Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die globale Produktlinienstrategie für sicherheitskritische Fahrzeugsysteme.
- Unternehmen: Internationales Industrieunternehmen im Bereich sicherheitsrelevanter Mobilitätslösungen.
- Vorteile: Unternehmerische Freiheit, internationale Führungsaufgaben und Gestaltungsspielraum.
- Weitere Informationen: Vielfältige Kultur und enge Zusammenarbeit mit globalen Entscheidungsträgern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie mit innovativen Sicherheitslösungen.
- Qualifikationen: Über 15 Jahre Erfahrung in der Automobilindustrie und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Zukunft entscheidend mitgestalten in strategischer Schlüsselposition. Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit einem technologieorientierten Produktportfolio im Bereich sicherheitsrelevanter Mobilitätslösungen. Das Unternehmen entwickelt und produziert anspruchsvolle Komponenten und Systeme für Anwendungen, bei denen Qualität, Zuverlässigkeit und funktionale Sicherheit von zentraler Bedeutung sind. Im Zuge der weiter voranschreitenden Professionalisierung wird für einen deutschen Standort (entweder im Raum Frankfurt oder in Berlin) eine fachlich wie persönlich überzeugende Führungspersönlichkeit auf Vice-President-Ebene gesucht. Die Position übernimmt die globale strategische, technische und wirtschaftliche Verantwortung für eine zentrale Produktlinie im Bereich passiver Sicherheitssysteme und gestaltet deren internationale Weiterentwicklung maßgeblich mit.
Die Aufgabe:
- Führung, Definition und Umsetzung der globalen Produktlinienstrategie für sicherheitskritische Fahrzeugsysteme
- Steuerung der Produktlinien-P&L inklusive Umsatz-, Kosten-, Margen- und Ergebnisverantwortung
- Verantwortung für Produktportfolio, Produktlebenszyklusmanagement und Technologie-Roadmaps
- Technische Steuerung des Produktportfolios sowie Weiterentwicklung der zugehörigen Organisationseinheit
- Vorantreiben von Plattformstandardisierung, modularen Architekturen und Kostenoptimierungen
- Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Engineering, Produktion und Supply Chain
- Unterstützung bei strategisch wichtigen Kundenprojekten, bei RFQs und bei Verhandlungen mit globalen OEMs
- Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs-, Kunden- und Technologietrends
- Sicherstellung regulatorischer Anforderungen, Sicherheitsstandards und Homologationsvorgaben
- Führung und Weiterentwicklung der direkt zugeordneten Führungskräfte und indirekte Steuerung internationaler Einheiten
Das Profil:
- Unternehmerisch denkende, strategisch starke und durchsetzungsfähige Führungspersönlichkeit mit souveränem Auftreten, Gestaltungswillen und hoher Umsetzungsstärke.
- Kommunikationsstark, kundenorientiert und verhandlungssicher mit diplomatischem Geschick sowie überzeugendem Auftreten auf allen Hierarchieebenen.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar; MBA von Vorteil.
- Mehr als 15 Jahre Führungs- und Managementerfahrung in der Automobilindustrie, idealerweise im Umfeld passiver Sicherheitssysteme, Airbag oder Interieur.
- Nachweisbare globale Produktlinien- und P&L-Verantwortung sowie Erfahrung in der Führung internationaler, funktionsübergreifender Teams.
- Fundierte Erfahrung in Produktstrategie, Portfolio- und Plattformsteuerung, globalen OEM-Programmen sowie sehr gutes Verständnis internationaler Automotive-Märkte, Kundenanforderungen und regulatorischer Rahmenbedingungen.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie internationale Reisebereitschaft.
Ihre Perspektive:
- Unternehmerische Freiheitsgrade und globale Gesamtverantwortung
- Gestaltungsspielraum zur strategischen Weiterentwicklung einer globalen Produktlinie
- Internationale Führungsaufgabe in einer zukunftsorientierten Umgebung mit hoher Mitarbeiterbindung
- Enge Zusammenarbeit mit globalen Entscheidungsträgern und interdisziplinären Teams
- Kultur von Vielfalt und Gleichberechtigung mit einem toleranten Miteinander
Interesse? Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 14767-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: . Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten - seit über 55 Jahren!
Vice President (m/w/d) Global Product Line Automotive Safety Systems gesucht Arbeitgeber: Jobware
Unser Mandant ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das nicht nur durch sein technologieorientiertes Produktportfolio im Bereich sicherheitsrelevanter Mobilitätslösungen besticht, sondern auch durch eine Unternehmenskultur, die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und unternehmerischen Freiräumen bietet das Unternehmen eine spannende internationale Führungsaufgabe, die es Ihnen ermöglicht, strategische Entscheidungen zu treffen und aktiv an der Weiterentwicklung innovativer Produkte mitzuwirken. Die Standorte in Frankfurt und Berlin bieten zudem eine attraktive Lebensqualität und ein dynamisches Umfeld für persönliche und berufliche Entfaltung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vice President (m/w/d) Global Product Line Automotive Safety Systems gesucht erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Positionen – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Erfolge zu teilen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vice President (m/w/d) Global Product Line Automotive Safety Systems gesucht mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, dich zu verstellen oder nur das zu schreiben, was du denkst, dass wir hören wollen.
Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche. Wenn du verstehst, was wir tun und welche Herausforderungen wir haben, kannst du deine Erfahrungen und Fähigkeiten viel gezielter präsentieren. Das zeigt uns auch dein echtes Interesse!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Kontaktformular auf der Website, um deine Unterlagen einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie nicht im Spam landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele des Unternehmens im Bereich der Automobilsicherheit. Zeige im Interview, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Karriere, in denen du erfolgreich Produktstrategien entwickelt oder internationale Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsstärke und dein strategisches Denken zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die sich auf die Herausforderungen und Chancen im Bereich passiver Sicherheitssysteme beziehen. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise, was bei Führungspersönlichkeiten sehr geschätzt wird.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, um deine Verhandlungssicherheit und dein diplomatisches Geschick zu unterstreichen.
