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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Baustellen, koordiniere Abläufe und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines der besten und innovativsten Arbeitgeber in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Bauwesen mit einem starken Team und modernem Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Hoch- oder Rohbau und Erfahrung auf Baustellen erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere dir einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du möchtest Verantwortung auf der Baustelle übernehmen, Abläufe koordinieren und dein Team mit Fachwissen und Organisationstalent unterstützen? Dann bist du bei uns genau richtig: Wir suchen dich als Polier / Vorarbeiter / Führungskraft – Rohbau / Hochbau (m/w/d) für eine unbefristete Festanstellung in Schlüchtern.
Dein Aufgabengebiet
- Abwicklung der Baustellen unter Einhaltung technischer und wirtschaftlicher Vorgaben
- Überwachung der Arbeitsprozesse und fachgerechte Ausführung der Rohbauarbeiten
- Fachliche Anleitung und Verantwortung für das Baustellenpersonal sowie Auszubildende
- Organisation und Einteilung der Arbeiten für eigenes und externes Personal
- Führen des Bautagebuchs und Dokumentation der Qualitätsnachweise
- Einrichtung der Baustelle und Organisation der Materialbereitstellung
- Materialbedarf ermitteln und Lieferungen in Abstimmung mit der Bauleitung koordinieren
- Subunternehmer koordinieren und deren Arbeit hinsichtlich Zeit, Qualität und Vollständigkeit prüfen
- Sicherheitsvorgaben und Gesundheitsschutz auf der Baustelle umsetzen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung im Hochbau oder Rohbau, z. B. als Maurer*in oder Betonbauer*in
- Weiterbildung zum*zur Polier*in oder Werkpolier*in
- Erfahrung auf Baustellen im Hoch- oder Rohbau
- Selbstständige, gut organisierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Dir
- Faire und leistungsorientierte Vergütung
- Umfassende Einarbeitung in eine bewährte Struktur
- Gleitzeit auf Vertrauensbasis
- Betriebliches Vorschlagswesen plus Einbindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei Entscheidungsprozessen
- Zusicherung und finanzielle Förderung eines Kindergartenplatzes
- Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Innovative Methoden der Zusammenarbeit und herausragender Teamspirit im Unternehmen
- Arbeit bei einem der besten und innovativsten Arbeitgebern Deutschlands
- Beteiligung am Unternehmensgewinn in Form einer Prämie
- Zahlreiche Angebote im Gesundheitsmanagement
Bewirb Dich jetzt schnell und einfach! Nutze Deine Chance, bei uns eine bedeutende Rolle zu spielen und profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gesunden und zukunftsorientierten Unternehmen mit gutem Arbeitsklima sowie einer aufgeschlossenen, modernen Unternehmensführung.
Bauaufsicht / Projektleiter / Teamkoordinator – Hoch- und Tiefbau (m/w/d) Arbeitgeber: Jökel Bau GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Jökel Bau GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauaufsicht / Projektleiter / Teamkoordinator – Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Hoch- und Tiefbau beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen in der Region Schlüchtern. Zeige in Gesprächen dein Interesse an spezifischen Bauvorhaben und bringe Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Abläufe beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Teamfähigkeit und Organisationstalent zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und betone, wie gut du zu den Werten und Zielen des Unternehmens passt, wenn du die Gelegenheit dazu hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauaufsicht / Projektleiter / Teamkoordinator – Hoch- und Tiefbau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung im Hoch- oder Rohbau sowie deine Weiterbildung zum Polier oder Werkpolier. Zeige, wie deine Erfahrungen auf Baustellen dich für die Position qualifizieren.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Stelle. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein, wie die Überwachung der Arbeitsprozesse und die fachliche Anleitung des Baustellenpersonals. Zeige, dass du die Verantwortung übernehmen kannst.
Belege deine Teamfähigkeit: Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, die deine Teamfähigkeit und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen.
Sicherheitsvorgaben und Gesundheitsschutz: Erwähne in deiner Bewerbung, wie du Sicherheitsvorgaben und Gesundheitsschutz auf Baustellen umgesetzt hast. Dies zeigt dein Bewusstsein für die Wichtigkeit dieser Aspekte in der Bauleitung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jökel Bau GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position im Hoch- und Tiefbau ist, solltest du dich auf technische Fragen zu Baustellenabläufen, Materialien und Sicherheitsvorgaben vorbereiten. Zeige dein Fachwissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.
✨Präsentiere deine Organisationstalente
Erzähle von konkreten Beispielen, wie du in der Vergangenheit Baustellen organisiert und Abläufe koordiniert hast. Dies zeigt, dass du die Verantwortung übernehmen kannst und über die nötigen Fähigkeiten verfügst.
✨Teamfähigkeit betonen
Da du ein Team koordinieren wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen mit, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung angeboten werden.
