Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Organisation und Distribution unserer Verkaufsstände für frischen Spargel.
- Unternehmen: Traditioneller Spargelbetrieb mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Verantwortung in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das hochwertige Spargelprodukte vermarktet und direkt verkauft.
- Qualifikationen: Erfahrung im Handel oder Hotel, Organisationsstärke und Kommunikationsfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind ein traditioneller Spargelbetrieb, der sich auf die Direktvermarktung hochwertiger Spargelprodukte spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten und engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Bereiche Organisation, Distribution und Verwaltung.
Ihre Aufgaben:
- Distribution und Verwaltung unserer Verkaufsstände
- Akquise von Standorten für Verkaufsstände, insbesondere auf Parkplätzen vor Supermärkten und öffentlichen Plätzen
- Personal-Recruiting für unsere Verkaufsstände
- Bewerberauswahl und -kommunikation
- Einstellung und Onboarding von Verkaufspersonal
- Einsatzplanung der Verkäufer, sodass unsere Verkaufsstände zu den Öffnungszeiten immer abgedeckt sind
- Personalbedarfsplanung und -akquise für unsere Verkaufsaktivitäten
- Verhandlung von Verträgen mit Lebensmitteleinzelhändlern für die Verkaufsstände
Ihr Profil:
- Sie haben einen Background im Handel oder Hotel, z. B. als Hotelbetriebswirt, Betriebswirt Handel, Handelsfachwirt, Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement, Logistiker oder eine ähnliche Qualifikation
- Ausgeprägte Organisationsstärke, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit in der Arbeit
- Idealerweise Erfahrung in der Direktvermarktung von landwirtschaftlichen Produkten
- Gerne Erfahrung in der Akquise von Standorten für Verkaufsstände
- Führerschein der Klasse B
- Empathie, Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitern und Geschäftspartnern
Wir bieten:
- Hervorragenden Spargel und Erdbeeren
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Die Möglichkeit, aktiv an der Vermarktung unserer Produkte mitzuwirken
- Eine attraktive Vergütung
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien
Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten und die Leidenschaft für hochwertige Spargelprodukte teilen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
HIER BEWERBEN
Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG
Gutsstr. 1 | 14789 Bensdorf
Vertriebsleiter (m/w/d) in unserem traditionellen Spargelbetrieb in Voll- oder Teilzeit - Bensdorf Arbeitgeber: Jobware
Die Gut Herrenhölzer GmbH & Co. KG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem traditionellen Spargelbetrieb in Bensdorf zu arbeiten. Hier profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem dynamischen Team, flachen Hierarchien und der Chance, aktiv an der Vermarktung hochwertiger Produkte mitzuwirken. Zudem erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld mit attraktiver Vergütung und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter (m/w/d) in unserem traditionellen Spargelbetrieb in Voll- oder Teilzeit - Bensdorf erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsleiter interessierst, schau nicht nur auf die Bewerbung. Geh direkt zu den Verkaufsständen und sprich mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Vielleicht gibt es sogar Möglichkeiten, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte und die Philosophie des Spargelbetriebs. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für hochwertige Produkte hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Plattform bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter (m/w/d) in unserem traditionellen Spargelbetrieb in Voll- oder Teilzeit - Bensdorf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserem Team passt.
Betone deine Erfahrungen!:Wenn du Erfahrung im Handel oder in der Direktvermarktung hast, dann hau rein! Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du diese in unserem Spargelbetrieb einbringen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, zögere nicht und schick uns deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Informiere dich über den Spargelbetrieb
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Betrieb verschaffen. Informiere dich über die Produkte, die Geschichte und die Werte des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Organisation, Distribution und Personalmanagement unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch direkt auf deine Qualifikationen eingehen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da der Job viel mit Personalführung und Verhandlungen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten zeigst. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
