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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag und fördere ihre Entwicklung.
- Arbeitgeber: Kinderheim Schwalbennest mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Raum für Eigenverantwortung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein schönes Arbeitsumfeld am See.
- Warum dieser Job: Gib jungen Menschen die Chance, sich zu entfalten und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher/in oder Sozialarbeiter/in und Freude an der Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Im Kinderheim Schwalbennest bieten wir Schutz und Rundum-Betreuung für Kinder und Jugendliche, die nicht zuhause leben können. Geben Sie jungen Menschen die Chance, sich bestmöglich zu entfalten und verstärken Sie unser Team!
Ihre Aufgaben:
- In einem sechsköpfigen Team planen und unterstützen Sie den Alltag der Kinder und Jugendlichen.
- Partizipative Förderung und Unterstützung der Kinder in ihrem Alltag, beim Erlangen lebenspraktischer Fähigkeiten und Kenntnisse, bei schulischen Anforderungen und der Freizeitgestaltung.
- Zusammenarbeit mit Eltern und Angehörigen und Förderung ihrer Kompetenzen.
- Beobachtung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit.
- Übernahme der Bezugsbetreuung für 1-2 Kinder.
- Kooperation mit therapeutischen Einrichtungen, Diagnose- und Behandlungszentren.
- Förderung der Nutzung sozialer Einrichtungen / Netzwerke im Umfeld.
Ihr Profil:
- Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieherin/Erzieher oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (w/m/d).
- Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Eltern.
- Sie sind empathisch und zuverlässig und arbeiten gerne im Team.
- Sie sind Ansprechperson für die Kinder und behalten auch in herausfordernden Situationen stets den Überblick.
- Sie bringen Flexibilität und Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit mit.
- Erste Berufserfahrung sowie Führerschein Klasse B sind von Vorteil, aber keine zwingenden Voraussetzungen.
Wir bieten:
- Engagierte Kolleginnen und Kollegen, ein multiprofessionelles Team und Raum für Eigenverantwortung und Mitgestaltung.
- Kollegiale Teamberatungen und Supervision.
- Strukturierte fachliche Einarbeitung.
- Individuelle Weiterbildungs- und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, z.B. in den Bereichen Praxisanleitung, Kinderschutz, Gesprächsführung, Selbstfürsorge, Inklusion.
- Ein schönes Haus in grüner Lage direkt am See.
Bewerben Sie sich auf unserer Webseite oder senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an: E-Mail: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Erzieher (w/m/d) Arbeitgeber: Johannisches Sozialwerk e. V.
Kontaktperson:
Johannisches Sozialwerk e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich um Erziehung und Kinderbetreuung drehen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Kinderheim Schwalbennest und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du empathisch und teamfähig bist – das sind wichtige Eigenschaften für einen Erzieher!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Webseite, um dich direkt zu bewerben! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte. Eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitszeiten! In der Kinderbetreuung kann es oft zu unregelmäßigen Schichten kommen. Wenn du zeigst, dass du bereit bist, auch am Wochenende oder in den Abendstunden zu arbeiten, steigerst du deine Chancen auf eine Anstellung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, als Erzieher im Kinderheim Schwalbennest zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Ob Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten – alles zählt! Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Mach es übersichtlich: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Webseite für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schneller zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johannisches Sozialwerk e. V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Kinderheims
Informiere dich über die Mission und die Werte des Kinderheims Schwalbennest. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Schutz und Unterstützung für Kinder und Jugendliche verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Bereite Beispiele vor, die deine Empathie, Teamarbeit und Flexibilität zeigen, um den Interviewern zu demonstrieren, dass du die richtige Person für das Team bist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise im Kinderheim zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei authentisch und du selbst
Im Interview geht es darum, dich als Person zu präsentieren. Sei ehrlich über deine Erfahrungen und deine Motivation, im Kinderheim zu arbeiten. Authentizität wird geschätzt und hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.