Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche psychiatrische Versorgung und Teamführung in einem multiprofessionellen Umfeld.
- Unternehmen: Familienfreundliche Klinik mit flachen Hierarchien und kollegialem Teamgeist.
- Vorteile: Fort- und Weiterbildungskosten, Sonderurlaubstage und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Suchttherapie und arbeiten Sie eng mit Patienten zusammen.
- Qualifikationen: Facharztausbildung in Psychiatrie & Psychotherapie und Teamarbeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihr Aufgabengebiet:
- Eigenverantwortliche psychiatrische & psychotherapeutische Versorgung der Patienten in einem multiprofessionellen Team
- Oberärztliche Verantwortung für die medizinische Versorgung der zugewiesenen Patienten unter Beachtung der Vorgaben des Therapiekonzeptes
- Ausbildung und Führung von nachgeordneten Ärzten
- Nach intensiver Einarbeitung, die Vertretung des Chefarztes
- Mit- und Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten
- Teilnahme an Hintergrunddiensten
- Gemeinsam mit unserem Chefarzt verantworten Sie circa 300 Suchtplätze
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Abgeschlossene Facharztausbildung oder Facharztreife für Psychiatrie & Psychotherapie
- Freude an der Arbeit im Team & an interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Sie engagieren sich bei der fachlichen Supervision und der Weiterbildung unserer Assistenzärzte
- Sie stellen die medizinisch-psychiatrische Versorgung der Patienten auf hohem Niveau sicher und beteiligen sich an der Weiterentwicklung unserer therapeutischen Angebote
Das dürfen Sie von uns erwarten:
- Bei uns arbeiten Sie von Anfang an als vollwertiges Teammitglied und einer großen Nähe zu unseren Patienten
- Flache Hierarchien in einem kollegialen und multiprofessionellen Team in einer familienfreundlichen Umgebung
- Die Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten sowie 10 Sonderurlaubstagen
- Aufnahme in das Führungskräfteentwicklungsprogramm der Johannesbad Gruppe zu persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement wie bspw. unser Firmenfitnessprogramm
- Bike Leasing, Kostenfreie Parkplätze, Corporate Benefits und vieles mehr
Haben Sie Fragen? Für Detailfragen steht Ihnen unsere Klinikleitung Herr Gutwinski zur Verfügung: Waldemar.Gutwinski@johannesbad.com
Leitender Oberarzt Sucht (m/w/d) Arbeitgeber: Johannesbad Holding SE & Co. KG
Die Johannesbad Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Leitender Oberarzt Sucht (m/w/d) die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem multiprofessionellen Team fördern wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein Führungskräfteentwicklungsprogramm. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenfitnessprogramm, Bike Leasing und einer familienfreundlichen Arbeitsatmosphäre.
Kontaktdaten:
Johannesbad Holding SE & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitender Oberarzt Sucht (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für Bewerbungen! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Engagement! Wenn du während des Gesprächs Ideen zur Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten einbringst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck und zeigst, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitender Oberarzt Sucht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Psychiatrie sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir in einem multiprofessionellen Team arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der interdisziplinären Zusammenarbeit hervorhebst. Erzähl uns von Projekten oder Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Fokussiere dich auf deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine Facharztausbildung und relevante Erfahrungen klar und präzise darstellst. Wir wollen wissen, wie du zur medizinisch-psychiatrischen Versorgung unserer Patienten beiträgst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um den Prozess so einfach wie möglich zu gestalten, empfehlen wir dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesbad Holding SE & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leitender Oberarzt Sucht vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Erwartungen des Unternehmens passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team erfordert, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, insbesondere in interdisziplinären Kontexten.
✨Führungskompetenzen präsentieren
Als Oberarzt wirst du auch Verantwortung für die Ausbildung und Führung von Assistenzärzten übernehmen. Zeige, dass du über die nötigen Führungsqualitäten verfügst, indem du Beispiele für deine Erfahrungen in der Anleitung und Supervision von Kollegen teilst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und der Position. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der therapeutischen Konzepte.
