Wir suchen: Stabsstelle Sales Analytics & datengetriebener Vertrieb (m/w/d)

Wir suchen: Stabsstelle Sales Analytics & datengetriebener Vertrieb (m/w/d)

Bochum Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Daten und entwickle datengetriebenen Vertrieb für unsere Fortbildungseinrichtung.
  • Unternehmen: Führende Fortbildungseinrichtung für Rechtsanwälte und Notare in Bochum.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsumgebung.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs mit datenbasierten Entscheidungen und innovativen Ansätzen.
  • Qualifikationen: Studium in BWL, Marketing oder Datenanalyse sowie Erfahrung im CRM.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Bochum

Über uns: Wir sind eine der führenden bundesweiten Fortbildungseinrichtungen für Rechtsanwälte und Notare und entwickeln unser Angebot konsequent datenbasiert weiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine analytisch starke Persönlichkeit, die unseren Vertrieb systematisch anhand von Daten, Kundenprofilen und Marktanalysen weiterentwickelt.

Jetzt bewerben

Deine Aufgaben:

  • Kunden- & Vertriebsanalysen
  • Analyse von Buchungsdaten, Kundenprofilen und Teilnahmeverhalten
  • Identifikation von Potenzialen je Zielgruppe, Rechtsgebiet und Format
  • Ableitung konkreter vertriebs- und marketingrelevanter Maßnahmen
  • Data-driven Sales/CRM
  • Arbeit im CRM (MS Dynamics 365) und Weiterentwicklung unserer Datenlogik
  • Aufbau von Segmentierungen, Lead-Scores, Next-Best-Actions sowie von Triggern im Vertrieb/Marketing durch Dynamics Marketing
  • Steuerung und Optimierung der Customer Journey auf Basis realer Daten
  • Markt- & Wettbewerbsanalyse
  • Analyse von Markttrends, Nachfrageentwicklungen und Wettbewerbsangeboten
  • Identifikation von Marktpotenzialen und strategischen Ansatzpunkten
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung
  • Schnittstelle Marketing
  • Enge Zusammenarbeit bei zielgruppenorientierten Kampagnen
  • Ableitung von Zielgruppenlogiken und datenbasierten Briefings
  • Evaluation von Kampagnen (A/B-Tests, Conversion, Response)
  • Reporting & Steuerung
  • Weiterentwicklung von Dashboards, Reports und Prognosen
  • Übersetzung von Daten in konkrete Handlungsempfehlungen

Dein Profil:

  • Studium in BWL, Marketing, Datenanalyse, Wirtschaftsinformatik o. Ä.
  • Erfahrung im Bereich CRM (idealerweise MS Dynamics 365), Datenanalyse sowie Datenbanken bzw. -architekturen, Power BI oder Marketing Intelligence
  • Sehr gutes analytisches Verständnis sowie die Fähigkeit, Erkenntnisse in konkrete Maßnahmen zu übersetzen
  • Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Interesse an datengetriebenen Prozessen
  • Idealerweise Erfahrung im digitalen Vertrieb/Marketing oder im Bildungs-/Verbandsumfeld

Was wir bieten:

  • Aufbau einer zentralen, strategisch wichtigen Stabsstelle
  • Moderne, datengetriebene Arbeitsumgebung (CRM, Analytics)
  • Kollegiales Umfeld und sinnstiftende Tätigkeit
  • Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub

Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins an:

Als Ansprechpartnerin für Fragen steht Frau Snowley dir gerne zur Verfügung.

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Kontakt

Deutsches Anwaltsinstitut e. V.
Gerard-Mortier-Platz 3
44793 Bochum

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen: Stabsstelle Sales Analytics & datengetriebener Vertrieb (m/w/d) erhalten könnten

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Jobware vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Jobware sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Jobware an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Jobware zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: Stabsstelle Sales Analytics & datengetriebener Vertrieb (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
CRM (MS Dynamics 365)
Datenbanken und -architekturen
Power BI
Marketing Intelligence
Marktanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Jobware arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Wir suchen: Stabsstelle Sales Analytics & datengetriebener Vertrieb (m/w/d) bei Jobware an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Jobware zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.