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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Installiere und optimiere moderne Lüftungs- und TGA-Anlagen für effiziente Gebäude.
- Arbeitgeber: STRABAG Property and Facility Services - ein innovatives Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freundliches Team, tolle Entwicklungsperspektiven und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudetechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Lüftung oder Elektrotechnik, praktische Erfahrung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technik ist deine Leidenschaft? Bei STRABAG Property and Facility Services kannst du sie voll ausleben! Werde Teil unseres Teams und sorge mit deinem Know-how für einen reibungslosen Betrieb moderner Gebäude.
Was für uns zählt:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Lüftung, Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation in der TGA, Techniker oder Meisterabschluss von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse in der Errichtung und dem Betrieb von TGA-Anlagen (Errichter Kompetenz, Anlagenbau und Projekterfahrung)
- Hands-on-Mentalität, Durchsetzungsstärke, Kommunikationsstark und die Fähigkeit, technisch theoretische Projektierungen präzise in die Praxis umzusetzen
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein
Ihr Beitrag bei uns:
- Fachgerechte Errichtung, Installation und Inbetriebnahme von Lüftungs-, Ventilatoren- und allgemeinen TGA-Anlagen
- Durchführung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen an bestehenden RLT-Systemen
- Sicherstellung der technischen Funktionsfähigkeit durch Mess-, Prüf- und Diagnosearbeiten
- Modernisierung und Optimierung bestehender RLT-Systeme zur Steigerung von Effizienz, Betriebssicherheit und Lebensdauer
- Umsetzung kompletter Montageprozesse: Demontage bestehender Komponenten, mechanische und elektrische Installation neuer Baugruppen, Parametrierung und Inbetriebnahme neuer Systeme, inkl. digitaler Steuerungen
- Fokus auf energieoptimierte Lösungen sowie nachhaltige Betriebsweisen
- Anleitung und Koordination des internen Montageteams sowie Steuerung von Nachunternehmern
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Arbeits- und Sicherheitsstandards
- Tägliche Organisation des Baustellenablaufs sowie operative Problemlösung vor Ort
- Enger Austausch mit der Projektleitung bezüglich Baufortschritt, Terminen und technischen Fragestellungen
- Unterstützung bei der Materialdisposition, Planung und Logistik
- Dokumentation des Projektstatus (Montageberichte, Prüfprotokolle, Abnahmen)
Unser Mehrwert für Sie:
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Weihnachten und Silvester frei
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitskleidung, PSA, Notebook oder Tablet inkl. einem modernen Smartphone
- Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. durch unsere Konzern Akademie
- Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Gesundheitstage und Gesundheitsmobil
- Attraktive Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (CompanyBike)
- Attraktive STRABAG Mitarbeiterrabatte bekannter Marken & Anbieter
- Gemeinsame Firmenevents; freundliches und offenes Team
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen - Stuttgart gesucht Arbeitgeber: Jobware
Kontaktperson:
Jobware HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen - Stuttgart gesucht
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach Praktika – oft sind die besten Jobs nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei STRABAG einsteigen möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker:in/Vorarbeiter:in (m/w/d) - RLT Anlagen - Stuttgart gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu STRABAG passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen im Bereich Lüftung und TGA-Anlagen hervor. Zeige uns, wie deine bisherigen Projekte und Kenntnisse dir helfen werden, bei uns erfolgreich zu sein.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitest
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich RLT-Anlagen zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kompetenz in der Installation und Instandhaltung von TGA-Anlagen unter Beweis stellen.
✨Hands-on-Mentalität betonen
Zeige während des Interviews, dass du eine praktische Herangehensweise an Probleme hast. Sprich darüber, wie du Herausforderungen in der Vergangenheit angegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Lage bist, dieses in die Praxis umzusetzen.
✨Teamarbeit hervorheben
Da Teamfähigkeit für diese Position wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Erkläre, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte abzuschließen oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt und die Kommunikation schätzt.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Arbeitsweise erfahren möchtest.