Für unseren Bereich Personal in unserer Hauptverwaltung in Ratingen suchen wir ab sofort eine/n Personalreferenten (m/w/d) für unsere Personalbetreuung.
Ihr Aufgabengebiet:
- Ganzheitliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises einschließlich der Auszubildenden sowie Rekrutierung kaufmännischer und technischer Auszubildender
- Beratung der Führungskräfte in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Vorbereitung und Durchführung personeller Einzelmaßnahmen einschließlich Ermahnungen, Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsverträgen
- Erstellung qualifizierter Arbeitszeugnisse
- Mitwirkung bei der Personal- und Personalbudgetplanung
- Durchführung abrechnungsvorbereitender und -nachbereitender Tätigkeiten einschließlich Pflege der Zeitwirtschaft sowie Kontrolle und sachlicher Prüfung von Reisekostenabrechnungen
- Erstellung von HR-Auswertungen und Statistiken sowie Mitwirkung bei personalbezogenen Jahresabschlussarbeiten
- Betreuung ausgewählter administrativer HR-Themen, insbesondere der betrieblichen Altersversorgung
- Mitarbeit in nationalen und internationalen HR-Projekten
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal bzw. Wirtschafts-/Sozialwissenschaften oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung, z. B. Personalfachkaufmann/-frau
- Langjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
- Fundierte Kenntnisse im Individualarbeitsrecht und praktische Erfahrung mit personellen Einzelmaßnahmen, insbesondere Abmahnungen, Kündigungen und Aufhebungsverträgen
- Erfahrung in der Beratung von Führungskräften
- Erfahrung im Recruiting, idealerweise auch im Ausbildungsrecruiting
- Grundverständnis für Entgeltabrechnungsprozesse sowie Erfahrung mit abrechnungsvor- und -nachbereitenden Tätigkeiten, Zeitwirtschaft und Reisekostenprozessen
- Grundkenntnisse in personalbezogenen Jahresabschlussarbeiten und Rückstellungen
- Fließende Englischkenntnisse für die Mitarbeit in internationalen HR-Projekten sind zwingend erforderlich
- Ausgeprägte dienstleistungsorientierte Haltung
- Hohes Maß an Empathie
- Kommunikationsstärke
INTERESSIERT?
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Personalreferent (m/w/d) Personalbetreuung in Ratingen Arbeitgeber: Jobylon AB
Scandic Hotels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Dir als Key Account Manager:in die Möglichkeit bietet, aktiv am Wachstum eines dynamischen Unternehmens in Deutschland teilzuhaben. Mit einem flexiblen Arbeitsumfeld, das sowohl Büro- als auch Home-Office-Optionen umfasst, fördert Scandic eine offene und kreative Unternehmenskultur, in der Deine Ideen geschätzt werden. Zudem bieten wir Dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für exzellenten Service und nachhaltige Geschäftsbeziehungen einsetzt.
