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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Recruiting-Prozess und führe Vorstellungsgespräche durch.
- Arbeitgeber: Johannesbad Rehaklinik Saarschleife bietet medizinische Rehabilitation in einer wunderschönen Naturumgebung.
- Mitarbeitervorteile: Fachliche Weiterentwicklung, Nutzung von Gesundheitsprogrammen und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das Patienten hilft, ihre Lebensqualität zu verbessern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Personalbereich und erste Berufserfahrung im HR.
- Andere Informationen: Nutze die positiven Effekte unserer Gesundheitsprogramme für deine eigene Gesundheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen in der Johannesbad Rehaklinik Saarschleife! Als zukünftige Mitarbeiter:in werden Sie ein wichtiger Teil einer Einrichtung, die sich auf die medizinische Rehabilitation und die ganzheitliche Betreuung unserer Patienten spezialisiert hat. Inmitten der wunderschönen Natur des Saarlands bieten wir einen Ort, an dem Patienten sich regenerieren, neue Kraft schöpfen und ihre Lebensqualität wiederherstellen können. Unsere Rehaklinik verfolgt einen ganzheitlichen Ansatz, bei dem wir Körper und Geist gleichermaßen berücksichtigen. Jeder Patient erhält einen individuell zugeschnittenen Therapieplan, der auf seine spezifischen Bedürfnisse eingeht. Dabei arbeiten unsere Ärzte, Therapeuten und Pflegekräfte eng zusammen, um den besten Therapieerfolg zu gewährleisten und den Heilungsprozess zu unterstützen.
Neben einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung und Karriereförderung. Sie werden in einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsumfeld arbeiten, das Teamarbeit und gemeinsame Ziele fördert. Zudem können Sie die therapeutischen Angebote der Klinik nutzen und selbst von den positiven Effekten unserer Gesundheitsprogramme profitieren.
Wir freuen uns, Sie in unserem Team zu begrüßen und gemeinsam mit Ihnen daran zu arbeiten, unseren Patienten die bestmögliche Rehabilitation zu bieten!
- Sie unterstützen den Recruiting-Prozess am Standort in Zusammenarbeit mit der Recruiting-Referentin im Konzern und koordinieren und führen Vorstellungsgespräche und arbeiten eng mit den Fachabteilungen zusammen.
- Sie unterstützen die Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Personalentwicklungsmaßnahmen.
- Sie sind Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen.
- Sie erstellen Verträge, Zeugnisse und Bescheinigungen und pflegen die Personalakten sowie das Zeiterfassungssystem.
Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen erste Berufserfahrung im HR-Bereich mit, idealerweise im Recruiting und in der Personalbetreuung. Sie arbeiten strukturiert, eigenständig und kommunizieren sicher und professionell. Sie beherrschen MS Office und haben idealerweise Erfahrung mit HR-Software.
Mitarbeiter:in Personalabteilung (m/w/d) Arbeitgeber: Johannesbad Saarschleife GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Johannesbad Saarschleife GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Personalabteilung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im HR-Bereich arbeiten oder Erfahrungen in der Personalabteilung haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Johannesbad Rehaklinik und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie der Klinik verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Recruiting und in der Personalbetreuung. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die ganzheitliche Betreuung von Patienten. Wenn du während des Gesprächs deine Motivation und dein Interesse an der Arbeit in einer Rehaklinik deutlich machst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Personalabteilung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Johannesbad Rehaklinik Saarschleife. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Klinik, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position in der Personalabteilung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesbad Saarschleife GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf typische HR-Fragen vor
In einem Interview für die Personalabteilung wird oft nach deiner Erfahrung im Recruiting und in der Personalbetreuung gefragt. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner:in für Mitarbeitende und Führungskräfte fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und professionell zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Konfliktlösung betreffen.
✨Informiere dich über die Klinik und ihre Werte
Mache dich mit der Johannesbad Rehaklinik und ihrem ganzheitlichen Ansatz vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission und Werte der Klinik verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite Fragen für das Interview vor
Stelle sicher, dass du auch eigene Fragen an die Interviewer:in hast. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Klinik. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Recruiting-Prozess oder nach Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung innerhalb der Klinik.
