Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team bei der Entwicklung und Optimierung von IT-Systemen.
- Unternehmen: PWL Gruppe, ein führender Dienstleister im Schifffahrts- und Transportbereich.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexibles Arbeiten, betriebliche Unfallversicherung und regelmäßige Firmenevents.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit spannenden IT-Projekten und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung in einem internationalen Umfeld und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und Erfahrung in der Logistik oder Schifffahrt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39000 - 48000 € pro Jahr.
Die PWL Gruppe ist mit 200 Mitarbeitern ein führender Dienstleister im Schifffahrts- und Transportbereich. Als Teil der PWL Gruppe bietet AIS die Bereitstellung von IT- und TK-Dienstleistungen, die Finanzbuchhaltung, das Controlling, die allgemeine Administration, insbesondere Versicherungsbetreuung, sowie das Personalwesen an.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bremen suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit.
Deine neuen Herausforderungen:
- Du unterstützt unser Team bei der Entwicklung unserer IT-Systemlandschaft sowie zentraler Anwendungen.
- Du unterstützt unser Team kaufmännisch bei der Digitalisierung und Optimierung unserer Geschäftsprozesse.
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT und übersetzt Anforderungen in konkrete Lösungen.
- Du analysierst bestehende Prozesse, dokumentierst sie und entwickelst nachhaltige Verbesserungen.
- Du unterstützt Anwender:innen im Tagesgeschäft und führst Schulungen durch.
- Du arbeitest in spannenden IT-Projekten mit (z. B. Systemeinführungen, Automatisierung, Prozessoptimierung).
- Du übernimmst die sachlich-fachliche Verantwortung für den administrativen IT-Bereich sowie dessen kontinuierliche Optimierung.
Damit begeistern wir Dich:
- Ein attraktives Gehalt und umfangreiches Benefit-Programm.
- Ein flexibles Arbeitszeit- / Gleitzeitmodell.
- Mobile Arbeit nach Absprache.
- Betriebliche Unfallversicherung mit privater Absicherung.
- Ein Arbeitsplatz in zentraler Lage.
- Regelmäßige Firmenevents.
- Eine fachlich fundierte Einarbeitung und ein verlässliches, gut eingespieltes Team.
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld.
- Und selbstverständlich auch einen Obstkorb.
Damit begeisterst Du uns:
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld, z. B. als Kaufmann/-frau für IT-System-Management oder vergleichbar.
- Mehrjährige Praxiserfahrung im IT-nahen Umfeld ist von Vorteil.
- Idealerweise Erfahrung in den Bereichen Logistik, Transport oder Schifffahrt.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Eine hohe Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise.
- Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Teamgeist sowie lösungsorientiertes Denken und Organisationsgeschick.
Deine fachlichen Skills:
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere SharePoint und Office-Anwendungen.
- Erfahrung mit Jira oder anderen vergleichbaren Projektmanagement-Tools.
- Grundverständnis von IT-Systemarchitekturen und Geschäftsprozessen.
- Ausgeprägtes Prozessdenken und Interesse an Digitalisierung.
- Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 / Business Central sind von Vorteil.
- Wenn Du bereits mit GAT-Ship und/oder CargoSoft gearbeitet hast, ist das ein großer Vorteil, dies ist jedoch keine Voraussetzung.
Du hast Lust auf diesen spannenden Job? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail, mit Angabe des möglichen Eintrittstermins, an:
Kontakt:
AIS Administration & IT Services GmbH & Co. KG
Contrescarpe 45 - 28195 Bremen
Wiebke Reuter - Human Resources
Tel.: +49 (0)
Wir suchen: IT-Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) Arbeitgeber: Jobware
Die PWL Gruppe bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Bremen, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Mit einem attraktiven Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die zentrale Lage und die internationale Ausrichtung spannende Herausforderungen in der IT-Branche, die durch regelmäßige Firmenevents und eine fundierte Einarbeitung ergänzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen: IT-Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Jobware bewerben
Viele Unternehmen, wie Jobware, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: IT-Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Jobware und die ausgeschriebene Position Wir suchen: IT-Kaufmann/-frau für IT-System-Management (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Jobware an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
