Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst
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Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

Oberursel Vollzeit 45300 - 55100 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner in der Nacht.
  • Arbeitgeber: AWO Frankfurt am Main hilft Menschen seit über 100 Jahren mit einem herzlichen Betriebsklima.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, kostenfreies Jobticket, E-Bike-Leasing und zahlreiche Rabatte.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und mache einen Unterschied im Leben der Menschen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 22. Juli 2025 möglich, unkomplizierte Bewerbung über verschiedene Kanäle.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45300 - 55100 € pro Jahr.

Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.

Werden Sie ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starten Sie ab sofort in unserem Traute und Hans-Matthöfer-Haus in OBERURSEL durch.

Auf das können Sie sich bei uns freuen:

  • Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD P7 (entspricht 45.300 - 55.100 p.a. ohne Zuschläge), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
  • Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.
  • Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
  • Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.
  • Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.
  • Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehlen Sie uns in Ihrem Bekanntenkreis. Sie erhalten eine Prämie i. H. von 500 für Kollegen (m/w/d), die über Ihre Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.

Bei uns sind Sie richtig, wenn folgende Aufgaben zu Ihnen passen:

  • Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner (m/w/d) in der Nacht
  • Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner (m/w/d)
  • Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung
  • Verantwortung der Medikamentenausgabe
  • Enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten (m/w/d)
  • Einhaltung der Maßnahmen zur Qualitätssicherung
  • Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Azubis und Praktikanten (m/w/d)

Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege
  • Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung
  • Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln

Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Bewerben Sie sich bis zum 22. Juli 2025 ganz unkompliziert unter folgender ID-Nummer: THM 06/2025-175 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrem neuen Job oder dieser Ausschreibung können sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden.

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main

Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 bewerbung@awo-frankfurt.de

Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst Arbeitgeber: Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverban

Die AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung nach TVöD P7 bietet, sondern auch ein herzliches Betriebsklima und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen. Mit einem kostenfreien Jobticket, E-Bike-Leasing und einem umfassenden Gesundheitsmanagement sorgt die AWO dafür, dass sich ihre Mitarbeiter wohlfühlen und beruflich wachsen können, während sie gleichzeitig einen bedeutenden Beitrag zur Gesellschaft leisten.
J

Kontaktperson:

Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverban HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und die Philosophie der Organisation verstehst und schätzt. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der Nachtdienstpflege. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Belastbarkeit unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation für die Arbeit im Nachtdienst. Erkläre, warum du gerne in dieser Zeit arbeitest und wie du mit den Herausforderungen umgehen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation
Kenntnisse in der Pflegeplanung
Zuverlässigkeit
Engagement
Belastbarkeit
Eigenverantwortung
Selbstständigkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Organisationsgeschick
Nachhaltiges Handeln
Kommunikationsfähigkeit
Einfühlungsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen erfüllst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Pflegefachkraft wichtig sind. Betone deine Ausbildung und praktische Erfahrungen in der Pflege.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Arbeit bei der AWO reizt. Gehe auf deine Stärken und deine Motivation ein, im Nachtdienst zu arbeiten.

Vollständige Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen beifügst, wie z.B. deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und relevante Zertifikate. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverban vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für die Pflege, deine Erfahrungen im Nachtdienst und wie du mit stressigen Situationen umgehst. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Bewohnern und Kollegen zusammengearbeitet hast. Dies wird deine Teamfähigkeit unterstreichen.

Informiere dich über die AWO

Recherchiere die Werte und die Mission der Arbeiterwohlfahrt. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und dass du dich mit deren Zielen identifizieren kannst.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da die AWO Wert auf Fort- und Weiterbildungen legt, solltest du im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und beruflicher Weiterentwicklung.

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