- Sie planen, koordinieren und kontrollieren verantwortlich die Arbeitsabläufe und den Personaleinsatz in Ihrem Wohnbereich und fördern so eine bedarfsorientierte Pflege und Betreuung.
- Ihre Führung gestalten Sie kooperativ im Rahmen der Grundsätze des Ev. Johanneswerks.
Wann Sie zu uns passen :
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpflegerin bzw. Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Gesundheits- und Krankenpfleger)
- eine abgeschlossene Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung, verantwortlichen Pflegefachkraft oder die Bereitschaft zu einer entsprechenden Qualifizierung.
Schön wäre, wenn Sie :
- berufliche Erfahrungen in einer vergleichbaren Position mitbringen,
- Erfahrungen mit EDV-gestützter Pflegedokumentation und Personaleinsatzplanung haben,
- einer christlichen Kirche angehören.
Worauf Sie sich freuen können:
- Jahressonderzahlung : sogenanntes \“13. Gehalt\“
- audit berufundfamilie : Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren
- Fort- und Weiterbildung : von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren
- JobRad-Leasing : etwas für die Gesundheit tun – und für die Umwelt
- Gehalt : gemäß Entgeltgruppe 8 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. AVR.DD
- bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std. / Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlung
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Kontaktperson:
Johanneswerk HR Team