Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Konzepte für Vertriebscontrolling und analysiere komplexe Daten mit BI-Tools.
- Unternehmen: Schmalz GmbH, ein innovatives Familienunternehmen mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Gewinnbeteiligung, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem mehrfach ausgezeichneten Great Place to Work.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierung mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Berufserfahrung im Vertriebscontrolling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
IHRE AUFGABEN
- Sie erarbeiten Konzepte für das Vertriebscontrolling und setzen diese erfolgreich um.
- Sie werten komplexes Zahlenmaterial mithilfe von Business Intelligence Tools oder Excel aus und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.
- Sie unterstützen und koordinieren die vertriebliche Budgetplanung und führen ein kontinuierliches Monitoring sowie Abweichungsmanagement durch.
- Sie erfassen und analysieren Vertriebsdaten, KPIs und erstellen Prognosen - überwachen Abweichungen und leiten Maßnahmen mit den Vertriebsbereichen ab.
- Sie analysieren Preis-, Margen- und Rabattentwicklungen und leiten daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.
- Sie entwickeln Pricing-Prozesse weiter und standardisieren diese im Sinne von Pricing Excellence.
- Sie berichten direkt an den Leiter Vertrieb und Marketing.
IHR PROFIL
- Sie haben ein technisch bzw. wirtschaftlich geprägtes Studium erfolgreich abgeschlossen.
- Sie konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln, idealerweise in einem international agierenden mittelständischen Industrieunternehmen.
- Sie haben Erfahrung im Bereich der Vertriebssteuerung und im Controlling und sind in der Lage, diese gezielt anzuwenden.
- Sie haben eine hohe Lernbereitschaft und Eigenmotivation zur Einarbeitung in komplexe Pricing- und Prozessstrukturen.
- Sie arbeiten strukturiert und betrachten Themen stets mit Weitblick.
- Sie sind bereit international zu reisen.
- Sie verfügen über fließende Englischkenntnisse, um in einem internationalen Umfeld erfolgreich zu kommunizieren.
UNSER LEISTUNGSPAKET LIFE+
- Mitarbeitende erhalten jährlich eine direkte Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Erfolgsprämie.
- Die Schmalz Academy bietet unzählige Möglichkeiten für Ihre persönliche Weiterentwicklung.
- Schmalz bietet eine Vielzahl unterschiedlicher Sport- und Freizeitkurse.
- Dank moderner IT-Ausstattung können Sie Ihren Arbeitsplatz flexibel wählen.
- Mitarbeitende können bis zu zwei Fahrräder oder E-Bikes finanzieren.
Vorteile die Schmalz bietet:
- Sichere Arbeitsplätze
- Gewinnbeteiligung
- Leistungsprämien
- Vorsorgemodell
- Rabatte bei Corporate Benefits
- Persönliche Gutscheinkarte (Edenred)
Perspektiven & Bildung:
- Karrierechancen mit Führungs- oder Fachverantwortung
- Internes Weiterbildungszentrum Schmalz Academy
- Internes Nachwuchskräfte- und Führungskräfteprogramm
- Weiterbildungsförderung
- Moderne Kreativräume
Gesundheit & Freizeit:
- Betriebsrestaurant
- Getränkeflatrate
- Fitnessraum
- Eigenes Massageangebot
- Lebenslagen-Unterstützung
- Hobby-, Sport- und Freizeitkurse
- Teamevents, Feste und Feiern
- Eigenes Beachvolleyballfeld
Flexibilität & Vereinbarkeit:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Mobiles Arbeiten
- Schmalz Kinderwelt - Kleinkindbetreuung
- Ferienprogramm für Schulkinder
- Bezuschusstes Fahrrad-Leasing
- Mitfahrerbus
- Bezuschusste E-Tankstellen
Daten und Fakten zu Schmalz:
- 1.800 Mitarbeitende
- 31 Standorte weltweit
- 113 Jahre in Familienbesitz
- 6 mal ausgezeichnet als Great Place to Work
Sind Sie ein Beweger? Beweger ziehen leidenschaftlich an einem Strang - mit Innovationsgeist und Kreativität entwickeln sie schon heute die Produkte von morgen. Beweger haben Schmalz zum Marktführer in der Automatisierung mit Vakuum sowie für ergonomische Handhabungssysteme gemacht. Sind Sie ein Beweger? Dann passen Sie perfekt zu einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen: zu Schmalz.
Kontakt: Bei Fragen sind wir Ihnen gerne behilflich. Violetta Mir | Personalwesen
Jetzt bewerben
Wir suchen: Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing Arbeitgeber: Jobware
Die J. Schmalz GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine direkte Gewinnbeteiligung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über die Schmalz Academy bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf mobiles Arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung, während vielfältige Freizeitangebote und Gesundheitsleistungen das Wohlbefinden der Mitarbeitenden unterstützen. In einem international agierenden Familienunternehmen haben Sie die Chance, aktiv an innovativen Lösungen mitzuwirken und Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen: Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing erhalten könnten
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie Jobware ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Wir suchen: Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing bei Jobware interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen: Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei Jobware sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Wir suchen: Vertriebscontroller (m/w/d) Sales Analytics und Pricing bei Jobware interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
