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FĂŒr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge fĂŒr die Zubereitung hochwertiger Speisen.
- Arbeitgeber: PAULS Deli & Café, Teil der Johannesstift Diakonie.
- Mitarbeitervorteile: Finanzieller Anwesenheitsbonus, Jobrad/E-Bike und exklusive Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Krankenhausgastronomie und schaffe eine besondere AtmosphÀre.
- GewĂŒnschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Leidenschaft fĂŒr guten Service.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten in der Gastronomie.
Teilzeit (30 – 35 Std. /Woche) | Finanzieller Anwesenheitsbonus | FrĂŒh- & SpĂ€tschicht | Benefit Programm | Gastgeber*in | Service | Servicemitarbeiter *in | Restaurantfachkraft | Hotelfachkraft | PAULS Deli & CafĂ© in Coswig (Anhalt) | Gastronomie Stellenangebot Krankenhaus | Krankenhausgastronomie | Job in Coswig (Anhalt) | Job in Lutherstadt Wittenberg | Johannesstift Diakonie Services
Ihr neues Team
In unseren PAULS Delis bieten wir tĂ€glich frische, abwechslungsreiche Gerichte fĂŒr Patient*innen, Bewohner*innen, Mitarbeitende und GĂ€sten â von herzhaften Klassikern bis zu leichten Snacks. Unser engagiertes Team arbeitet mit Leidenschaft und Teamgeist daran, eine besondere AtmosphĂ€re zu schaffen. Werden Sie Teil der PAULS Deli Familie und gestalten Sie mit uns moderne Krankenhausgastronomie neu!
Unser Angebot an Sie
- Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmen der Johannesstift Diakonie
- Entwicklungsmöglichkeiten in der Gastronomie und FĂŒhrung
- Finanzieller Anwesenheitsbonus
- Beteiligung am Jobrad/E-Bike – sparen Sie bis zu 45% beim Leasing
- Unser Benefit-Programm – exklusive Rabatte bei Dienstleistern und Online-Shops
Ihr neues TĂ€tigkeitsumfeld
In Ihrer neuen Position ĂŒbernehmen Sie die operative Verantwortung fĂŒr unsere PAULS Delis an den Standorten Coswig (Anhalt) und Lutherstadt Wittenberg. Gemeinsam mit Ihrem Team stellen Sie die tĂ€gliche Zubereitung hochwertiger Speisen sicher, koordinieren AblĂ€ufe, planen das Personal und kĂŒmmern sich um Kassenabrechnungen sowie Bestellungen und WarenbestĂ€nde. Neben der Organisation unterstĂŒtzen Sie auch aktiv im TagesgeschĂ€ft der Cafeterien mit.
Ihr Profil
- Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise in leitender Position
- SelbststÀndige Arbeitsweise und Organisationstalent
- Leidenschaft fĂŒr guten Service und hohe QualitĂ€tsstandards
- FlexibilitĂ€t und professionelles Auftreten gegenĂŒber GĂ€sten und Mitarbeitenden
- Teamplayer*in mit Erfahrung in der Mitarbeitermotivation und -unterstĂŒtzung
Wir freuen uns ĂŒber Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren â unabhĂ€ngig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher IdentitĂ€t, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung.
Arbeitsfeld: Gastronomie/Catering Stelle fĂŒr: FachkrĂ€fte Eintrittsdatum: nĂ€chstmöglich Stellenumfang: Teilzeit Arbeitsort: Sachsen Anhalt Einrichtung: Evangelisches Herzzentrum Coswig
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Vorarbeiter *in | Servicekraft Gastronomie - Coswig (Anhalt) Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie gAG
Kontaktperson:
Johannesstift Diakonie gAG HR Team
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So bekommst du den Job: Vorarbeiter *in | Servicekraft Gastronomie - Coswig (Anhalt)
âšTipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich fĂŒr die Stelle als Vorarbeiter*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unser PAULS Deli und sprich direkt mit dem Team. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung fĂŒr die Gastronomie!
âšTipp Nummer 2
Networking ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Gastronomie zu knĂŒpfen. Vielleicht gibt es sogar ehemalige Mitarbeiter*innen von uns, die dir wertvolle Tipps geben können oder dich weiterempfehlen.
âšTipp Nummer 3
Bereite dich auf das VorstellungsgesprĂ€ch vor! Informiere dich ĂŒber unsere Werte und die Art von Service, die wir bieten. Ăberlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gastronomie einbringen kannst, um unser Team zu unterstĂŒtzen und zu motivieren.
âšTipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂŒber unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft fĂŒr guten Service und Teamarbeit in deiner Bewerbung zu betonen â das kommt immer gut an!
Diese FĂ€higkeiten machen dich zur top Bewerber*in fĂŒr die Stelle: Vorarbeiter *in | Servicekraft Gastronomie - Coswig (Anhalt)
Tipps fĂŒr deine Bewerbung đ«Ą
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und FĂ€higkeiten perfekt zu der Position als Vorarbeiter*in passen!
Hebe deine TeamfĂ€higkeit hervor: Da wir ein starkes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamplayer-QualitĂ€ten betonst. ErzĂ€hl uns von deinen Erfahrungen in der Mitarbeitermotivation und wie du das Team unterstĂŒtzt hast.
Bewirb dich ĂŒber unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte ĂŒber unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein VorstellungsgesprÀch bei Johannesstift Diakonie gAG vorbereitest
âšMach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich ĂŒber die PAULS Delis und deren Angebot. Schau dir die Speisekarten an und verstehe, welche Art von Gerichten sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im GesprĂ€ch gezielt Fragen zu stellen.
âšBereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine FĂ€higkeiten als Teamplayer oder FĂŒhrungskraft unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung fĂŒr die Position klar zu kommunizieren.
âšZeige deine Leidenschaft fĂŒr Gastronomie
Sprich darĂŒber, warum du gerne im Service arbeitest und was dir an der Gastronomie besonders gefĂ€llt. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und einen positiven Eindruck hinterlassen.
âšFrage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an den Karrierechancen innerhalb des Unternehmens. Frage, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter fördert und welche Möglichkeiten es gibt, sich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
