Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Wohnungslosenhilfe und gestalten Sie innovative Ansätze für Frauen und Kinder.
- Unternehmen: Traditionsreiche Einrichtung mit 75 Jahren Erfahrung in der Gefährdetenhilfe.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Übernehmen Sie Verantwortung und machen Sie einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL und Erfahrung in Leitungsfunktionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Das Haus Maria Königin in Bonn, eine Einrichtung der Johannesbund gGmbH mit 75-jähriger Geschichte, ist eine traditionsreiche und gleichzeitig innovative Einrichtung der Gefährdetenhilfe mit dem Fokus auf wohnungslose Frauen und Kinder. Mit stationären und ambulanten Hilfsangeboten erfahren zurzeit 120 Klientinnen und Klienten, zum Teil mit ihren Kindern, in unterschiedlichen Betreuungskonzepten sozialpädagogische Betreuung mit dem Ziel der Wiederaufnahme einer eigenständigen Wohnsituation und/oder der Teilnahme am gesellschaftlichen Leben ohne fremde Hilfe.
Hier bewerben!
Das liegt in Ihrer Verantwortung
In dieser Rolle gestalten Sie die Zukunft unserer Einrichtung aktiv mit. Ihr Ziel: die Wohnungslosenhilfe vor allem aus kaufmännischer Sicht strategisch und menschlich zu führen und weiterzuentwickeln, um Frauen und Kindern Schutz und neue Perspektiven zu eröffnen. Konkret steuern Sie in Ihrer Leitungsfunktion Personal und Organisation, gewährleisten durch Ihr Controlling die wirtschaftliche Stabilität, fördern Motivation und Entwicklung des Teams und sichern so die fachliche Qualität unserer Arbeit. Sie entwickeln unser Qualitätsmanagement kontinuierlich weiter und sorgen für die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben. Selbstbewusst vertreten Sie die Einrichtung nach außen, gestalten Öffentlichkeitsarbeit und Medienpräsenz und bauen vertrauensvolle Beziehungen zu Kostenträgern, Behörden und externen Partnern auf. Gleichzeitig nutzen Sie innovative Ansätze, führen verantwortungsvoll soziale KI ein und machen unsere soziale Arbeit zukunftsfähig. Zu guter Letzt sichern Sie die stabile Auslastung der Angebote, akquirieren neue Klientinnen und Klienten und pflegen den intensiven Austausch mit der Geschäftsleitung.
Das bringen Sie mit
- Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom) der Betriebswirtschaftslehre/BWL oder vergleichbarer Qualifikation
- Erfahrung in Leitungsfunktion
- Wünschenswert, Erfahrung in der Wohnungslosenhilfe oder vergleichbaren Berufsfeldern, verbunden mit Praxis im Finanzwesen, im Controlling und in der Öffentlichkeitsarbeit
- Einen teamorientierten und selbstständigen Arbeitsstil, die Fähigkeit, umfangreiche Informationen zu verarbeiten und Zusammenhänge zu analysieren sowie den Mut, Veränderungen zu entwickeln und Ihr Umfeld für die Veränderungen zu begeistern
- Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse 3
- Identifikation mit dem Leitbild der Johannesbund gGmbH
Das bieten wir
- Ein erfahrenes, professionelles Team, das vertrauensvoll und kollegial zusammenarbeitet
- Ein Leitungsteam, das sich sehr gut ergänzt und gemeinsame Entscheidungen trifft
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und Innovationen voranzutreiben
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ein attraktives Gehalt mit Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den arbeitsvertraglichen Richtlinien der Caritas (AVR)
- Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Verlässliche Dienstzeiten und Urlaubsplanung (mindestens 30 Tage Urlaub)
- Jobticket und JobRad (jeweils 30,00 € mtl. Arbeitgeberzuschuss)
- Urban-Sports-Mitgliedschaft (20,00 € mtl. AG-Zuschuss)
- Supervisionsmöglichkeiten und andere Medien zur beruflichen Weiterentwicklung
- Eine offene, freundliche Gesprächs- und Unternehmenskultur sowie wertorientierte Führung
Wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen, ein Team führen können und eine Einrichtung mit einer klaren Vision gestalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zu Ihrer Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin.
Ihr Kontakt
Johannesbund gGmbH
Haus Maria Königin
Frau Bergmann
Beethovenstraße 70
53115 Bonn
Tel.: 0228 98535-15
E-Mail: e.bergmann@johannesbund.de
www.johannesbund.de
Einrichtungsleitung mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen / Personalwirtschaft Wohnungslosenhilfe (m/w/d) Arbeitgeber: Johannesbund gGmbH Haus Maria-Königin
Die Johannesbund gGmbH bietet Ihnen als Einrichtungsleitung in Bonn die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer innovativen und traditionsreichen Einrichtung der Gefährdetenhilfe mitzuwirken. Mit einem engagierten Team, verlässlichen Arbeitszeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Supervisionsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Chance, Verantwortung zu übernehmen und einen bedeutenden Beitrag zur Unterstützung von wohnungslosen Frauen und Kindern zu leisten.
Kontaktdaten:
Johannesbund gGmbH Haus Maria-Königin Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleitung mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen / Personalwirtschaft Wohnungslosenhilfe (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit der Einrichtung aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen in der Wohnungslosenhilfe zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in ähnlichen Bereichen arbeiten oder bereits Erfahrungen in der Wohnungslosenhilfe haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Johannesbund gGmbH und ihre Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Controlling und in der Personalwirtschaft konkret einbringen kannst, um die Einrichtung weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung mit dem Schwerpunkt Controlling / Finanzen / Personalwirtschaft Wohnungslosenhilfe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position und der Arbeit mit wohnungslosen Frauen und Kindern? Deine Begeisterung sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesbund gGmbH Haus Maria-Königin vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Einrichtung
Mach dich mit der Geschichte und den Werten der Johannesbund gGmbH vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision der Einrichtung teilst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling, in der Personalwirtschaft oder in der Öffentlichkeitsarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Fragen zur strategischen Entwicklung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung der Wohnungslosenhilfe interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen und wie du mit deinem Wissen und deinen Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst.
✨Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten
Betone im Gespräch, wie wichtig dir ein teamorientierter Arbeitsstil ist. Teile deine Ansätze zur Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern, um zu zeigen, dass du nicht nur eine Führungskraft, sondern auch ein Teamplayer bist.
