*in in Teilzeit ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer gesunden und abwechslungsreichen Küche in unserer Kantine sowie von zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten, die dein Wohlbefinden unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Standortleiter*in - Centermanager*in (m/w/d) - Stuttgart, Böblingen erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Jobware ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Jobware auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Jobware bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei Jobware nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Jobware auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Standortleiter*in - Centermanager*in (m/w/d) - Stuttgart, Böblingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Jobware anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Standortleiter*in - Centermanager*in (m/w/d) - Stuttgart, Böblingen bei Jobware zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Jobware erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Jobware aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.