Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und unterstütze spannende IT-Projekte.
- Unternehmen: Robert Bosch Krankenhaus, Teil des Bosch Health Campus mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und Unterstützung für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Forschung.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung oder Studium, Erfahrung im IT-Support und gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Administration und Management
Unternehmensbeschreibung
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Stellenbeschreibung
Die IT-Abteilung im RBK: Vielfältige Aufgabenbereiche für IT-Profis:
- IT-Service: Unser Team im IT-Service ist die erste Anlaufstelle für alle IT-relevanten Anfragen unserer Mitarbeitenden. Hier sorgen Sie für einen reibungslosen IT-Betrieb und unterstützen Ihre Kollegen bei technischen Herausforderungen.
- Infrastruktur: Unsere Infrastruktur-Experten verantworten die Planung, den Aufbau und die Wartung unserer komplexen IT-Systemlandschaft. Dazu gehören Netzwerke, Server, Storage-Lösungen und vieles mehr. Hier können Sie Ihr technisches Know-how einbringen und weiterentwickeln.
- Anwendungsbetreuung: Wir betreuen eine Vielzahl von medizinischen und administrativen Anwendungen. Hier sind Sie zuständig für die Sicherstellung des Betriebs, die Fehleranalyse und die Weiterentwicklung der Systeme in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen.
- Projekte: Wir treiben innovative IT-Projekte voran, von der Einführung neuer medizinischer Systeme bis zur Entwicklung maßgeschneiderter Softwarelösungen. Werden Sie Teil unseres agilen Teams und gestalten Sie die digitale Transformation im Gesundheitswesen aktiv mit.
- Plattformentwicklung: Wir glauben an flexible Plattformen als Schlüssel für die digitale Zukunft des Gesundheitswesens. Unser Ansatz ist API first: Wir entwickeln eine zentrale API Plattform mit modernem Identity Provider, die es ermöglicht, medizinische Daten sicher und effizient zu nutzen. Eine Plattform ist zum Beispiel unser medizinisches Datenintegrationszentrum.
Ihre Mission bei uns:
- Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Forschungsbereiche, wenn es um IT-Fragen und technische Herausforderungen geht. Dabei sorgen Sie dafür, dass unsere Mitarbeitenden im Forschungsumfeld zuverlässig arbeiten. Darüber hinaus arbeiten Sie gemeinsam mit den Fachbereichen an spannenden IT-Projekten und begleiten technische Weiterentwicklungen im Forschungsumfeld. Mit Ihrem technischen Verständnis, Ihrer Serviceorientierung und Ihrem lösungsorientierten Denken stellen Sie sicher, dass Probleme schnell erkannt und nachhaltig behoben werden.
- Ersthelfer für IT-Probleme: Sie sind Ansprechpartner für Hard- und Softwareanfragen unserer Anwender im Bereich Forschung und betreuen die dort eingesetzten Anwendungen. Schnelle und pragmatische Lösungen sind genau Ihr Ding.
- Service-Experte mit Überblick: Sie analysieren, priorisieren und bearbeiten Serviceanfragen strukturiert im Ticketsystem und behalten auch bei mehreren Themen gleichzeitig den Überblick.
- Teamplayer mit Kommunikationsstärke: Sie arbeiten eng mit Ihren Kollegen aus der IT sowie den Fachbereichen der Forschung zusammen, um einen reibungslosen IT-Betrieb sicherzustellen.
- Problemlöser mit Weitblick: Sie erkennen wiederkehrende Störungen, leiten nachhaltige Maßnahmen zur Fehlerbehebung ab und unterstützen dabei, unsere IT-Services kontinuierlich zu verbessern.
- Prozess-Optimierer: Sie bringen Ihre Ideen aktiv ein und wirken an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer internen IT-Prozesse mit.
- Projektgestalter: Sie wirken aktiv an spannenden IT-Projekten im Umfeld unserer Forschungsabteilungen mit, setzen technische Anforderungen gemeinsam mit den Fachbereichen um und sorgen dafür, dass Projekte erfolgreich durchgeführt und nachhaltig begleitet werden.
Qualifikationen
Das bringen Sie mit:
- IT-Background: Sie haben eine Ausbildung im IT-Bereich, ein Informatik-Studium oder vergleichbar.
- Erfahrung im IT-Service: Mehrere Jahre Erfahrung im IT-Support sowie Kenntnisse in ITIL von Vorteil.
- Tech-Know-how: Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Umgang mit Hard- und Software und meistern technische Herausforderungen souverän. Als IT-Allrounder sind Ihnen Microsoft-Produkte sowie Linux bestens vertraut.
- Denkschärfe: Sie sind ein Problemlöser, der auch komplexe Themen mit einem klaren Kopf angeht und strukturiert arbeitet.
- Macher-Mentalität: Sie packen an, übernehmen Verantwortung und arbeiten gerne im Team.
- Selbstständigkeit: Sie können eigenständig arbeiten und behalten auch in stressigen Momenten einen klaren Kopf.
- Sprachskills: Sie sprechen sehr gut Deutsch und Englisch und können sich in beiden Sprachen sicher verständigen.
Zusätzliche Informationen
- Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung.
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket.
- Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote.
- JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen.
- Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe.
Kontakt:
Herr Dennis Veit
IT-Service-Koordinator
Telefon 0711/
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal.
Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz.
Wir suchen: IT-Experte (m/w/d) für den Bereich Forschung Arbeitgeber: Jobware
Das Robert Bosch Krankenhaus bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für IT-Experten im Bereich Forschung, geprägt von einem engagierten Team und einer Kultur der Wertschätzung. Mitarbeitende profitieren von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer leistungsgerechten Vergütung und zusätzlichen Benefits wie einem bezuschussten Jobticket und Betriebliches Gesundheitsmanagement. Die Lage in Stuttgart ermöglicht zudem eine hervorragende Work-Life-Balance und Zugang zu vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen: IT-Experte (m/w/d) für den Bereich Forschung erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Jobware bewerben
Viele Unternehmen, wie Jobware, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: IT-Experte (m/w/d) für den Bereich Forschung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jobware und die ausgeschriebene Position Wir suchen: IT-Experte (m/w/d) für den Bereich Forschung zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Jobware an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
