Zerspanungsmechaniker (m/w/d) gesucht

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) gesucht

Hamm Vollzeit 34000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Jobware

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bedienung und Programmierung von CNC-Drehmaschinen sowie Qualitätskontrolle der Bauteile.
  • Unternehmen: Namhaftes Unternehmen in Hamm mit unbefristeten Arbeitsverträgen.
  • Vorteile: Übertarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub und persönliche Betreuung.
  • Weitere Informationen: Direkteinstellung nach wenigen Monaten möglich.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Zerspanungsmechaniker und Programmierkenntnisse wünschenswert.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34000 - 42000 € pro Jahr.

Wir suchen für ein namhaftes Unternehmen mit Sitz in Hamm für den nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Zerspanungsmechaniker (m/w/d).

Was wir Ihnen bieten:

  • Übertarifliche Bezahlung zuzüglich Schichtzuschläge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. aller gesetzlichen und tariflichen Sonderleistungen
  • Direkteinstellung im Kundenunternehmen nach wenigen Monaten möglich
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch Ihren erfahrenen Ansprechpartner
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr

Was Sie mitbringen sollten:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
  • Programmierkenntnisse wünschenswert
  • Lesen und Arbeiten nach Zeichnungen
  • Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Was Sie erwartet:

  • Eigenständige Bedienung, Programmierung und Rüstung der CNC-Drehmaschinen
  • Inspektion und Wartung der Maschinen
  • Qualitätskontrolle der gefertigten Bauteile
  • Optimierung von Bearbeitungs- und Messabläufen
  • Eigenständige Prüfung der Bauteile auf Maßhaltigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 29971-jw, des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr Ansprechpartner: Thorsten Reismann

Zerspanungsmechaniker (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Jobware

Als Arbeitgeber in Hamm bietet unser Unternehmen Zerspanungsmechanikern (m/w/d) eine hervorragende Arbeitsumgebung mit übertariflicher Bezahlung und bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Wir legen großen Wert auf persönliche Betreuung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sodass Sie nicht nur Ihre Fähigkeiten erweitern, sondern auch in einem dynamischen Team arbeiten können. Die Möglichkeit zur direkten Übernahme nach wenigen Monaten macht uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine langfristige Perspektive suchen.

Jobware

Kontaktdaten:

Jobware Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Zerspanungsmechaniker (m/w/d) gesucht erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle als Zerspanungsmechaniker. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige, dass du motiviert bist und wirklich Interesse an der Position hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen in der Branche. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Zerspanungsmechaniker (m/w/d) gesucht mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker
Programmierkenntnisse
Lesen und Arbeiten nach Zeichnungen
Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Bedienung von CNC-Drehmaschinen
Inspektion und Wartung von Maschinen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du Zerspanungsmechaniker werden möchtest und was dich an der Stelle reizt.

Betone deine Fähigkeiten:Hebe deine Programmierkenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit CNC-Drehmaschinen hervor. Wir suchen nach jemandem, der selbstständig arbeiten kann und ein Auge für Details hat – also lass uns wissen, was du drauf hast!

Sei klar und präzise:Vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Das erleichtert uns die Durchsicht und zeigt, dass du organisiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich zeitnah kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobware vorbereitet

Mach dich mit den Maschinen vertraut

Informiere dich über die spezifischen CNC-Drehmaschinen, die das Unternehmen verwendet. Wenn du während des Interviews Fragen zu den Maschinen beantworten kannst oder sogar Verbesserungsvorschläge machst, zeigst du dein Engagement und deine Fachkenntnisse.

Zeichnungen lesen können

Stelle sicher, dass du die Grundlagen des Lesens und Arbeitens nach technischen Zeichnungen beherrschst. Übe, indem du dir Beispiele anschaust und versuchst, diese zu interpretieren. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Zerspanungsmechaniker unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine sorgfältige Arbeitsweise zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Bereich Programmierung.