Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone

Husum Vollzeit 50000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Buchhaltung und sorge für klare, verlässliche Prozesse in einem stabilen Unternehmen.
  • Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzendem Miteinander.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung von 50.000 bis 60.000 EUR und ein eigenes Büro in Husum.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines starken Teams mit klarer Zukunftsorientierung.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf Unternehmensentscheidungen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.

Sie haben Erfahrung in der Finanzbuchhaltung und möchten in einem gewachsenen Unternehmen eine klare kaufmännische Schlüsselrolle übernehmen? Dann bietet Ihnen diese Position ein Umfeld, in dem Verlässlichkeit, Genauigkeit und Verantwortung wirklich zählen.

Als Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d) übernehmen Sie in Husum die fachliche Verantwortung für die Buchhaltung eines traditionsreichen Unternehmens mit 3 Standorten und ca. 80 Mitarbeitenden. Sie arbeiten nah an der Geschäftsführung, koordinieren die Abläufe im kleinen Buchhaltungsteam und sorgen dafür, dass Zahlen, Fristen und kaufmännische Prozesse sauber ineinandergreifen.

Aufgaben

In dieser Rolle geht es nicht um anonyme Konzernstrukturen, sondern um eine verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss. Sie behalten das Rechnungswesen im Blick, prüfen Zahlen auf Plausibilität, steuern Zahlungsflüsse und liefern der Geschäftsführung belastbare Informationen für Entscheidungen. Sie arbeiten mit einem modernen ERP-System, angebundener Banksoftware und digitalen Portalen. Gleichzeitig sind Sie zentrale Schnittstelle zur Geschäftsführung, zum 3-köpfigen Buchhaltungsteam, zum Steuerberatungsbüro und zum externen Lohnbüro. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position in einem stabilen Unternehmen mit klaren Zuständigkeiten, kurzen Entscheidungswegen und direktem Austausch mit der Geschäftsführung.

Für Ihre Arbeit erhalten Sie eine attraktive Vergütung von 50.000 bis 60.000 EUR Jahresbrutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Ihr Arbeitsplatz befindet sich vor Ort in Husum mit eigenem Büro. Damit Sie gut ankommen, erwarten Sie eine strukturierte Übergabe, klare Ansprechpartner und einen geordneten Einstieg in die bestehenden Abläufe. Sie treffen auf flache Hierarchien, ein wertschätzendes Miteinander und ein Team, das Verlässlichkeit, Erfahrung und Eigenverantwortung zu schätzen weiß. Das Unternehmen ist als kununu Top Company ausgezeichnet.

Die Johannes TOPF Baubeschlag GmbH ist seit 1835 ein verlässlicher Partner im Norden. Als Fachhandel für Beschläge und Werkzeuge bedient das Unternehmen das Baugewerbe, Tischlereien, Zimmereien und Montagebetriebe. Mit ca. 80 Mitarbeitenden an 3 Standorten steht das Unternehmen für Qualität, Nähe und Vertrauen – verbunden mit modernen Prozessen, digitaler Arbeitsweise und einem starken Teamgedanken.

Profil

  • Sie verantworten das ordnungsgemäße Rechnungswesen des Unternehmens.
  • Sie koordinieren die Abläufe innerhalb der Buchhaltung und sorgen für klare, verlässliche Prozesse.
  • Sie führen Kontenabgleiche und Plausibilitätsprüfungen aus digitalen Portalen durch.
  • Sie steuern das Debitoren- und Kreditorenmanagement.
  • Sie planen die Liquidität und überwachen die Firmenkonten.
  • Sie bereiten die Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit einem externen Lohnbüro vor.
  • Sie erstellen kurzfristige Erfolgsrechnungen und liefern belastbare Zahlen für unternehmerische Entscheidungen.
  • Sie bereiten den Jahresabschluss in enger Abstimmung mit dem Steuerberatungsbüro vor.
  • Sie arbeiten sicher mit einem modernen ERP-System und angebundener Banksoftware.
  • Sie stimmen sich eng mit der Geschäftsführung, dem Buchhaltungsteam und externen Partnern ab.
  • Sie behalten Fristen, Zahlungen, Auswertungen und kaufmännische Abläufe zuverlässig im Blick.

Wir bieten

  • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Steuerfachangestellter, Industriekaufmann, Bürokaufmann, Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung sowie fundierte Kenntnisse im Rechnungswesen mit.
  • Sie haben Erfahrung mit Buchhaltungs-ERP-Systemen und arbeiten gerne digital.
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und selbstständig.
  • Sie haben Interesse daran, Prozesse zu verbessern und die Buchhaltung fachlich weiterzuentwickeln.

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail an friederike.topf@topf-online.de. Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne telefonisch (04841-78943) an Friederike Topf. Werden Sie Teil eines traditionsreichen Unternehmens mit klarer Zukunftsorientierung.

Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Johannes TOPF Baubeschlag GmbH

Die Johannes TOPF Baubeschlag GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Husum ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld bietet. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer klaren Zukunftsorientierung fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und fachliche Weiterentwicklung, sondern bietet auch eine attraktive Vergütung sowie moderne Arbeitsprozesse. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einer verantwortungsvollen Position mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentscheidungen zu arbeiten und Teil eines traditionsreichen Teams zu werden.

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Kontaktdaten:

Johannes TOPF Baubeschlag GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! In einem persönlichen Gespräch geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch darum, ob du ins Team passt. Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abteilungsleiter Buchhaltung (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Finanzbuchhaltung
Rechnungswesen
Buchhaltungs-ERP-Systeme
Debitorenmanagement
Kreditorenmanagement
Liquiditätsplanung
Gehaltsabrechnung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im Gespräch reden würdest. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du Verantwortung übernommen hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das gibt uns ein besseres Bild von dir!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und wir dich zeitnah kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannes TOPF Baubeschlag GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Johannes TOPF Baubeschlag GmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Verlässlichkeit, Genauigkeit und Verantwortung verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als Abteilungsleiter Buchhaltung umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Zahlen gearbeitet hast oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Fragen zur Rolle stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Zum Beispiel: 'Wie sieht der typische Arbeitsalltag in der Buchhaltungsabteilung aus?' oder 'Welche Herausforderungen erwarten mich in dieser Position?' Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Rolle.

Technische Kenntnisse betonen

Da die Stelle den Umgang mit einem modernen ERP-System erfordert, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Systemen hervorheben. Erkläre, wie du diese Technologien genutzt hast, um die Effizienz zu steigern oder Fehler zu minimieren.