Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Perspektiven für Kinder und Jugendliche in der Eingliederungshilfe und Jugendhilfe.
- Unternehmen: Johannes-Diakonie, ein engagiertes soziales Dienstleistungsunternehmen.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, überdurchschnittliche Bezahlung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, modernes Einarbeitungskonzept und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Fachkräfte wie Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachkräfte sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Johannes-Diakonie ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen. Wir machen uns stark für Menschen: in der Behindertenhilfe, in Gesundheit und Medizin, in Bildung und Ausbildung sowie in der Jugend- und Altenhilfe. Du bist stark für Menschen und suchst eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Dienstleistungsunternehmen? Dann haben wir bestimmt das Richtige für dich.
Fachkraft in der Eingliederungshilfe & Jugendhilfe (m/w/d) Heilerziehungspfleger * Erzieher * Jugend- und Heimerzieher * Pflegefachkraft (m/w/d) 74869 Schwarzach zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bereich Junge Menschen Eingliederungshilfe – Wohnen unbefristet Voll- oder Teilzeit (verhandelbar) Referenz 2026-0169 Neubauprojekt - gestalte als neues Teammitglied ab sofort von Anfang an mit! 2028 entsteht an unserem Standort in Schwarzach ein neues, hochspezialisiertes & intensivpädagogisch ausgerichtetes Wohnangebot für 24 Kinder & Jugendliche. Dich erwartet ein Arbeitsumfeld mit besonderem Anspruch, fachlich & menschlich.
Aufgaben
- Arbeit im Bereich Autismusspektrum und Traumapädagogik, so vielfältig wie die jungen Menschen selbst
- Gestaltung von Perspektiven für Kinder und Jugendliche, wo andere Systeme an ihre Grenzen stoßen
- Ein Alltag, der Flexibilität, Haltung & echtes Engagement braucht
Profil
- Ein Team, auf das man sich wirklich verlassen kann
- Kolleg*innen mit Fachlichkeit, Herz & kreativen Ideen
- Offenheit für neue Wege
Wir bieten
- du musst nicht bis 2028 warten: du erhältst jetzt schon die Möglichkeit, in einem ähnlich ausgerichteten Wohnangebot zu starten. So lernst du frühzeitig unsere Strukturen kennen und kannst dich gezielt weiterentwickeln – inklusive fachspezifischer Fortbildung und klarer Perspektive auf den Wechsel in den Neubau
- überdurchschnittliche Eingruppierung: Fachkräfte EG 8 / Hilfskräfte EG 4
- 31 Tage Jahresurlaub bei Vollzeitbeschäftigung
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung in Höhe eines weiteren Gehaltes, ausgezahlt in zwei Hälften
- junge, motivierte Leitungs- und Arbeitsteams, die sich gegenseitig unterstützen
- ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
- Barrierefreiheit
- Betriebsarzt
- Eigene Bildungs-Akademie
- Fahrgeldzuschuss ÖPNV
- JobRad-Leasing
- Mitarbeitendenvertretung (MAV)
- Onboarding-Mitarbeitendenportal
- Sport- und Fitnessangebote
- Transparente Gehaltsstruktur
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Einführungsveranstaltung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Kantine
- Mitarbeiterevents
- Parkplatz
- Starkes Team
- Unterstützung durch Springer
- Wunschdienstplan & Dienst-Tauschbörse
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Fachkraft in der Eingliederungshilfe & Jugendhilfe (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Johannes-Diakonie
Die Johannes-Diakonie ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für die Förderung und Unterstützung von Menschen in verschiedenen Lebenslagen einsetzt. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, fachlicher Weiterbildung und einer transparenten Gehaltsstruktur bietet das Unternehmen nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 31 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge und ein umfassendes Einarbeitungskonzept. In Schwarzach erwartet dich ein motiviertes Team und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines neuen Wohnangebots für Kinder und Jugendliche mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft in der Eingliederungshilfe & Jugendhilfe (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte der Johannes-Diakonie teilst und bereit bist, dich für Menschen einzusetzen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Positionen innerhalb der Organisation. Manchmal kann ein Einstieg in einer anderen Rolle der perfekte Weg sein, um später in die gewünschte Position zu gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft in der Eingliederungshilfe & Jugendhilfe (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Engagement arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die relevanten Infos finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannes-Diakonie vorbereitet
✨Informiere dich über die Johannes-Diakonie
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Johannes-Diakonie verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die verschiedenen Bereiche an, in denen sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem beruflichen Werdegang, die deine Fähigkeiten in der Eingliederungshilfe und Jugendhilfe verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Flexibilität und Engagement
In der Arbeit mit jungen Menschen ist Flexibilität entscheidend. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst und warum dir die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen am Herzen liegt.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Das Team spielt eine große Rolle in der sozialen Arbeit. Überlege dir Fragen, die dir helfen, die Teamdynamik und die Unterstützung, die du von deinen Kolleg*innen erwarten kannst, besser zu verstehen. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Arbeitsumfeld legst.
