Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Pflegeteam und gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit.
- Unternehmen: Engagierte Einrichtung im Gesundheitswesen mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Zuschüsse.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Fokus auf hochwertige Pflege und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und entwickle dich persönlich weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Sie sind eine engagierte Führungspersönlichkeit im Gesundheitswesen? Übernehmen Sie die Leitung unseres Pflegeteams und gestalten Sie die Zukunft der Pflege aktiv mit! Wir suchen eine motivierte Pflegedienstleitung (m/w/d), die mit Herz und Kompetenz unsere Einrichtung voranbringt. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Arbeitsfeld: Pflege
Stelle für: Führungskräfte
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Pflege & Wohnen im Johannesstift
Unser Angebot an Sie:
- Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 59175 Euro und 71633 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden.
- Hinzu kommen unter anderem Zuschläge wie:
- Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt
- Für jedes Kind (wenn kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat
- Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen
Weitere Vorteile:
- Mit unserem monatlichen Zuschuss zum Deutschlandticket sind Sie günstig und umweltfreundlich unterwegs.
- Für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung bieten unsere drei Akademien vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten an.
- Beim Leasing eines Job-Fahrrades bis zu 45 Prozent durch unser Jobrad sparen und was für die Gesundheit tun.
- Mit exklusiven Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops sparen Sie bei jedem Einkauf.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Als Pflegedienstleitung leiten Sie organisatorisch und fachlich das Pflegeteam. Ihre Hauptaufgaben sind die Sicherstellung hochwertiger Pflege und Betreuung der Bewohner*innen, die Entwicklung und Implementierung von Pflegekonzepten und -standards, die Motivation und Weiterentwicklung des Pflegepersonals, die Erstellung von Dienstplänen und Personaleinsatzplanung, die Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Angehörigen sowie die Dokumentation und Kontrolle der Pflegeprozesse.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
- Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein vergleichbares Studium im Bereich Pflegemanagement.
- Alternativ verantwortliche Pflegefachkraft mit Leitungserfahrung.
- Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Mitarbeiter*innen.
- Erfahrung in Personalplanung, Qualitätssicherung und Budgetverantwortung.
- Sicherer Umgang mit gängigen MS Office-Anwendungen.
Ihr neues Team:
Das Theodor Fliedner Haus ist eine Einrichtung der Johannesstift Diakonie Pflege und Wohnen Berlin Brandenburg gGmbH für pflegebedürftige ältere Menschen in Berlin Spandau. Unser engagiertes Team besteht aus ca. 50 Mitarbeitenden in den Bereichen Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft, die 63 Bewohner versorgen. Wir arbeiten nach dem Personalbemessungsverfahren laut §113c SGB XI und legen großen Wert auf eine hochwertige Versorgung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Für Fragen:
Einrichtungsleitung
Stefan Perkiewicz
Pflege & Wohnen im Johannesstift | Kurt-Scharf-Haus und Theodor-Fliedner-Haus
03033609 438-406
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.
Pflegedienstleitung PDL Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie gAG
PAULS Kitchen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin nicht nur einen tariflichen Bruttostundenlohn von 18,38 € bietet, sondern auch einen finanziellen Anwesenheitsbonus. Unsere offene und kollegiale Arbeitskultur fördert Teamarbeit und Kreativität, während wir gleichzeitig vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung in der Lebensmittelproduktion anbieten. Arbeiten Sie in einer modernen Großküche, wo Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie einen echten Beitrag zur Gemeinschaftsverpflegung leisten können.
Kontaktdaten:
Johannesstift Diakonie gAG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegedienstleitung PDL erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Johannesstift Diakonie gAG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Johannesstift Diakonie gAG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Johannesstift Diakonie gAG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung PDL mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Johannesstift Diakonie gAG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Johannesstift Diakonie gAG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Johannesstift Diakonie gAG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie gAG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
