Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Qualitätssicherung in der Lieferkette von Kabeln und Verbindungen.
- Unternehmen: Weltmarktführer in automatisierten Testsystemen für die Halbleiterindustrie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein ergonomisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit innovativen Technologien und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Elektrotechnik oder verwandten Bereichen, analytische Fähigkeiten und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Advantest - Wir ermöglichen die Technologie von morgen. IoT, 5G und Künstliche Intelligenz. Unvorstellbar ohne uns. Mehr als die Hälfte aller weltweit produzierten Mikrochips durchläuft zuerst unsere Hände. Als globaler Marktführer für automatisierte Testsysteme in der Halbleiterindustrie helfen wir der Welt, die digitale Transformation zu realisieren, ermöglichen unseren Kunden, die Zukunft zu gestalten, und bieten Ihnen spannende Jobs für Pioniere.
Am Standort Böblingen finden Sie sowohl Antworten als auch Möglichkeiten für Ihre Zukunft als Supplier Quality Engineer - Cables (m/f/d).
Ihre Aufgaben:
- Supply Chain Quality Engineers sind verantwortlich für die technischen Elemente des Lieferkettenmanagements über alle Phasen des Produktlebenszyklus.
- Diese Position konzentriert sich auf Verbindungsbauteile und -baugruppen wie Kabel, maßgeschneiderte Stecker und Verbindungen durch Federkontaktstifte.
- Durch die Sicherstellung der Verfügbarkeit von hochwertigen Bauteilen/Baugruppen sowie der erforderlichen Lieferanten- und Lieferkettenfähigkeiten werden die dynamischen Geschäftsbedürfnisse unterstützt.
- Wesentliche Aufgaben sind: Lieferantenauswahl, Audits und Qualifizierung, Qualitätssicherungsprozesse, Teststrategie/-plan, Leistungssteuerungspunkte usw.
- Sicherstellung der Leistung gemäß Spezifikationen; Gewährleistung von Qualität und Zuverlässigkeit entlang der Materiallieferkette (von Komponenten- bis Produktebene).
- Arbeiten als funktionsübergreifende Schnittstelle zwischen externen Lieferanten & Vertragsherstellern und internen Abteilungen.
- Änderungsmanagement, Analyse des Designs für die Fertigung, Teilenummern-Setup usw.
Ihre Qualifikationen:
- Bachelor-/Master-Abschluss oder Universitätsabschluss oder gleichwertige Berufserfahrung in den Bereichen Elektrotechnik, Elektronik, Physik, Materialwissenschaft oder vergleichbarem.
- Must: Know-how in der Herstellung und den damit verbundenen Testprozessen für komplexe Kabelbaugruppen.
- Kenntnis gängiger Fehlermechanismen im Zusammenhang mit Kabeln und Steckverbindern.
- Sehr gute analytische Fähigkeiten zur Lösung technischer Probleme.
- Teamarbeit/Fähigkeit zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit.
- Sprachkenntnisse: fließend in Englisch (schriftlich und mündlich); Deutsch mindestens B2.
- Starke Selbstmanagement- und Koordinationsfähigkeiten.
- Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
Unser Angebot:
- Flexibilität
- Vorteile
- Entwicklung
- Fitness
- Sicherheit
- Flexible und vertrauensbasierte Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage + Option auf zusätzliche Urlaubstage, mobiles Arbeiten, individuelle Teilzeitmodelle und Programme für längere Abwesenheiten.
- Attraktives Gehalt, Beteiligung am Erfolg von Advantest durch unser außergewöhnlich attraktives Bonusprogramm sowie zahlreiche Zuschüsse, Rabatte und Angebote (z.B. Fahrradleasing).
- Strukturierte Einarbeitungsprogramme und Mentoring, Entwicklungsgespräche, technische und soziale Schulungen, Sprachkurse und Wissenssitzungen.
- Ergonomische Arbeitsumgebung, Sport- und Fitnessmöglichkeiten sowie Veranstaltungen (z.B. Global Challenge) sowie Gesundheitstage.
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, umfassende Versicherungsdeckung und Unterstützung in Notfallsituationen.
Gehen Sie den nächsten Karriereschritt mit uns! Bewerben Sie sich jetzt, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungstool. Bei Fragen steht Ihnen Ann-Kathrin Rupp gerne unter +49 (0) zur Verfügung. Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Website.
Möchten Sie mehr über Jobs bei Advantest und über unseren einzigartigen Teamgeist erfahren? Unsere Mitarbeiter geben Ihnen persönliche Einblicke in unser Arbeitsumfeld. Möchten Sie einen genaueren Blick darauf werfen, wie unser Arbeitsumfeld aussieht? Hier können Sie eine kurze virtuelle 360°-Tour durch unser Unternehmen machen - klicken Sie auf den Link, um uns besser kennenzulernen.
Supplier Quality Engineer - Cables (m/f/d) Arbeitgeber: Jobware
Advantest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einem attraktiven Bonusprogramm fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung durch strukturierte Einarbeitungsprogramme und Schulungen, sondern bieten auch ein gesundes Arbeitsumfeld mit Sport- und Fitnessmöglichkeiten. In Böblingen profitieren Sie von einer dynamischen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Supplier Quality Engineer - Cables (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und die Position, die dich interessiert.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen, um dein Interesse zu zeigen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Technologie und Innovation, die Advantest vorantreibt. Sprich darüber, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst und warum du ein Pionier sein möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die beste Chance, im Auswahlprozess gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supplier Quality Engineer - Cables (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung viel überzeugender!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungstool, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends in der Halbleiterindustrie vertraut, insbesondere im Bereich Kabel und Verbindungen. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Kabelassemblierungen und deren Testprozessen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und Problemlösungsansätze demonstrieren. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Lieferanten zusammengearbeitet hast, um Qualitätsstandards zu gewährleisten.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
