Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d)

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d)

Braunschweig Befristet 62489 - 89579 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Johann Heinrich von Thünen-Institut

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit im Projekt zur Wiederbeprobung landwirtschaftlicher Böden und Dokumentation der Ergebnisse.
  • Unternehmen: Thünen-Institut für Agrarklimaschutz, ein führendes Forschungsinstitut in Deutschland.
  • Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Gleichstellung und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Klimaschutz und die Bodenfruchtbarkeit in einem engagierten Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Agrar- oder Umweltwissenschaften und Organisationstalent.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 62489 - 89579 € pro Jahr.

Das Institut für Agrarklimaschutz des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, am Standort Braunschweig sucht zum 01.10.2026 befristet bis zum 31.12.2029 eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d) in Vollzeit (zzt. 39 Stunden/Woche) zur Mitarbeit im Projekt "BZE Freiland". Die organische Bodensubstanz hat eine zentrale Bedeutung für die Bodenfruchtbarkeit und im Klimaschutz. Änderungen des Vorrats an organischem Bodenkohlenstoff müssen im Rahmen der nationalen Treibhausgasberichterstattung erfasst und berichtet werden. Zu diesem Zweck wurde ein Raster von mehr als 3000 Beprobungspunkten auf landwirtschaftlichen Böden in Deutschland etabliert und bereits einmal beprobt und analysiert. Das Thünen-Institut für Agrarklimaschutz hat den Auftrag des Bundesministerium für Landwirtschaft, Ernährung und Heimat (BMLEH), eine bundesweite Wiederholungsinventur dieser Beprobungspunkte durchzuführen. Die hier ausgeschriebene Stelle ist zentraler Teil des Teams, das diese Aufgabe durchführt. Inhalt der Stelle ist die Ansprache und Wiederbeprobung aller Standorte sowie die initiale Einrichtung von neuen Standorten.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem TVöD Bund und wird bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD Bund vergütet – das entspricht einem Jahresgehalt von 62.489,15 € bis 89.579,84 € bei Vollbeschäftigung.

Ihre Aufgaben

  • Relokalisierung der initialen Beprobungspunkte, Anlage von jeweils vier Schürfgruben
  • bodenkundliche Ansprache, gestörte und ungestörte Bodenprobenahme (bundesweit)
  • Unterstützung bei der Organisation der eigenen Geländetouren
  • Dokumentation und zeitnahe Überführung der Feldaufnahme in eine Datenbank

Ihr Profil

  • abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom / M. Sc.) der Agrar- oder Umweltwissenschaften, Geographie, Geoökologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich Bodenkunde
  • Kartierungserfahrung nach bodenkundlicher Kartieranleitung von Vorteil
  • Führerschein, Bereitschaft zu dauerhafter Reisetätigkeit
  • selbständige Arbeitsweise, hohes Organisationstalent
  • sicherer Umgang mit einschlägiger Office-Software und Datenbanken
  • Grundkenntnisse im Umgang mit GIS von Vorteil

Unser Angebot

  • Sicherheit und Leistungen: tarifgebundenes, befristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen) bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD
  • Verantwortung und Sinnstiftung: verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen
  • Flexibilität und Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeitmodelle, grundsätzliche Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung sowie des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen
  • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote
  • Mobilität: JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen

Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

Rückfragen richten Sie bitte an Dr. Christopher Poeplau (Mail: christopher.poeplau@thuenen.de). Wenn Sie einen internationalen Abschluss haben, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Wenn Sie noch keine Zeugnisbewertung haben, müssen Sie diese bei erfolgreicher Bewerbung beantragen. Weitere Informationen finden Sie unter https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.08.2026.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d) Arbeitgeber: Johann Heinrich von Thünen-Institut

Das Johann Heinrich von Thünen-Institut bietet eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen, interdisziplinären Forschungsumfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Sozialleistungen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Institut die individuelle Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen und legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem engagiert sich das Institut für Diversität und Inklusion, was es zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.

Johann Heinrich von Thünen-Institut

Kontaktdaten:

Johann Heinrich von Thünen-Institut Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d) erhalten könntest

Finde Deine Nische in der Biologie

Schau dir spezielle Online-Communities oder Foren in der Biologie an, wie z.B. ResearchGate oder LinkedIn-Gruppen, die sich auf dein Interessengebiet fokussieren. Dort kannst du gezielt nach befristeten Stellen suchen und dich mit anderen Biologen austauschen.

Karrierenetzwerke nutzen

Besuche lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops, die von Universitäten oder Forschungsinstituten organisiert werden. Hier triffst du auf relevante Kontakte und hast die Chance, dich direkt vorzustellen und nach befristeten Positionen zu fragen.

Freiwillige Projekte zur Erweiterung des Netzwerks

Engagiere dich in freiwilligen Projekten oder in der Öffentlichkeitsarbeit für Forschungsinstitute. Dies gibt dir nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern auch Sichtbarkeit für Eventualstellen und einmalige Projekte.

Direkt bei Johann Heinrich von Thünen-Institut bewerben!

Wenn du bei Johann Heinrich von Thünen-Institut eine befristete Stelle im Bereich Biologie anvisierst, solltest du unbedingt unsere Website besuchen und dich direkt dort bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerberinnen und Bewerber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich Agrar- oder Umweltwissenschaften (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Bodenkunde
Beprobungstechnik
Datenbankmanagement
GIS-Kenntnisse
Organisationstalent
Selbständige Arbeitsweise
Führerschein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Laborerfahrung!:In der Biologie ist praktische Erfahrung Gold wert. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf jegliche laborbezogene Erfahrungen, Praktika oder Projekte auflistest, die du gemacht hast. Vergiss nicht, spezifische Techniken oder Methoden zu erwähnen, die du beherrschst – das zeigt, dass du der richtige Kandidat für Johann Heinrich von Thünen-Institut bist!

Betone deine Forschungsfähigkeiten:Gerade bei einer befristeten Stelle in der Biologie kann es wichtig sein, deine Fähigkeiten in der Datenauswertung und Literaturrecherche zu zeigen. Verlinke in deinem Anschreiben auf relevante Studien oder Projekte, an denen du gearbeitet hast – das gibt Johann Heinrich von Thünen-Institut einen Einblick in deine Arbeitsweise und deinen Beitrag zur Wissenschaft!

Persönliche Motivation nicht vergessen:Bei befristeten Positionen ist das Team oft darauf angewiesen, dass neue Mitarbeiter schnell lernen und sich einarbeiten. Nutze dein Anschreiben, um zu zeigen, warum du dich für die Biologie und insbesondere für Johann Heinrich von Thünen-Institut begeisterst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist, der bereit ist, schnell zu lernen und sich anzupassen!

Referenzen und Zeugnisse bereitstellen:In der Biologie sind Empfehlungen von Professoren oder vorherigen Arbeitgebern super wichtig. Füge eine Liste deiner Referenzen oder Zeugnisse bei, um deine Qualifikationen zu untermauern. Das zeigt Johann Heinrich von Thünen-Institut, dass du bereit bist, für deine Fähigkeiten einzustehen und bringt dich einen Schritt näher an die Stelle!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johann Heinrich von Thünen-Institut vorbereitet

Verstehe die Grundlagen

Da du dich für eine befristete Stelle im Bereich Biologie bewirbst, solltest du dich auf zentrale biologische Konzepte und Methoden vorbereiten. Überlege dir, welche speziellen Fachkenntnisse du in der Vergangenheit entwickelt hast, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese im Rahmen deiner zukünftigen Arbeit anwenden könntest.

Lass dein Portfolio sprechen

Für eine befristete Anstellung ist es wichtig, dass wir uns auf dein Portfolio konzentrieren. Zeige uns deine besten Arbeiten, Forschungsprojekte oder Präsentationen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Denk daran, dass praktische Erfahrung in Biologie oft genauso wichtig ist wie theoretisches Wissen.

Technische Fragen im Fokus

Erwarte im Interview einige technische Fragen, die spezifisch für die Biologie sind. Das könnten Fragestellungen zu Laborverfahren oder Analysen sein. Sei bereit, deine praktische Erfahrung zu erklären und lass uns wissen, wie gut du mit Technologien und Laborgeräten vertraut bist.

Motivation und Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Position handelt, suchen wir auch nach Motivation und Lernpotential. Sei selbstbewusst und erkläre, warum du diese Rolle wirklich willst und was du dazu beitragen kannst. Erzähl uns, wie du dich schnell in neue Themen einarbeiten kannst – das zählt mehr als perfekte Antworten auf jede Frage!