Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Nachlässe und unterstütze bei administrativen Aufgaben in einem engagierten Team.
- Unternehmen: Evangelisches Johannesstift, eine dynamische Fundraisingabteilung mit Herz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 31 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit der Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Trage zur wichtigen Arbeit der Stiftung bei und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute PC-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Zu unserem Freundeskreis (Fundraisingabteilung) gehören über 9.000 aktive Spenderinnen und Spender. Viele von ihnen bedenken uns in ihrem Testament. Im Mittelpunkt unserer Aufgabe steht das Engagement für Menschen.
Arbeitsfeld: Verwaltung/Leitung/IT
Eintrittsdatum: nächstmöglich
Einrichtung: Evangelisches Johannesstift
Unser Angebot an Sie:
- Ein attraktives Gehalt nach AVR-DWBO (West) Anlage 2
- 31 Tage Urlaub und 50%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung.
- Arbeiten in einem kollegialen Team, das von vertrauensvoller und wertschätzender Zusammenarbeit lebt.
- Ihre persönliche Entwicklung fördern wir jederzeit mit individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Profitieren Sie von attraktiven Rabatten und Angeboten über unsere Benefits App.
- Strukturierter Einstieg mit enger Begleitung durch erfahrene Kolleg*innen.
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
- Scannen, Kopieren, Sortieren, Abheften und Archivieren von Unterlagen, allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben.
- Erfassung und Pflege von Daten in den eingesetzten EDV-Systemen.
- Unterstützung bei sämtlichen administrativen und organisatorischen Aufgaben.
- Mitorganisation und Vorbereitung von Bestattungen und die Überprüfung der Grabpflege auf Friedhöfen.
- Kontakt mit Angehörigen, Erben und Behörden im Rahmen der laufenden Nachlassarbeit.
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Gute PC-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit MS Office.
- Stilsicheres mündliches und schriftliches Kommunikationsvermögen.
- PKW-Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zu Außenterminen.
- Hohes Maß an Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Identifikation mit den Zielen und Werten unserer Stiftung.
Ihr neues Team:
Mit Herzblut und Engagement: Der "Freundeskreis" des Evangelischen Johannesstifts SbR ist eine dynamische Fundraisingabteilung mit 10 Mitarbeitenden. Gemeinsam setzen wir uns mit ganzer Kraft dafür ein, Spenden, Erbschaften und Zustiftungen für die Arbeit der Stiftung zu gewinnen.
Für Fragen:
Geschäftsführung Karmen Savor Evangelisches Johannesstift | Fundraising/Nachlass/Stiftungszentrum 030 33609-373
Was Sie noch wissen sollten:
Die Stelle ist zunächst befristet auf 1 Jahr zu besetzen. Mobiles Arbeiten ist nicht möglich.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können - unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.
Sachbearbeiter *in in der Nachlassverwaltung in Berlin Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen
Das Evangelische Waldkrankenhaus Spandau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt von bis zu 6.962 Euro pro Monat bietet, sondern auch eine Vielzahl an Benefits wie 31 Tage Urlaub, Altersvorsorge und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Die positive Arbeitskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während die flexible Dienstplanung eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht – ideal für alle, die in einem modernen und unterstützenden Umfeld in Berlin arbeiten möchten.
Kontaktdaten:
Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter *in in der Nachlassverwaltung in Berlin erhalten könntest
✨Nutze Networking-Events im Fundraising-Bereich
Schau mal nach lokalen Fundraising-Events oder Konferenzen in deiner Nähe. Dort kannst du direkt mit Leuten aus der Branche ins Gespräch kommen und dich einen Schritt näher an deine Wunschstelle bringen. Oft gibt es Veranstaltungen, die speziell für befristete Stellen oder Praktika auf den Markt sind.
✨Engagiere dich in Communities
Such dir Online-Communities oder Gruppen auf Social Media, die sich mit Fundraising beschäftigen. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und auch von anderen lernen, die in der Branche Fuß fassen wollen oder schon drin sind. Oft gibt's dort auch Stellenangebote oder hilfreiche Tipps.
✨Setze auf digitale Präsenz
Erstelle ein kurzes, aber aussagekräftiges Portfolio, in dem du deine Erfahrungen im Fundraising zeigst. Egal, ob du ein Projekt geleitet hast oder Unterstützung bei einer Kampagne geleistet hast – hebe deine Erfolge hervor. Das macht Eindruck und zeigt, dass du proaktiv bist.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Webseite
Wenn du die richtige Stelle bei uns findest, dann zögere nicht, dich über unsere Webseite zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt in die richtigen Hände gelangt und wir dich schnell kennenlernen können. Lass uns gemeinsam daran arbeiten, die Welt ein Stück besser zu machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter *in in der Nachlassverwaltung in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Engagement zählt!:Im Fundraising ist es super wichtig, dass deine Motivation und Leidenschaft für die Sache rüberkommt. Fang deinen Anschreiben mit einer persönlichen Geschichte oder Erfahrung an, die zeigt, warum dir Fundraising am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Ziele von Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen zu erreichen.
Zeig deine Kommunikationsskills!:Fundraising dreht sich alles um die Kommunikation mit Spendern und Partnern. In deinem Lebenslauf solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Kommunikationsarbeit oder in der Zusammenarbeit mit gemeinnützigen Organisationen anführen. Deine Fähigkeiten in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation sind hier besonders relevant!
Konzentriere dich auf die Projektphasen!:Wenn du für eine befristete Stelle im Fundraising tätig sein möchtest, ist es wichtig zu zeigen, dass du in der Lage bist, Projekte effektiv zu planen und umzusetzen. Beschreibe in deinem Lebenslauf, wie du in der Vergangenheit Fundraising-Projekte organisiert hast, und hebe die Ergebnisse hervor, die du erzielt hast. Diese praktischen Erfahrungen sind der Schlüssel!
Sei kreativ in deiner Bewerbung!:Fundraising erfordert oft kreative Ansätze. Überlege dir, wie du deine Bewerbung ansprechend gestalten kannst! Vielleicht ist ein kleines Portfolio deiner besten Fundraising-Ideen oder -Kampagnen eine coole Ergänzung. Und vergiss nicht: Bewirb dich über unsere Website, dort läuft alles nach Plan!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen vorbereitet
✨Zeige dein Engagement für die Sache
Im Fundraising geht es nicht nur um Zahlen, sondern auch um Leidenschaft. Sei bereit, deine persönliche Verbindung zum Thema zu teilen und warum du dich für Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen einbringen möchtest. Emotionale Geschichten können hier den Unterschied machen!
✨Kenntnisse über Fundraising-Tools nutzen
Vertrautheit mit Fundraising-Software oder Plattformen kann ein großer Vorteil sein. Bereite dich darauf vor, konkret zu beschreiben, wie du Tools wie Salesforce oder spezifische CRM-Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Spendenaktionen zu organisieren oder Spender zu verwalten.
✨Projektbeispiele für befristete Verträge
Da es sich um einen befristeten Job handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du gut damit umgehen kannst, schnell Ergebnisse zu liefern. Bereite einige Projektbeispiele oder Ideen vor, wie du innerhalb eines kurzen Zeitrahmens wertvolle Beiträge leisten kannst.
✨Teamarbeit betonen
Fundraising erfordert oft eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Bereite konkrete Beispiele dafür vor, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Zeige, dass du kommunikativ bist und die Fähigkeit hast, Menschen zu motivieren.
