Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und strategische Ausrichtung der Sparkasse im Vertrieb.
- Unternehmen: Moderne Sparkasse mit starkem Fokus auf Kundenorientierung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Positive Leadership-Ansatz fördert Engagement und Leistungsfähigkeit der Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer vertriebsstarken Sparkasse und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Hochschulstudium und Erfahrung im Firmenkundenvertrieb erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.
Die Sparkasse Gütersloh-Rietberg-Versmold ist ein modern aufgestelltes Kreditinstitut mit einer Bilanzsumme von circa 3,7 Mrd. €. Rund 450 Mitarbeitende, davon 40 Auszubildende, tragen maßgeblich zu einem leistungsstarken und kundenorientierten Geschäftsbetrieb bei. Die Sparkasse verzeichnet eine kontinuierlich positive Entwicklung und ist im Geschäftsgebiet als verlässlicher Finanzpartner bei Privat- und Firmenkunden verankert. Im Zuge einer altersbedingten Nachfolgeregelung wird eine vertriebsstarke, unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit gesucht, die an die bisherigen Erfolge anknüpft und diese weiter ausbaut.
Aufgabenbereiche
- Gemeinsam mit Ihrem Vorstandskollegen übernehmen Sie Verantwortung für die Leitung und strategische Ausrichtung der Sparkasse.
- Verantwortung für wesentliche Vertriebsaktivitäten des Institutes, vom Private Banking und dem ImmobilienZentrum bis hin zum Firmenkundengeschäft sowie der Revision, dem Beauftragtenwesen und der Vertriebssteuerung.
- Unterstützung durch rund 130 Mitarbeitende in Ihrem Ressort, von denen sechs Führungskräfte direkt an Sie berichten.
- Ziel ist es, die gute Position des Hauses im Geschäftsgebiet zu festigen und weiter auszubauen.
- Setzen entscheidender Vertriebsimpulse, bauen bestehende Geschäftsverbindungen effizient aus und gewinnen konsequent Neukunden.
- Optimierung des Leistungs- und Produktangebotes der Sparkasse sowie der Aufbau- und Ablaufstruktur innerhalb des Vertriebes.
- Aktive Repräsentation der Sparkasse im Geschäftsgebiet.
Anforderungsprofil
- Basierend auf einer bankspezifischen Ausbildung eine weiterführende theoretische Qualifikation in Form eines Hochschulstudiums oder eines vergleichbaren Abschlusses erworben.
- Erfüllung der Anforderungen an die Geschäftsleitereignung gemäß §25c KWG wird bei Stellenantritt erwartet.
- Profunde Erfahrungen im Firmenkundenvertrieb und hohe Vertriebsaffinität.
- Verlässliche Steuerung des Verantwortungsbereichs mit einem guten Gespür für die Entwicklungen des Marktes.
- Hohe Kommunikations- und Entscheidungsstärke sowie ein verbindliches souveränes Auftreten.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und Fähigkeit, tragfähige Beziehungen aufzubauen und nachhaltig zu gestalten.
- Gewinnendes und nahbares Auftreten als Identifikationsfigur des Unternehmens.
- Bereitschaft, sich im alltäglichen Führungshandeln am Positive-Leadership-Ansatz zu orientieren.
Bewerbung & Kontakt
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten Unternehmensumfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) unter Angabe der Kennziffer MA 61.263 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Adresse und Webseite
Disch-Haus - Brückenstr. 21, 50667 Köln
ifp-online.de
Vorstandsmitglied Vertrieb Arbeitgeber: Jobware
Die Stadtwerke Solingen bieten dir als Kantinenhelfer*in in Teilzeit ein familiäres Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir deine persönliche und fachliche Entwicklung. Zudem profitierst du von einer gesunden und abwechslungsreichen Küche in unserer Kantine sowie von zahlreichen Gesundheits- und Sportangeboten, die dein Wohlbefinden unterstützen.
