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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und Mitwirken in interdisziplinären Teams für Schüler*innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf.
- Arbeitgeber: Innovative Bildungseinrichtung mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Keine Bewerbungsfrist – bewirb dich, solange die Stelle online ist!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schüler*innen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Vorbereitungsdienst für das Lehramt an Sonderschulen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Unterricht nach den geltenden Rahmenlehrplänen für anerkannten und sondergeregelte Ausbildungsberufe sowie für berufsvorbereitende Bildungsangebote
- aktive Mitarbeit in interdisziplinären Teams mit Ausbilder*innen, Sozialpädagog*innen und Internatsmitarbeiter*innen
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung unseres Konzepts
Ihre Stärken:
- ein abgeschlossenes Studium und erfolgreich beendeter Vorbereitungsdienst für das Lehramt an Sonderschulen
- Offenheit im Umgang mit Schüler*innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf
- eigenverantwortliches Arbeiten, Flexibilität im Arbeitsalltag und Teamfähigkeit
Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den Privatschuldienst ist möglich.
Unsere Stärken:
- ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
- eine faire Vergütung nach TV-L
- eine zusätzliche Altersversorgung und Jahressonderzahlung
- Angebote zur individuellen Gesundheitsförderung
- fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Bildungs-Akademie
- ein umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept mit digital gestütztem Einarbeitungsprogramm
... und nochmal auf den Punkt gebracht:
- Eigene Bildungs-Akademie
- Barrierefreiheit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Fahrgeldzuschuss ÖPNV
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsmaßnahmen
- Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen
- Einführungsveranstaltung
- Gute Verkehrsanbindung
- JobRad-Leasing
- Mitarbeitendenvertretung (MAV)
- Mitarbeiterevents
- Onboarding-Mitarbeitendenportal
- Parkplatz
- Starkes Team
- Transparente Gehaltsstruktur
Klingt gut? Jetzt Teil unseres Teams werden! Bewerbungsfrist? Gibt es bei uns nicht. Solange die Stelle online ist, kann man sich bewerben. Also nichts wie los!
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Petra Berberich, Leitung Sonderberufsschule BBW-Heidelberg, Telefon: 06221 - 33 898 141, zur Verfügung.
GB Jugend & Bildung - BBW HD - Schule - Sonderschullehrer (m/w/d) Arbeitgeber: Johannes-Diakonie
Kontaktperson:
Johannes-Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: GB Jugend & Bildung - BBW HD - Schule - Sonderschullehrer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Schule und deren Konzepte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Stärken am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Schüler*innen und deine Offenheit im Umgang mit verschiedenen Bedürfnissen. Das kommt bei den Interviewern gut an und hebt dich von anderen Bewerber*innen ab.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht: Die Stelle ist so lange online, wie sie verfügbar ist – also zögere nicht!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: GB Jugend & Bildung - BBW HD - Schule - Sonderschullehrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle als Sonderschullehrer. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und klare Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. So wird es uns leichter fallen, dich kennenzulernen!
Betone deine Stärken: Gehe auf die Anforderungen in der Stellenanzeige ein und zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen. Wir suchen nach Teamplayern mit Flexibilität und Eigenverantwortung – lass uns wissen, dass du das mitbringst!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannes-Diakonie vorbereitest
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Schule und ihre Konzepte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die interdisziplinären Teams und die speziellen Bildungsangebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität im Umgang mit Schüler*innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken zu verdeutlichen und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Fragen zur Weiterentwicklung
Da die Stelle auch die Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Konzepts umfasst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du dazu beitragen könntest. Bereite einige Ideen vor, die du im Gespräch einbringen kannst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Sei offen und authentisch
Im Umgang mit Schüler*innen ist Offenheit entscheidend. Zeige im Interview deine authentische Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Herausforderungen. Das schafft Vertrauen und zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.