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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze Menschen im Bewerbungsprozess und organisiere Unternehmensveranstaltungen.
- Arbeitgeber: JOB POINT Berlin, gefördert vom Land Berlin, mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und exklusive Vergünstigungen über die Benefits App.
- Warum dieser Job: Mache einen Unterschied im Leben von Menschen auf der Suche nach Jobs.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Hochschulausbildung und Kenntnisse in Beratungs- und Coachingmethoden.
- Andere Informationen: Offenes Team mit verschiedenen Hintergründen und Raum für kreative Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung des Teams für den JOB POINT Berlin Neukölln suchen wir eine*n Berater*in | Vollzeit 38,5 Stunden/Woche | befristet bis mit Option auf Verlängerung bis Dezember 2026 (Elternzeitvertretung)
Ihr neues Team
Der JOB POINT Berlin wird von der GesBiT gemeinnützigen Gesellschaft für Bildung und Teilhabe mbH erfolgreich umgesetzt und vom Land Berlin gefördert. Der JOB POINT Berlin ist ein Ladengeschäft mit Stellenangeboten, Computerarbeitsplätzen, Veranstaltungen, Workshops und individuellen Beratungsmöglichkeiten. Unser Fokus liegt darauf, Menschen zu unterstützen, die nach einem Job suchen. Unser Team in Neukölln besteht aus 11 Mitarbeiter*innen.
Unser Angebot an Sie
- Ein tolles, offenes Team mit verschiedenen Backgrounds und hoher Werteorientierung
- Tätigkeit mit Sinn durch Mitarbeit in einem Projekt, das Menschen unterstützt.
- Exklusive Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops über die „Benefits App“.
- Freiheit, neue Ideen zu entwickeln und zu verwirklichen.
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, professionelle Supervision.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld
Sie begleiten unsere Ratsuchenden im Bewerbungsprozess durch Beratungen oder AVGS-Coachings, organisieren Veranstaltungen für Kund*innen, pflegen Netzwerke und managen gemeinsam im Team das Ladengeschäft. Wir sind für alle Menschen da, die nach einem neuen bzw. anderen Job suchen und unterstützen sie im Bewerbungsprozess.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Hoch- oder Fachhochschulausbildung.
- Analytisches Denkvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Empathie.
- Kenntnisse über Beratungs- und Coachingmethoden.
- Sehr gutes Wissen über den gesamten Bewerbungsprozess, Arbeitsmarktentwicklungen und Recruitingtrends.
- Individuelle Bedarfe und Eigenheiten von Ratsuchenden erkennen und in der Beratung.
- Strukturierte, eigenständige und vorausschauende Arbeitsweise.
Was Sie noch wissen sollten
Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Gerne können Sie vorab unseren Laden besuchen (Karl-Marx-Straße 131-133, 12043 Berlin) oder sich auf unserer Website informieren.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.
Arbeitsfeld: Soziales/Pädagogik/Bildung Fachkräfte Eintrittsdatum: Stellenumfang: Vollzeit Arbeitsort: Berlin Einrichtung: GesBiT
#J-18808-Ljbffr
Projektmitarbeiter *in Berater*in Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie gAG
Kontaktperson:
Johannesstift Diakonie gAG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter *in Berater*in
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und besuche den JOB POINT Berlin! Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, direkt mit dem Team zu sprechen. So kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die aktuellen Trends im Arbeitsmarkt und über die Beratungs- und Coachingmethoden. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über alle offenen Stellen zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter *in Berater*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität ist der Schlüssel, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Mach es strukturiert: Eine klare Struktur in deinen Unterlagen hilft uns, schnell die wichtigsten Infos zu finden. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge.
Pass auf die Details auf: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie gAG vorbereitest
✨Informiere dich über den JOB POINT Berlin
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den JOB POINT Berlin verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Zielgruppe. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte und Ziele eingehen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Da die Stelle viel mit Beratung und Coaching zu tun hat, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du Ratsuchenden geholfen hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Beratung sind Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation testen. Vielleicht kannst du auch eine kurze Rollenspiel-Situation einbauen, um deine Stärken zu demonstrieren.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da der JOB POINT Wert auf Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.