Techniker *in als Leiter*in Handwerkerzentrum

Techniker *in als Leiter*in Handwerkerzentrum

Berlin Vollzeit 50000 - 62500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Bereich technische Gebäudeausstattung und führe ein engagiertes Team.
  • Unternehmen: Evangelisches Johannesstift, ein innovativer Arbeitgeber in Berlin Spandau.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, Gleitzeit und mobiles Arbeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft der technischen Gebäudeausstattung mit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Handwerk, Führungskompetenz und Teamfähigkeit sind gefragt.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 62500 € pro Jahr.

In Ihrer neuen Rolle steuern Sie eigenverantwortlich Bauvorhaben im Bereich technische Gebäudeausstattung, übernehmen die Personalführung, erstellen Leistungsverzeichnisse sowie Bauzeitenpläne und holen Angebote ein. Durch Ihre Führungskompetenz und Ihre Fähigkeit, Projekte effizient zu managen, garantieren Sie eine reibungslose Abwicklung. Nicht zuletzt koordinieren Sie Montage- und Konstruktionsteams sowie Subunternehmer und behalten stets Kosten und Termine im Blick.

Ihr Profil

  • Ausbildung/Studium im Handwerk, wünschenswert im Elektrobereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in Projekt- und Bauabwicklung
  • Kommunikative Persönlichkeit (Deutsch mind. C1 Level)
  • Führungserfahrung und Führerschein Klasse B erforderlich
  • Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität

Ihr neues Team

Verstärken Sie unser engagiertes Team im Handwerkerzentrum Berlin Spandau! Ein Ort, an dem Teamarbeit und Innovation Hand in Hand gehen. Werden Sie Teil von einem starken Miteinander aus verschiedenen Gewerken, hier entwickeln wir Lösungen für die technische Gebäudeausstattung. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für herausfordernde Bauprojekte in Berlin und Brandenburg.

Benefits

  • Attraktive außertarifliche Vergütung, bAV sowie fixem und variablem Gehaltsanteil
  • Finanzieller Anwesenheitsbonus - wir würdigen stabile Anwesenheitszeiten unserer Mitarbeitenden
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie Gleitzeitregelung und mobiles Arbeiten zur Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
  • Zusatzleistungen u. a. kostenfreie Getränke, Corporate Benefits, JobRad und diverse Mitarbeiterfeste
  • Ein breitgefächertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • Umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren können – unabhängig von Ihrer ethnischen und sozialen Herkunft, geschlechtlichen Identität, Religion, sexueller Orientierung, Ihrem Alter oder einer Behinderung.

Techniker *in als Leiter*in Handwerkerzentrum Arbeitgeber: Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen

Das Evangelische Johannesstift in Berlin Spandau ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten unterstützen wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie an spannenden Bauprojekten in einer wertschätzenden Kultur mitwirken.

Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen

Kontaktdaten:

Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Techniker *in als Leiter*in Handwerkerzentrum erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Schick eine Initiativbewerbung oder frag nach möglichen Projekten, bei denen du helfen könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns im Handwerkerzentrum arbeiten möchtest, schau dir die Stellenangebote auf unserer Website an und bewirb dich direkt dort. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Techniker *in als Leiter*in Handwerkerzentrum mit Bravour zu bestehen

Bauprojektmanagement
Personalführung
Erstellung von Leistungsverzeichnissen
Bauzeitenplanung
Angebotseinholung
Führungskompetenz
Kostenkontrolle

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben im Handwerkerzentrum passen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannesstift Diakonie Stellenanzeigen vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Projektmanagementfähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Handwerkerzentrum oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.

Sei authentisch und selbstbewusst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Selbstbewusstsein ist wichtig, aber achte darauf, dass du nicht überheblich wirkst. Ein freundliches Auftreten und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen.