Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule
Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule

Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule

Berlin Teilzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Johannesstift Diakonie

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Grundschüler*innen bei Hausaufgaben und Freizeitaktivitäten.
  • Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie Jugendhilfe mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, 13. Gehalt, E-Bike Leasing und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte schöne Momente für Kinder und bringe deine Kreativität ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieherin/Erzieher oder Kindheitspädagogin/Kindheitspädagoge.
  • Andere Informationen: Offenes und wertschätzendes Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Gehalt nach Tarif AVR DWBO der Diakonie | Job in Teilzeit 30 Std./ Woche | Jahressonderzahlung bis 13. Gehalt | 30 Tage Urlaub | Arbeitszeit von Montag bis Freitag, zwischen 06.00 und 18.00 Uhr.

Arbeitsfeld: Soziales/Pädagogik/Bildung

Eintrittsdatum: nächstmöglich

Unser Angebot an Sie:

  • Altersvorsorge: 4 % des Bruttogehalts für Ihre Rente einzahlen
  • Jedes Kind (kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat
  • Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt

Weitere Vorteile:

  • Supervision und Fallbesprechungen in schwierigen Situationen
  • Individuelle Förderung mit internen Weiterbildungsangeboten und Freistellungen
  • E‑Bike Leasing und Deutschlandticket Job für klimafreundliches Vorgehen
  • Bezuschussung von Präventionskursen bis zu 100 € jährlich
  • Exklusive Vergünstigungen bei Dienstleistern und Online-Shops

Ihr neues Tätigkeitsumfeld:

Wir stehen Grundschüler*innen zwischen 06.00 und 18.00 Uhr vor, während und nach dem Schulunterricht zur Seite. Die Aktivitäten orientieren sich an den Interessen und Bedürfnissen der Kinder. Wir arbeiten eng mit den Lehrkräften zusammen. Wir unterstützen dort, wo es nötig ist, z. B. bei Hausaufgaben. Neben freiem Spiel gibt es regelmäßig Freizeitaktivitäten in Sport und Spiel. Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Ihre Unterstützung bei der Organisation.

Ihr Profil:

  • Sie sind staatlich anerkannte Erzieherin / Erzieher oder Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge.
  • Sie sind weltoffen und empathisch gegenüber Kindern und ihren Bedürfnissen.
  • Sie können Konflikte aushalten, sind fähig, Ihr Handeln zu reflektieren und denken lösungsorientiert.
  • Sie sind kreativ, sportlich oder musikalisch? Bringen Sie Ihr Hobby mit und teilen es mit den Kindern.
  • Sie haben Freude an der Förderung und Entwicklung von Heranwachsenden und gehen mit Leichtigkeit auf sie zu.

Ihr neues Team:

Grundschulkindern im Alltag zur Seite stehen und ihnen schöne Momente schaffen: Wenn Ihnen das Freude macht und Sie ein Team möchten, für das stets das Wohl der Kinder im Vordergrund steht, sind Sie bei uns richtig. Wir sind 21 Erzieher*innen, die in kleinen Zweier- bis Vierer-Teams jeweils Grundschulkinder begleiten. Jede*r ist verantwortlich für ca. 22 Kinder. Unser Zusammenhalt geprägt von Offenheit und Wertschätzung. Unser Motto: Wir lernen von- und miteinander.

Kontakt:

Für Fragen steht die Stellvertretende Bereichsleitung Richard Warsow zur Verfügung.

Was Sie noch wissen sollten:

Unser Schulhort “Goldmühle” betreut die Grundschüler der Spandauer Grundschule “Pulvermühle” in Haselhorst. Dabei verteilen sich die Gruppen auf drei Standorte in der Nähe des Schulgeländes. Durch unsere starke regionale Vernetzung und unsere eigene kleine Werkstatt gibt es zahlreiche Möglichkeiten für die Freizeitgestaltung.

EEO Statement:

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.

Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie

Die Johannesstift Diakonie Jugendhilfe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt nach Tarif AVR DWBO bietet, sondern auch eine Vielzahl von Vorteilen wie 30 Tage Urlaub, Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem wertschätzenden und offenen Team von Erzieher*innen haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Entwicklung von Grundschüler*innen beizutragen und Ihre kreativen Ideen in einem unterstützenden Umfeld einzubringen.
Johannesstift Diakonie

Kontaktperson:

Johannesstift Diakonie HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Erzieher*in und frage nach, ob es Möglichkeiten für ein persönliches Gespräch gibt.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Kreativität und Empathie zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Einrichtung und den Arbeitsabläufen. Frag nach den Teamstrukturen oder den Freizeitaktivitäten, die du mit den Kindern gestalten könntest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in den Vordergrund zu stellen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieherin * Erzieher für Hort einer Grundschule

Staatlich anerkannte Erzieherin / Erzieher
Empathie gegenüber Kindern
Konfliktlösungskompetenz
Reflexionsfähigkeit
Kreativität
Sportlichkeit
Musikalität
Freude an der Förderung von Heranwachsenden
Teamarbeit
Organisationsfähigkeit
Interessenorientierte Aktivitätsgestaltung
Offenheit
Wertschätzung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Deine Persönlichkeit ist wichtig!

Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder besondere Projekte – alles zählt! Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.

Kreativität ist gefragt: Wenn du kreative Ideen hast, wie du die Kinder fördern und unterstützen kannst, dann teile sie in deiner Bewerbung! Wir suchen nach Menschen, die mit frischen Ansätzen und Hobbys zu uns kommen.

Bewirb dich direkt bei uns: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Webseite der Johannesstift Diakonie Jugendhilfe an. Informiere dich über deren Werte, das Team und die Aktivitäten, die sie anbieten. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher*in unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der Konfliktlösung oder der kreativen Gestaltung von Freizeitaktivitäten – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern

Lass im Gespräch durchscheinen, wie wichtig dir die Förderung und Entwicklung von Kindern ist. Teile deine Ideen und Hobbys, die du in die Arbeit einbringen möchtest. Das zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich einen Beitrag leisten möchtest.

Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit

Da die Stelle in einem Team von Erzieher*innen ist, ist es wichtig, dass du auch nach der Teamdynamik fragst. Zeige Interesse daran, wie die Zusammenarbeit aussieht und wie man sich gegenseitig unterstützt. Das zeigt, dass du teamorientiert denkst und Wert auf ein gutes Arbeitsklima legst.

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