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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 50-80 Reinigungskräften und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie Services – ein Ort der Gemeinschaft und Unterstützung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Anwesenheitsbonus, JobRad und exklusive Rabatte.
- Andere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und strukturierte Einarbeitung warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und fördere den Teamgeist in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und erste Führungserfahrungen sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Unser Angebot an Sie:
- Außertarifliche Vergütung
- Finanzieller Anwesenheitsbonus – wir würdigen stabile Anwesenheitszeiten unserer Mitarbeiter*innen
- Arbeitszeitkonto z. B. für Freizeitausgleich
- Beteiligung am JobRad und unser Benefit‑Programm – exklusive Rabatte bei Dienstleistern und Online‑Shops
- Strukturierte Einarbeitung und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Fort‑ und Weiterbildung
Ihr neues Tätigkeitsumfeld:
Sie führen ca. 50 bis 80 Mitarbeiter*innen und kümmern sich um die Dienst‑ und Urlaubsplanung. Sie stellen sicher, dass die Reinigungsprozesse reibungslos ablaufen und alle Hygieneanforderungen erfüllt werden. Die Qualität der Arbeit und die Zufriedenheit unserer Kund*innen stehen dabei stets an erster Stelle. Sie sind nicht nur die zentrale Ansprechperson für Ihr Team, sondern unterstützen es auch aktiv bei der Grundreinigung, wenn es notwendig ist.
Ihr Profil:
- Sie sind Gebäudereiniger*in oder Reinigungsfachkraft, alternativ bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit
- Sie konnten bereits erste Erfahrungen als Vorarbeiter*in sammeln
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) für die Kommunikation mit Kund*innen sowie mit Kolleg*innen
- Zuverlässigkeit und Einsatzfreude sowie eine ausgeprägte Service‑Orientierung
- Nach Infektionsschutzgesetz ist ein ausreichender Masernimpfschutz erforderlich
Ihr neues Team:
In unserem Reinigungsteam stehen Hilfsbereitschaft, Offenheit und Freundlichkeit im Vordergrund. Wir verstehen uns als eine starke Gemeinschaft, in der jeder Einzelne mit Fach‑ und Sozialkompetenz zum Erfolg des Teams beiträgt. Als Teamleiter*in sind Sie herzlich eingeladen, diesen Teamgeist mit uns zu leben und weiter zu fördern. Wir arbeiten zusammen, um Herausforderungen zu meistern und setzen dabei auf respektvolle Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung.
EEO‑Statement:
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexuellen Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.
Teamleiter *in Gebäudereinigung Berlin Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen
Kontaktperson:
Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter *in Gebäudereinigung Berlin
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter*in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gebäudereinigung arbeiten oder bereits bei Johannesstift Diakonie Services sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Rolle und über das Unternehmen. Zeige, dass du die Werte von Johannesstift Diakonie Services verstehst und lebst – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter *in Gebäudereinigung Berlin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teamleiter*in zu werden. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen als Vorarbeiter*in oder in der Gebäudereinigung hervor. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team unterstützt hast, um die Qualität der Arbeit zu sichern.
Sprache ist wichtig: Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse klar und verständlich sind. Wir suchen jemanden, der gut kommunizieren kann, also schau, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und professionell wirkt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen, um dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen vorbereitest
✨Verstehe die Rolle als Teamleiter*in
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Position vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen als Vorarbeiter*in oder Gebäudereiniger*in in die neue Rolle einbringen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungsqualitäten gezeigt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Service-Orientierung
Da die Zufriedenheit der Kund*innen im Fokus steht, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir ein exzellenter Service ist. Überlege dir, wie du dein Team motivieren würdest, um diese Standards zu erreichen.
✨Frage nach dem Teamgeist
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Zeige Interesse daran, wie du den Teamgeist fördern kannst und welche Werte im Unternehmen besonders geschätzt werden.