Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategisches Medizincontrolling und erstelle komplexe Leistungsanalysen.
- Unternehmen: Universitätsmedizin Mainz mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Altersversorgung, Jobticket und Fahrradleasing.
- Weitere Informationen: Exzellente Verkehrsanbindung und Möglichkeiten zur Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gesundheitswesens und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Medizinstudium und Erfahrung im Medizincontrolling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Der Geschäftsbereich Medizincontrolling und Erlösmanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
- Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
- Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von komplexen Leistungsanalysen und strategischen Simulationen
- Unterstützung bei der Vorbereitung von Budgetverhandlungen und der Wirtschaftsplanung
- Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Schulung und Mitarbeiterentwicklung
- Fachaufsicht der unterstellten Mitarbeitenden bei deren Aufgabenerfüllung zur Erlössicherung im Rahmen der Bearbeitung von Kassen- und Anfragen des Medizinischen Dienst (MD)
- Vorbereitung und Prozessüberwachung bei Struktur-, GBA- und Leistungsgruppenprüfungen
- Teilnahme an MD-Einzelfallprüfungen, Aufbau eines strukturierten MD-Reportings und Erstellung von SOPs
- Vorbereitung und Begleitung von Klageverfahren
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Medizinstudium und idealerweise mehrjährige ärztliche Berufserfahrung im Krankenhaus
- Spezielle Kenntnisse in Massendatenverarbeitung und -analyse, gerne gesundheitsökonomische Zusatzqualifikation
- Mehrjährige Tätigkeit im Medizincontrolling und profunde Kenntnisse des DRG-Systems und PEPP-Systems
- Idealerweise Erfahrung in einer Führungsposition
- Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich Medizincontrolling und Erlösmanagement Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau Dr. J. Voges, Tel.:. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting Arbeitgeber: Johannes Gutenberg-Universität
Die Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfassende Sozialleistungen bietet, sondern auch zahlreiche Mitarbeiterangebote wie das Deutschland-Jobticket und Fahrradleasing. Die Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, während die sehr gute Verkehrsanbindung und die Kinderbetreuungsmöglichkeiten das Arbeiten in dieser dynamischen Umgebung besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
Johannes Gutenberg-Universität Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die du direkt auf unserer Seite findest. Das erhöht deine Chancen, gesehen zu werden und zeigt dein Interesse an uns!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleitung (m/w/d) strategisches Medizincontrolling und Reporting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der Abteilungsleitung im Medizincontrolling interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Medizincontrolling und DRG-Systeme. Wir wollen wissen, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Rolle vorbereitet haben. Sei konkret und nenn Beispiele!
Analytisches Denken zeigen:Da analytisches Denkvermögen wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Situationen beschreiben, in denen du komplexe Daten analysiert oder strategische Entscheidungen getroffen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles an der richtigen Stelle landet. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannes Gutenberg-Universität vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Abteilungsleitung im Medizincontrolling. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder Führungskompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere die Universitätsmedizin Mainz und deren Geschäftsbereich Medizincontrolling. Zeige im Interview, dass du dich mit der Institution identifiziert hast und verstehst, wie du zur Erreichung ihrer Ziele beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
