Juniorprofessur für Sozialrecht

Juniorprofessur für Sozialrecht

Speyer Befristet 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung und Lehre im Sozialrecht mit Fokus auf Sozialpädagogik.
  • Arbeitgeber: Johannes Gutenberg-Universität Mainz, ein Ort der Vielfalt und Innovation.
  • Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sozialrechts und schütze vulnerable Gruppen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Promotion in Sozial- oder Rechtswissenschaften und sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Andere Informationen: Sechs Jahre Beamtenverhältnis mit Evaluierung im vierten Jahr.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Im Fachbereich Sozialwissenschaften, Medien und Sport ist am Institut für Erziehungswissenschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juniorprofessur für Sozialrecht (Bes. Gr. W 1 LBesG | Beamtenverhältnis auf Zeit) zu besetzen. Die Juniorprofessur ist der AG Sozialpädagogik zugeordnet und zielt auf Themen an der Schnittstelle zwischen Recht und Sozialpädagogik. Sie nimmt Ihre Aufgaben selbstständig und unabhängig wahr. Anzuführen sind hier übergeordnete Forschungsfragen hinsichtlich der institutionellen und organisationalen Formung von pädagogischen Angeboten und Dienstleistungen unter juristischer Perspektive. Offene Forschungs- und Entwicklungsfelder bestehen weiterhin in der Gestaltung der gesetzgeberisch normierten inklusiven Kinder- und Jugendhilfe sowie Problemen des Kinderschutzes.

Aufgaben und Erwartungen:

  • Gesucht wird eine Persönlichkeit (m/w/d) in einer frühen Karrierephase, welche das Sozialrecht in Forschung und Lehre kompetent vertritt.
  • Die Besonderheit der Professur liegt in ihrer Schnittstelle zwischen Rechtswissenschaften und Sozialpädagogik.
  • Neben der Forschung deckt die Professur in der Lehre im BA und MA Erziehungswissenschaft mit Schwerpunkt Sozialpädagogik die Vermittlung sozialrechtlichen Grundlagenwissens unter besonderer Berücksichtigung von Rechtskenntnissen und Handlungskompetenzen zum Schutz vulnerabler Zielgruppen ab.
  • Für die Lehre sind sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
  • In der akademischen Selbstverwaltung wird insbesondere die Mitarbeit an der Studiengangentwicklung im Kontext der Erlangung der staatlichen Anerkennung im Rahmen des novellierten Landesgesetzes zur staatlichen Anerkennung von Sozialarbeiter*innen sowie Sozialpädagog*innen (SoAnG) erwartet.

Voraussetzungen:

  • Bewerber*innen müssen neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen die in § 54 Hochschulgesetz Rheinland-Pfalz geforderten Einstellungsvoraussetzungen erfüllen.
  • Erfolgreich bestandene „Erste Prüfung“ im Studiengang Rechtswissenschaft an einer deutschen Universität, das erfolgreich bestandene „Zweite Staatsexamen“ ist von Vorteil, aber nicht Voraussetzung.
  • Eine sozialwissenschaftliche oder rechtswissenschaftliche Promotion; inhaltliche Bezüge der Dissertation zum Stellenprofil sind von Vorteil.
  • Das Land Rheinland-Pfalz und die JGU vertreten ein Konzept der intensiven Betreuung der Studierenden und erwarten deshalb eine hohe Präsenz der Lehrenden an der Universität, darüber hinaus eine kooperative, teamorientierte und gestaltende Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung im Sinne der Führungsleitlinien der JGU zu übernehmen und sich entsprechend aktiv weiterzuentwickeln.
  • Juniorprofessor*innen werden für die Dauer von sechs Jahren zu Beamtinnen oder Beamten auf Zeit ernannt. Im vierten Jahr der Juniorprofessur findet eine Evaluierung mit orientierendem Charakter zum Leistungsstand statt.

Wir bieten:

  • Die JGU unterstützt nachdrücklich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und fördert die berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter*innen auf Basis eines umfangreichen Personalentwicklungsangebots.
  • Als Ort der Vielfalt begrüßt die JGU qualifizierte Bewerbungen von Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen.
  • Die JGU ist bestrebt, den Anteil der Frauen im wissenschaftlichen Bereich zu erhöhen und hat daher ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen.
  • Menschen mit Schwerbehinderung und die ihnen nach § 2 Abs. 3 SGB IX gleichgestellten Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung:

Bitte bewerben Sie sich über das Bewerbungsportal der Johannes Gutenberg-Universität, das Sie unter folgendem Link erreichen: https://berufungsportal.uni-mainz.de/SozialR. Hier können Sie Ihre Unterlagen, darunter Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden, Schriftenverzeichnis, Lehrveranstaltungsliste, Drittmittelprojekte, Lehrkonzept sowie Evaluationen, bis einschließlich 30.04.2026 digital einstellen. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen Frau Tittel unter geschaeftsfuehrungfb02@uni-mainz.de zur Verfügung.

Hinweise zum Datenschutz: https://karriere.uni-mainz.de/#hinweise-zum-datenschutz

Juniorprofessur für Sozialrecht Arbeitgeber: Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Die Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung für Juniorprofessor*innen im Bereich Sozialrecht bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fördert die Universität eine kooperative und teamorientierte Kultur. Zudem wird Vielfalt geschätzt und die Unterstützung von Frauen in der Wissenschaft aktiv gefördert, was die JGU zu einem attraktiven Ort für engagierte Akademiker*innen macht.
Johannes Gutenberg-Universität Mainz

Kontaktperson:

Johannes Gutenberg-Universität Mainz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Juniorprofessur für Sozialrecht

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten im Bereich Sozialrecht zu vernetzen. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige dein Interesse! Wenn du eine Stelle ins Auge gefasst hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Das zeigt Engagement und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Nutze unser Bewerbungsportal, um dich für die Juniorprofessur zu bewerben. Dort kannst du alle notwendigen Unterlagen einfach hochladen und sicherstellen, dass deine Bewerbung vollständig ist. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Juniorprofessur für Sozialrecht

Forschungskompetenz im Sozialrecht
Lehrkompetenz in Erziehungswissenschaften
Kenntnisse in Sozialpädagogik
Rechtskenntnisse
Handlungskompetenzen zum Schutz vulnerabler Zielgruppen
Sehr gute Deutschkenntnisse
Kooperative und teamorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Bereitschaft zur aktiven Weiterentwicklung
Erfahrung in der akademischen Selbstverwaltung
Kenntnisse über gesetzgeberisch normierte inklusive Kinder- und Jugendhilfe
Fähigkeit zur Bearbeitung von Forschungsfragen
Promotion in Sozialwissenschaften oder Rechtswissenschaften

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erkläre, warum du dich für die Juniorprofessur interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten.

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Gliedere deinen Lebenslauf klar und übersichtlich, damit wir auf einen Blick sehen können, welche Erfahrungen und Qualifikationen du mitbringst.

Belege deine Qualifikationen: Vergiss nicht, relevante Zeugnisse und Nachweise beizufügen. Zeige uns, wie deine akademische Laufbahn und deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Herausforderungen der Professur vorbereiten.

Nutze unser Bewerbungsportal: Bewirb dich direkt über das Bewerbungsportal der Johannes Gutenberg-Universität. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannes Gutenberg-Universität Mainz vorbereitest

Verstehe die Schnittstelle zwischen Recht und Sozialpädagogik

Mach dich mit den Themen vertraut, die an der Schnittstelle zwischen Rechtswissenschaften und Sozialpädagogik liegen. Überlege dir, wie du deine Forschung und Lehre in diesem Bereich gestalten würdest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder Studien ein.

Bereite dich auf Fragen zur Lehre vor

Da die Professur auch Lehrverantwortung umfasst, solltest du dir Gedanken über deine Lehrmethoden und -konzepte machen. Überlege dir, wie du sozialrechtliche Grundlagen vermitteln würdest und welche innovativen Ansätze du in der Lehre verfolgen könntest.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In der akademischen Selbstverwaltung und im Team ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Verantwortung übernommen hast. Das zeigt, dass du kooperativ und teamorientiert bist.

Informiere dich über die JGU und ihre Werte

Recherchiere die Johannes Gutenberg-Universität und ihre Leitlinien, insbesondere in Bezug auf Vielfalt und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung der Universität beizutragen.

Juniorprofessur für Sozialrecht
Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Standort: Speyer
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>